Отзывы сотрудников о компании Meet Market

Оценка компании

3,8

хорошо

2 отзыва

5 4 3 2 1

0 2 0 0 0

Рекомендуют работодателя

Оценки по категориям

4,5

Условия труда

4,5

Коллектив

4,0

Руководство

2,5

Уровень дохода

4,5

Условия для отдыха

3,0

Возможности роста

Работал меньше года

3,8

Что мне нравится в работодателе

возможность удаленной работы,
сдельная оплата,
свободный график,
интересная сфера,
Хорошее руководство

Что можно было бы улучшить

оплату сделать более конкурентной,
Занятость непостоянная

Преимущества и льготы

Удаленная работа

Гибкий рабочий график

Полезный отзыв 0 Ссылка на отзыв Ответить от лица компании

Работал меньше года

3,8

Что мне нравится в работодателе

Лояльное, молодое руководство.
Совместная разработка кейсов для увеличения трафика.

Что можно было бы улучшить

Логистику, проверку на оригинальность, заказ фокусного товара.

Преимущества и льготы

Своевременная оплата труда

Наличие кухни, места для обеда

Полезный отзыв 0 Ссылка на отзыв Ответить от лица компании

Часто задаваемые вопросы о работе в компании Meet Market

Рекомендуют ли сотрудники компанию Meet Market для трудоустройства?

0% сотрудников рекомендуют компанию Meet Market для трудоустройства, на основании 2 оценок.

Какая оплата труда в компании Meet Market?

Сотрудники компании Meet Market оценивают оплату труда на 2.5 из 5, на основании 2 оценок.

Как сотрудники Meet Market оценивают руководство компании?

Сотрудники компании Meet Market оценивают работу руководства на 4 из 5, на основании 2 оценок.

Как сотрудники Meet Market оценивают возможности карьерного роста компании?

Сотрудники компании Meet Market оценивают возможности карьерного роста на 3 из 5, на основании 2 оценок.

Коротко о нас:

Cервис, в котором можно заказать брендовую обувь, одежду и аксессуары.
Наша площадка выкупает брендовые товары по всему миру.
Полноценный e-commerce проект. Работаем на платформе, написанной с нуля, и разрабатывает собственные технологии по автоматизации рабочих процессов.

Любим работать с профессионалами, но не боимся молодых и перспективных сотрудников.