Банк Открытие: отзывы о работе на должности
Директор дополнительного офиса

Лучшие рабочие условия для меня были с этим работодателем
Возможность карьерного развития,баланс работы и личной жизни Всегда есть что улучшать ,но и так было все прекрасно

Достойная оплата труда, дружный коллектив, управление командой и результатом на должном уровне Развивать мотивационную составляющую

Возможность карьерного роста Уже ничего не улучшить, нет больше Открытия (

Организация процесса работы, программное обеспечение, отношение к сотрудникам, соц. пакет. Самый крутой Корпоративный университет. Очень нравились тренинги коучей. Очень многому научилась и познала для себя как руководитель! Было очень приятно и комфортно работать в коллективе, а так же корпоративный дух команды! Корпоративная культура просто на высоте!
Мотивация прозрачная и понятная. И конечно были понятны цели и задачи. Руководитель всегда была наставником и помогала развиваться Работодатель устраивает полностью.

Серьезная банковская группа, значимые клиенты, работа интересная и динамичная, хоть и не всегда. Банк дает сильный опыт работы, что позволяет чувствовать себя крепким специалистом, если ты смог пройти все испытания. Система мотивации была лучше, хотелось бы вернуть как было до 2022 года.

Быстрое решение рабочих вопросов.
Удобное в обслуживании и консультации клиентов ПО.
Большая база интеллектуальных ресурсов (вебинары, электронные книги, инструкции, презентации)
Дружный коллектив. Отменить проведение комитетов по западающим направлением.
Работать над сервисом обслуживания клиентов.
Повысить уровень зарплаты сотрудников.

Команда очень дружная, руководители хорошие и адекватные. Не легко, бизнес кипит, множество различных показателей. Но опыт несравнимый Программное обеспечение

Стабильность, уровень заработка, коллектив, топ 10 лучших банков Отчетность, коммуникация

Близко к дому и график работы Зарплату,мотивацию ,свободу слова

Руководители - профессионалы, прозрачная система мотивации, возможность развития. Условия для работы корп.клиентов на РКО.

Приятные и новые офисы, комфортные условия для работы, в целом есть все для реализации своих возможностей Я вижу рост и развитие каждого офиса в том, чтобы можно было разделить функционал операционно-кассовой деятельности и продаж между директором и заместителем. Но не в каждом офисе предусмотрена должность заместителя. Таким образом очень большой спектр задач падает на директора.

Профессионалы своего дела! Дружный коллектив и доброжелательные клиенты, поддержка наставника, выделенная линия поддержки сотрудников фронт-линии в он-лайне. Вспоминаю с теплом в душе свою команду!

Стабильность, возможность карьерного роста, престиж Уровень дохода и систему мотивации, завышенные планы продаж

Хороший коллектив, не плохая система мотивации для персонала. Зп, система взаимодействия между подразделениями

Все хорошо
Работать можно
Зарплату выплачивали вовремя, премия была всегда Коммуникацию между смежными отделами

Стабильность дохода, выполнение обязательств Планирование целей и результатов

Лучший банк в котором мне удалось поработать!
Отличная мотивация, коллектив! Бизнес процессы, коммуникацию среди работников банка