Отзывы сотрудников о компании ГБУЗ ГКОБ № 1 ДЗМ

Корпоративный мероприятия, ремонт зданий , современное оборудование Произвести смену руководства

Плюсы: лояльность руководства, готовность всегда придти на помощь в тяжелых рабочих моментах, стабильность. Минусы: снизить нагрузку на врачей, улучшить некоторые технические моменты.

Возможность учиться в клинической практике. Молодой незамшелый коллектив. Увеличить время на пациента. Требовать не показатели, а знания.

Расположение, новый ремонт, доступность препаратов и расходного материала, хорошая профсоюзная организация, чистота и порядок Отношение врачей к среднему персоналу, несоблюдение субординации, заработная плата не соответствует объему работы, переработки не оплачиваются достаточно, неорганизованные рабочие часы.

Новый корпус, новое разнообразное оборудование, достаток расходных материалов. Отношение к среднему персоналу

Лояльность, можно договорится.
Советую, очень да Обьемы работы которые нереально выполнять

Выездные корпоративы ко дню медицинского работника, новогодние корпоративы. Экскурсии для членов профсоюза. Побольше заработную плату и премий

Свобода в выборе график , поддержка , понимание , коллектив шикарный , остались очень хорошие впечатления Количество пациентов

Комфортные условия для питания,есть холодильник, микроволновка,электрочайник.Есть кулер для воды. Сделать вентиляцию, очень душно.Отношение руководства к сотрудникам.

стабильность работы, гос.организация, благодарные пациенты работали во времена ремонта, рабочие места были в коридоре, график операций с утра до заката, огромные очереди на госпитализацию; руководство, не знающее такта и этики

Здание со свежим ремонтом Провести беседу со специалистами на руководящих должностях о необходимости этичного поведения с сотрудниками

- отличный коллектив;
- в здании хороший современный ремонт;
- есть столовая, где можно поесть, с холодильниками, микроволновками;
- организована продажа кофе, готовой еды (ВкусВилл);
- работодатель полностью обеспечивает рабочей одеждой;
- зарплата выдается в срок, без каких либо задержек 2 раза в месяц. - с периодической регулярностью повышается рабочая нагрузка, зарплата при этом остается на одном уровне;
- интенсивность работы запредельная; постоянные переработки которые не оплачиваются в полном объеме или не оплачиваются совсем;
- не удобный график работы: "плавающие" выходные (одна рабочая суббота и одно воскресенье в месяц: за воскресенье выходной день среди недели; за субботу - сокращение рабочего дня на 1 час в течении недели перед субботой);
- требование приходить на планерку в 07:45, хотя рабочий день начинается с 08:00;
- руководство клиники не особо прислушивается к работникам; если что-то не устраивает рекомендуют писать заявление;
- большая текучка кадров;
- маленький отпуск..

Много работы. Новый ремонт в больнице. Корпоративные мероприятия. Несколько филиалов. Уважительно относиться к сотрудникам. Нормировать рабочий день. Прислушиваться к персоналу. Закупать расходные материалы.

Из плюсов кухня, где можно покушать, если будет время. Красивое здание Работала здесь онкологом в ЦАОП СВАО. Переработки невероятные, не оплачиваются. Если Вас что-то не устраивает, Вам предлагают уволиться. Большая часть врачей работают одни -без медсестёр, работа медсестры не оплачивается
Далее, отдел кадров забыл внести отметку в электронную трудовую книжку, в бумажной есть запись , что я у них работала, в электронном нет

Отношение руководства к подчинённым