Отзывы сотрудников о компании Матрица, сеть супермаркетов (Универсал-Трейдинг)
Оценка компании
4,0
очень хорошо
12 отзывов
5
4
3
2
1
5
3
4
0
0
50%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Изучите отзывы по отделам
Посмотреть все 4
Все 4
Комплектовщик-грузчик
Йошкар-Ола,
декабрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Магазин близко к дому. Хорошие товарищи, молодо коллектив.
Что можно было бы улучшить
Уровень заработной платы повысить до 26 тысяч .
Преимущества и льготы
Товаровед
Самара,
май 2024
Что мне нравится в работодателе
График работы, близость к дому, хороший коллектив, руководство.Во время выплаты заработной платы. Каждый занимался своим делом. Нехватки персонала не было.
Что можно было бы улучшить
Коммуникация между сотрудниками
Преимущества и льготы
Продавец универсал
Ишимбай,
ноябрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Нравился только график работы 7 дней отдыхаешь, 7 дней работаешь.
Что можно было бы улучшить
Зарплата не высокая, как и в любом магазине
Преимущества и льготы
Продавец-консультант
Москва,
март 2023
Что мне нравится в работодателе
Хорошая дружелюбная ответственная команда Свобода на работе , хороший график . Отличный магазин
Что можно было бы улучшить
Расширить прилавок , нанять рабочих
Преимущества и льготы
Продавец
Уфа,
январь 2023
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому, хороший и отзывчивый коллектив, стабильная заработная плата
Что можно было бы улучшить
График, лояльность руководства
Преимущества и льготы
Продавец-консультант
Салават,
август 2022
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому,удобный график 5/5,карьерный рост,дружный коллектив
Что можно было бы улучшить
Можно было постараться не абонкротить сеть,более лояльно относится к рабочим,повысить з/п
Менеджер по приему товара
Уфа,
июль 2022
Что мне нравится в работодателе
Строгость , стабильность,серьезная была организация! Зарплата вовремя
Что можно было бы улучшить
Война между двумя сменами была всегда,а может дух соперничества
Преимущества и льготы
Самые высокие зарплаты в Матрица, сеть супермаркетов (Универсал-Трейдинг)
Продавец-консультант
Самара,
июнь 2022
Что мне нравится в работодателе
Хорошие условия труда, зарплата хорошая, дружный коллектив, карьерный рост
Что можно было бы улучшить
Коммуникация между сотрудниками
Преимущества и льготы
Повар
Самара,
март 2022
Что мне нравится в работодателе
Удобный график работы, заработная плата
Что можно было бы улучшить
Плохая вентиляция. Плохой ремонт. Далеко приёмка.
Преимущества и льготы
Кассир
Самара,
ноябрь 2021
Что мне нравится в работодателе
Нравилось отзывчивость, возможность продвижения в карьере
Что можно было бы улучшить
Повысить заработную плату
Преимущества и льготы
Специалист по рекламе
Самара,
ноябрь 2021
Что мне нравится в работодателе
Был хотя бы бюджет на рекламу и какой-то коллектив, работа в команде
Что можно было бы улучшить
Оперативок с руководством не хватало; сотрудники работали в open-space - что лично мне не нравилось
Старший кассир
Самара,
ноябрь 2021
Что мне нравится в работодателе
Компитентность, карьерный рост
Что можно было бы улучшить
Заработную плату, график
Преимущества и льготы
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Матрица, сеть супермаркетов (Универсал-Трейдинг)
Рекомендуют ли сотрудники компанию Матрица, сеть супермаркетов (Универсал-Трейдинг) для трудоустройства?
50% сотрудников рекомендуют компанию Матрица, сеть супермаркетов (Универсал-Трейдинг) для трудоустройства, на основании 12 оценок.
Какая оплата труда в компании Матрица, сеть супермаркетов (Универсал-Трейдинг)?
Сотрудники компании Матрица, сеть супермаркетов (Универсал-Трейдинг) оценивают оплату труда на 3.7 из 5, на основании 12 оценок.
Как сотрудники Матрица, сеть супермаркетов (Универсал-Трейдинг) оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Матрица, сеть супермаркетов (Универсал-Трейдинг) оценивают работу руководства на 3.8 из 5, на основании 12 оценок.
Как сотрудники Матрица, сеть супермаркетов (Универсал-Трейдинг) оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Матрица, сеть супермаркетов (Универсал-Трейдинг) оценивают возможности карьерного роста на 3.5 из 5, на основании 12 оценок.
Компания ООО "Универсал-Трейдинг"
зарегистрирована в 2000 году. Основной целью создания Компании
является организация и развитие сети супермаркетов самообслуживания
с широким ассортиментом товаров, предлагаемым по доступным
ценам.
Первым значительным достижением Компании стало создание торговой сети "Матрица" - первой сети супермаркетов премиум - класса на территории Республики Башкортостан, которое состоялось 01.11.2001 года. На тот момент в сеть "Матрица" входили 6 магазинов.
