Работа в Самарский ф-л ОАО СГ-транс
У компании нет отзывов

Отзывы сотрудников о компании Самарский ф-л ОАО СГ-транс

Об этой компании ещё нет ни одного отзыва
Ваш отзыв может стать первым!
Оставить отзыв

Представитель компании? Вы можете попросить своих сотрудников поддержать вас и оставить честный отзыв о компании.

Запросить отзывы

ОАО «СГ-транс» - ведущий железнодорожный оператор грузов предприятий нефтехимического и нефтегазового комплексов. На долю компании приходится порядка 30% объема транспортировки всей производимой номенклатуры газов с заводов России: сжиженных углеводородных газов (СУГ), легкого углеводородного сырья (ЛУС) и широкой фракции легких углеводородов (ШФЛУ). ОАО «СГ-транс» занимает первое место по количеству специализированного вагонного парка и занимает седьмое место в общем рейтинге операторов грузового железнодорожного состава в РФ – под управлением компании находится около 35 тысяч вагонов.

ОАО «СГ-транс» также предоставляет полный комплекс услуг по транспортировке нефтеналивных грузов в цистернах и танк-контейнерах, горно-металлургических и строительных грузов в полувагонах. Компания доставляет грузы по территории России, в страны Европы и СНГ.

В ОАО «СГ-транс» входят 11 филиалов и 10 ремонтно-испытательных пунктов по обслуживанию подвижного состава. Это позволяет контролировать все этапы транспортировки и обеспечивать высокое качество предоставляемых услуг.

Компания работает на российском рынке транспортных услуг с 1959 года, сохраняя лидерские позиции на рынке железнодорожной транспортировки продукции нефтегазового комплекса уже более полувека. Масштаб деятельности ОАО «СГ-транс», его конкурентоспособность и потенциал развития, а также перспективы расширения бизнеса газовой и нефтяной отраслей создают прочную основу для долгосрочной успешной деятельности компании.

Основными направлениями развития являются географическая экспансия, обновление вагонного парка и приобретение новых типов подвижного состава, расширение номенклатуры и увеличение объемов перевозимой продукции, диверсификация спектра услуг, повышение эффективности работы.