Хорошая работа и классная компания, в коллективе все ребята симпатичные, я имею в виду в отношениях. Всем доволен, есть настроение работать и радует стабильная зарплата. Очень неплохая, надо сказать.
Что можно улучшить?
Особых недостатков не вижу, кроме разве что большой объем работы с документами.
Условия труда великолепные. Не видела такого нигде за свою карьеру риэлтора. Переехала в Сочи из Ростова-на-Дону. На первую неделю компания предоставила жилье. Современный офис в центре города, крутой активный коллектив, тренинги проводятся, да и вообще интересная корпоративная жизнь, мы тут уже все как семья
Что можно улучшить?
Хотелось бы побольше парковочных мест для сотрудников, только с этим проблема бывает.
Когда сделку закрываю, испытываю удовольствие. Ведь это значит, - получу деньги, решил проблему клиента с жильем, хорошо выполнил работу. Для меня это важно. В компании работать нравится. Молодой и компанейский коллектив, общие тусовки по праздникам. Я не всегда хожу на них (семья все же), но часто.
Что можно улучшить?
Пожелание начальству есть, чтоб сделали еще лучше нашу комнату отдыха. Лучше вообще в другом помещении, эта маловата.
Умею продавать, что угодно продам. Решил попробовать себя в продаже недвижимости. Год прошел, есть успехи. Фонд отличный, приятно предлагать людям такое жилье. Не зря компания так называется. ЗП устраивает более чем. Коллектив дружный. Частенько проходят корпоративы.
Что можно улучшить?
Отмечу как недостаток, но это не у самой компании, а такова специфичность работы агента по недвижимости - всегда много движухи и много разъездов.
Люблю свою работу, мне нравится общаться с людьми, подбирать им жилье и быть им полезной. Риелторский стаж не большой,но я уже успела понять, что если работать ответственно и с душой то и сделок будет больше, и ЗП тоже. Условия в компании меня устраивают. График удобный, времени на свою семью хватает.
Что можно улучшить?
Лично мне не очень удобно ездить до офиса, он в центре. а мы живем от центра далековато.
Переехала в Сочи из Санкт-Петербурга после собеседования. Компания предоставила бесплатное обучение и жилье на неделю. За время работы (2 года) заработала себе на квартиру в Сочи и не планирую на этом останавливаться, ведь компания дает все возможности;
Что можно улучшить?
Мало парковочных мест, не всегда удается припарковаться.
Большая часть работы проходит в арендованном офисе. Звонки потенциальным клиентам, которые интересовались на площадках недвижимости, недвижимостью в Сочи. Есть кондиционер и кулер с водой.
В основном не работают со вторичкой.
Что можно улучшить?
Вы всё равно работаете с холодной базой клиентов, как бы вам не говорили при трудоустройстве, что здесь работают только с горячей базой. Горячая база считаются - люди, которые просто хотят узнать цену недвижимости в Сочи. И дальше их уже надо обрабатывать.
Нулевой оклад.
Первые три сделки (если они у вас будут), Вы будете делить с закрепленным человеком (наставником). То есть, с первых трех сделок вы получите 20% от комиссии. Очень долгий выход на первую сделку. Большая конкуренция среди агентств в городе. Оформление по агентскому договору.
График 6/1 с 9:00 до 18:00. Все расходы на мобильную связь, прокат клиентов по объектам и прочее за ваш счёт.
Долгий срок выхода на сделку (от 1 до 6 месяцев, в среднем 2-3 месяца)
Система мотивации на старте низкая, что приводит к текучке кадров (низкий % на старте)
Разное качество лидов (из 100 клиентов вероятно 5-10 реально заинтересованных)
Увеличить время обучения и проработки каждого клиента с наставником