Агроторг: отзывы о работе на должности
Продавец-кассир

Заработная плата во время.
Самостоятельное обучение в режиме онлайн. Коммуникация между сотрудниками - однозначно.
Работаете 12 часов, заработную плату получаете за 10 часов 30 минут, полтора часа - это Ваши перерывы и приём пищи, но на деле всё происходит иначе.
Приём пищи у Вас будет длится 10-15 минут, а Ваши перерывы- это так называемое "выйти покурить", если курите конечно, будет длится пару-тройку минут.
Комнату для жизненно-необходимых нужд Вы будете посещать 3-4 раза за всё время.
Всё остальное время пребываете в режиме абсолютной многозадачности. Что же входит в этот режим?
С самого утра, Вы один находитесь в торговом зале и проводите свои рабочие будни в зоне возле кассы, на которой работаете с людьми и их покупками, единовременно с этим у Вас на соседней кассе будут лежать вырезанные Вами же ценники, которые организация меняет каждые сутки (500 - 5000), в основном, большее количество ценников по вторникам.
Покупателей на кассе нет? - Самое время заниматься сменой ценников, ах да, ценники меняются во всех отделах магазина, представили? Не стоит :)
В 10 часов утра приходит второй(ая) продавец-кассир, и Вас сменяет, ну что, передышка?
Конечно же нет, продолжаешь менять ценники со скоростью света, а после переходишь на разгрузку паллетов ростом с двухэтажный дом, конечно приукрашиваю, но по человечески, высота паллетов с товаром, в целом и в частности выше 1 метра 70 сантиметров. Ну что, готовы?
Выгружаем товар в покупательские тележки, по категориям.
И отвозим в торговый зал для выкладки. С чем тут могут возникнуть трудности? Вы познакомитесь с девизом сети магазинов 5-очка (без обид), "впихуэм не впихуэмоэ", но это не будет так же отчётливо и лапидарно понятно, без практики.
Единовременно с выкладкой товара, Вас могут вызвать на вторую кассу, так как на первой кассе, за которой стоит кассир, больше 3-ёх человек, и Вы с той же скоростью света, бросаете товар в тележку и мчитесь к Вашим любимым гостям.
Представили? Сначала тяжести таскаете и "запихиваете" их максимально возможным образом на полки, а потом резко бежите работать с чужими деньгами.
В дополнение ко всему написанному, во время выкладки или работе за кассой к Вам могут подойти сотрудники администрации, и выдать мобильный принтер и терминал сбора данных и отправить Вас в приключение по всему магазину в поисках и проверки достоверности напечатанных ценников ( сканируете каждый товар и в случае, если ценник оказался неправильным, на месте его распечатываете и меняете, могут так же сказать заниматься локальным пересчётом определённого товара, так же по всему залу, но только теперь считаете по штучно всё.
Есть ещё "квест", у Вас будет полтора часа на то, чтобы просканировать тот товар, который входит в перечень этого "квеста".
Всё, что в конце смены выходит в минус на кассе, возмещаете со своих средств.
Могу много ещё написать здесь, но не буду, надеюсь и верю, что мой отзыв будет полезен Вам, как был бы полезен мне ранее.
Ваше здоровье и эмоциональное состояние - это Ваше всё в социальной жизни, берегите их и не читайте отзывы о работодателях и их задачах.
Всех благ!

График работы. Возможность выбора отпусков. Подработка. Карьерный рост. Сократить локалки. Мотивация кассиров на продажи

Близость к дому, опыт работы, официальное трудоустройство, возможен карьерный рост Поднять заработную плату

Хороший контакт,понимание,по возможности развозила до дому.Любой график. Повысить заработную плату

Близко к дому, хороший коллектив, удобный график работы, хорошее начальство Заработную плату, нанять грузчика, побольше тсд на магазин

Свобода в выборе рабочего графика, близость рабочего места к дому Хорошо бы было, если коллектив не менялся так часто.

Близость к дому, не большой размер магазина, чистота в магазине Сделать нормальный обед, и более гибкий график.

Близко к дому, работоспособность, хороший коллектив, своевременная выплата. Слаженная работа сотрудников

Неплохой руководитель, своевременная оплата труда, и на этом положительные стороны заканчиваются. Коммуникации между сотрудниками, распределение труда между сотрудниками.

Возможность карьерного роста,условия работы,отношение к персоналу Зароботную плату , карпоративный транспорт

Своевременная выплата зарплаты, возможность подработки, возможность работать рядом с домом Начните оплачивать инвентаризацию

Рядом с домом,сменный график работы,стабильные выплаты,хороший коллектив,реальный карьерный рост Время на отдых совсем мало особенно летом

Хороший график, классный коллектив и вообще прикольная работа. Где можно скинуть лишние кг. Часы работы и ревизии

Близость к дому, оплата больничного, скидки сотрудникам и в принципе .Больше ничего Повысить заработную плату

Работа рядом с домом, больше ничего
Одни минусы
Оставаться после закрытия магазина, за которые тебе не доплачивают График работы, заработная плата

Стабильность в начислении зп Отношение службы безопасности к сотрудникам

Близость к дому, коллектив, подходит для студентов.
Возможность роста есть все зависит от руководства. Заработную плату, место отдыха, в целом всё.

Стабильная зарплата,график работы,близость к дому. Возможность карьерного роста Подбор персонала,Вахтовый метод доставки после вечерней смены

Близость к дому
Понимающее руководство
Всегда найдут компромисс Коммуникация между сотрудниками

мне нравится близость магазина к дому, больше ничего не нравится можно улучшить условия для работы, зарплата, отношение к сотрудникам

Близость к дому, быстро можно добраться до места назначения. Коммуникация между сотрудниками. Увеличение зарплат. Нормальный график. Не упрекать за то, что не выходишь на подработку!!!

Близость к дому
Дружный коллектив
Своевременнвя зарплата
Возможность роста Повысить уровень зарплаты
Улучшить место отдыха

Всегда есть работа, отличный коллектив.
Много льгот. Работа рядом с домой. Удобный график. коммуникация между сотрудниками

Всегда идёт на встречу, и поможет если нужно. Это самое главное в работодателе Улучшить в первую очередь это зарплату. Складывается всегда ощущение, как будто люди рабы. Работаем что бы выжить, это не правильно. С учётом что каждый магазин делает огромный капитал, а таких магазинов очень много. Можно же сделать по счастливее людей.

Близко к дому, белая заработная плата Отношение начальника

близость к дому, общение с покупателями отношения директора к сотрудникам

Стабильная работа, своевременные выплаты, социальный пакет, отпуска. Установить кофейный вендинг (терминал) в каждом магазине.

Расположение территориально, стабильность, удобный график, всегда можно договориться замены Форма, оборудование, инвентарь

действительно можно быстро подняться до директора, но лишь засечь большой текучки и нехватки кадров. заработную плату, качественный подбор персонала

Близость к дому, понимающие люди на руководящих должностях, стабильность в выплатах заработной платы Поставить достойную охрану в магазинах