Наша сеть постоянно расширяется и в настоящее время насчитывает 19 магазинов: 17 супермаркетов и 2 гипермаркета. Все магазины представляют собой современные предприятия, оснащенные дорогостоящим технологическим и торговым оборудованием, где трудятся около 2000 профессионально подготовленных работников.
23 марта 2005 года состоялось открытие гипермаркета "Матрица" в г. Москве, торговая площадь которого составляет 4200 кв.м.
В этом магазине представлены более 35000 наименований товаров: алкоголь и пиво, соки и воды. мясная и молочная продукция, рыба и морепродукты, бакалея и кондитерские изделия, диетическое и детское питание, сопутствующие товары. А также самая свежая продукция собственного производства: мясные и рыбные полуфабрикаты, более 80 видов салатов, готовые вторые блюда. гриль и настоящая итальянская пицца. Для гурманов в нашем магазине открыты отделы элитной продукции.
Ценовая политика гипермаркета "Матрица" ориентирована на предоставление своим покупателям высококачественных товаров по оптимальным ценам. В нашем магазине существует гибкая система скидок, а цены доступны всем слоям населения. Кроме того, совместно с поставщиками на территории гипермаркета постоянно проводятся различные акции, дегустации новых продуктов, раздачи образцов, консультации и розыгрыши. Для детей устраиваются праздники и конкурсы.
Для удобства покупателей в магазине открыты химчистка, фотоателье, ювелирный салон, аптека. Не выходя из здания можно воспользоваться услугами банкомата и обменного пункта, оплатить мобильный телефон и интернет в салоне сотовой связи. Посетители могут не только сделать покупки, но и отдохнуть в уютном кафе на 2-м этаже нашего гипермаркета.
Главная стратегическая цель кадровой политики Компании - сформировать лучшую среди ведущих гипермаркетов команду сотрудников.
Мы предлагаем:
В нашем Центре по подготовке и обучению персонала у каждого сотрудника есть возможность посещать семинары от поставщиков, принимать участие в тренинговых программах, попробовать свои силы в конкурсах и соревнованиях.
Основной капитал Компании - это наши высококвалифицированные сотрудники.
Первым значительным достижением Компании стало создание торговой сети "Матрица" - первой сети супермаркетов премиум - класса на территории Республики Башкортостан, которое состоялось 01.11.2001 года. На тот момент в сеть "Матрица" входили 6 магазинов.
Наша сеть постоянно расширяется и в настоящее время насчитывает 19 магазинов: 17 супермаркетов и 2 гипермаркета. Все магазины представляют собой современные предприятия, оснащенные дорогостоящим технологическим и торговым оборудованием, где трудятся около 2000 профессионально подготовленных работников.
23 марта 2005 года состоялось открытие гипермаркета "Матрица" в г. Москве, торговая площадь которого составляет 4200 кв.м.
В этом магазине представлены более 35000 наименований товаров: алкоголь и пиво, соки и воды. мясная и молочная продукция, рыба и морепродукты, бакалея и кондитерские изделия, диетическое и детское питание, сопутствующие товары. А также самая свежая продукция собственного производства: мясные и рыбные полуфабрикаты, более 80 видов салатов, готовые вторые блюда. гриль и настоящая итальянская пицца. Для гурманов в нашем магазине открыты отделы элитной продукции.
Ценовая политика гипермаркета "Матрица" ориентирована на предоставление своим покупателям высококачественных товаров по оптимальным ценам. В нашем магазине существует гибкая система скидок, а цены доступны всем слоям населения. Кроме того, совместно с поставщиками на территории гипермаркета постоянно проводятся различные акции, дегустации новых продуктов, раздачи образцов, консультации и розыгрыши. Для детей устраиваются праздники и конкурсы.
Для удобства покупателей в магазине открыты химчистка, фотоателье, ювелирный салон, аптека. Не выходя из здания можно воспользоваться услугами банкомата и обменного пункта, оплатить мобильный телефон и интернет в салоне сотовой связи. Посетители могут не только сделать покупки, но и отдохнуть в уютном кафе на 2-м этаже нашего гипермаркета.
Главная стратегическая цель кадровой политики Компании - сформировать лучшую среди ведущих гипермаркетов команду сотрудников.
Мы предлагаем:
- выгодную работу по различным направлениям;
- индивидуальный подход к каждому соискателю;
- оформление по ТК РФ, соц.пакет, бесплатное питание;
- помощь в адаптации новым сотрудникам;
- работу в сплоченном коллективе;
- повышение квалификации;
- продвижение по карьерной лестнице;
- высокий уровень корпоративной культуры.
В нашем Центре по подготовке и обучению персонала у каждого сотрудника есть возможность посещать семинары от поставщиков, принимать участие в тренинговых программах, попробовать свои силы в конкурсах и соревнованиях.
Основной капитал Компании - это наши высококвалифицированные сотрудники.
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Матрица, сеть супермаркетов (Универсал-Трейдинг)
О корпоративной культуре в компанииСайт: http://matrixsamara.ru
Категория: Розничная торговля