КАМАЗ
3,5
Хорошо
65%
Рекомендуют
Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 13.11.2024
65% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 13.11.2024
64% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 13.11.2024
87% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Найдено: 6 из 787 отзывов
По специальности «Инженер по ремонту зданий и сооружений»
Очистить фильтры

Отзывы сотрудников о компании КАМАЗ

Оценка компании
3,9
Хорошо
6 отзывов
4 1 1 0
65%
Рекомендуют работодателя

Техник-электрик

Набережные Челны,
октябрь 2024
Работал 5-10 лет
4,5
Что нравится?
Островок социализма в самом лучшем случае,размеренная работа. Авралов в работе практически нет.
Что можно улучшить?
Внедрение передовых технологий, замена устаревшего оборудования, повышение квалификации на специализированных курсах.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Компенсация питания
Место для парковки

Электромеханик

Набережные Челны,
октябрь 2023
Работаю 3-5 лет
2,5
Что нравится?
график работы, зп вовремя
Что можно улучшить?
размер оплаты труда низкий, высокая текучесть кадров в нашем подразделение, приходится работать за других помимо своей работы
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Компенсация питания
Оплата транспортных расходов

Электромонтер ОПС

Набережные Челны,
июль 2023
Работал меньше года
4,3
Что нравится?
Хорошее начальство, стабильная заработная плата, понятные расчетные листы
Что можно улучшить?
Мелкий ремонт помещений, больше следить за соблюдением ТБ
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Компенсация питания
Оплата транспортных расходов
Профессиональное обучение
Система наставничества

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

Набережные Челны,
март 2023
Работал 1-2 года
4,0
Что нравится?
Отношение руководителя, приятный коллектив, спокойная, размеренная работа
Что можно улучшить?
Зарплату, распределить обязанности
Преимущества и льготы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Компенсация питания
Место для парковки

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

Набережные Челны,
сентябрь 2022
Работал меньше года
3,8
Что нравится?
Хорошее бесплатное и платное питание
Что можно улучшить?
Условия труда и отдыха, повысить заработную плату.
Преимущества и льготы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного

Аккумуляторщик

Набережные Челны,
март 2022
Работал меньше года
4,0
Что нравится?
Прямолинейность, активность, помощью в решении сложных задач.
Что можно улучшить?
Обеспечение перчатками, вытяжкой задымления
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Оплата больничного
Компенсация питания
Оплата транспортных расходов
Профессиональное обучение

Часто задаваемые вопросы о работе в компании КАМАЗ

Рекомендуют ли сотрудники компанию КАМАЗ для трудоустройства?

65.3% сотрудников рекомендуют компанию КАМАЗ для трудоустройства, на основании 787 оценок.

Сотрудники компании КАМАЗ оценивают оплату труда на 2.9 из 5, на основании 787 оценок.

Сотрудники компании КАМАЗ оценивают работу руководства на 3.6 из 5, на основании 787 оценок.

Сотрудники компании КАМАЗ оценивают возможности карьерного роста на 3.3 из 5, на основании 787 оценок.

                  На протяжении 50 лет ПАО «КАМАЗ» стабильно является лидирующей корпорацией на рынке производства грузовых автомобилей Российской Федерации, СНГ и  дальнего зарубежья.  ПАО "КАМАЗ" включает в себя 150 организаций, 13 основных дочерних обществ, 12 из которых расположены в городе Набережные Челны. Совместные предприятия созданы с германским концерном Zahnrad Fabrik, американской фирмой «Cummins Inc», Knorr-Bremse Systeme für Nutzfahrzeuge GmbH, Federal Mogul Corporation (США),  Daimler AG, Fuso Canter, «Мерседес-Бенц Тракс Восток», компанией CNH Global NV, входящей в FIAT Group, ОАО «НЕФАЗ». Наши представительства расположены в Украине, Казахстане, Франции, Сингапуре, Венгрии, Великобритании, Индии и др.

                    Одним из факторов стабильности компании является наш персонал! Наш коллектив – наша главная ценность!

                    Прогрессивно двигаясь вперед, изучая и внедряя опыт передовых международных и российских компаний, ПАО «КАМАЗ» развивает своих работников, помогает в планировании карьеры.

                    На базе Корпоративного Университета работники ПАО «КАМАЗ» проходят тренинги, участвуют в локальных, региональных, всероссийских и международных конференциях, профессиональных  сообществах.

                    ПАО «КАМАЗ» приветствует саморазвитие и самообразование своего персонала. Для этого на предприятии функционирует дистанционный портал обучения – портал РОСТа, размещенный в локальной корпоративной сети.  Персонал компании имеет возможность проходить он-лайн обучение, не отходя от своего компьютера.

                   Также на предприятии действует Библиотека КАМАЗа. Работники могут пользоваться как печатными изданиями, так и оцифрованными на электронном библиотечном интернет-портале, что значительно облегчает доступ к профессиональной и вспомогательной литературе.

                    Для молодых работников в ПАО «КАМАЗ» действует «Молодежная общественная организация», в которой молодежь предприятия занимается проектной, научной деятельностью, участвует в различных корпоративных, городских, региональных, всероссийских мероприятиях, в конкурсах проф.мастерства, КВН, фестивалях, туристических слетах, спортивных соревнованиях и многих др.

                    Уверенность работников ПАО «КАМАЗ» в стабильности подкреплена социальной и кадровой политикой: соблюдение в полном объеме  норм и правил, предусмотренных трудовым договором; оказание социально-бытовых и медицинских услуг, предусмотренных коллективным договором; дотация на питание; организация досуга, культурной и спортивной жизни сотрудников; своевременная выплата заработной  платы.

                    Каждый работник может непосредственно влиять на уровень своей заработной платы, участвуя в корпоративных проектах КАМАЗа, улучшая производственные процессы, совершенствуя свою деятельность.

                    Мы приветствуем в своих рядах работников, чья инициативность, ответственность, профессиональные знания и стремление к  развитию будут способствовать процветанию ПАО «КАМАЗ»!

                                          ПАО «КАМАЗ» –  козырь в Вашей трудовой книжке!

Похожие компании в отрасли
Группа Бринэкс
4,2
411 отзывов
Европлан
4,1
462 отзыва
ГК АГАТ
4,2
456 отзывов
АГР
4,1
352 отзыва

Информация о КАМАЗ

О корпоративной культуре в компании

Количество сотрудников: более 10000

Сайт: http://www.kamaz.ru

Категория: Автомобильный бизнес

Отзывы по городам

Набережные Челны6
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить