5 Карманов: отзывы о работе на должности
Фотограф-дизайнер

Ответ представителя компании

Благодарим Вас за отзыв. Проработав в компании не продолжительное время Вы смогли увидеть и оценить положительные моменты, которых добился коллектив компании.
Что касается «взаимопонимания, человеческого отношения». В большой степени эти моменты зависят от сотрудников. Однако, компания также не остается в стороне от этих вопросов. Правилами Внутреннего Трудового Распорядка компании установлено, что работодатель имеет право требовать от работника любого уровня вежливого поведения и не допускать: грубого поведения; любого вида высказываний и действий дискриминационного характера по признакам пола, возраста, расы, национальности, языка, гражданства, социального, имущественного или семейного положения, политических или религиозных предпочтений; угроз, оскорбительных выражений или реплик, действий, препятствующих нормальному общению или провоцирующих противоправное поведение. В случае выявления фактов нарушения установленного правила проводится проверка и к нарушителю применяются меры дисциплинарного воздействия предусмотренные законодательством.
Компанией всегда поддерживается развитие сотрудников любого уровня. На это направлены различные обучающие материалы, разрабатываемые в компании, проведение различных тренингов и семинаров и т. д. Если у Вас были или есть конкретные предложения о том, каким образом можно улучшить развитие сотрудников компании, мы готовы внимательно с ними ознакомиться, изучить и проанализировать их. На основании этого будет приниматься решение о применении или отказе от применения Ваших предложений в практической деятельности.

С уважением, команда 5 кармаNов