Отзывы сотрудников о компании Nordgold
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Спасибо за положительную оценку нашего коллектива, корпоративной культуры и работы на предприятии в целом – для нас это очень важно. Ваша обратная связь поможет нам еще больше улучшить процессы. Желаем вам успехов в работе!
С уважением,
Команда Нордголд
Менеджер проекта
Водитель седельного тягача на Спец Груза
Машинист автогрейдера
ЗП обещали больше 160 чистыми а выплатили всего 148 за 30 смен и за билеты возвращают деньги только тогда когда ты уже дома за спецовку высчитывают хотя ее вывозить нельзя в любом случае высчитывают сдал ты ее или нет
По ЗП каждый из начальников требует чтобы ты её ни с кем не обсуждал, вообщем твоя ЗП это твоя личная тайна под грифом секретно все вроде одинаково работают а платят всем по разному
Отзыв сотрудника
Руководитель проекта организационной эффективности
Развитие и обучение персонала
Ответ представителя компании
Благодарим вас за ваш отзыв о нашей компании. Мы постоянно работаем над улучшением взаимодействия и коммуникации на всех уровнях управления. Мы стремимся создать открытую и прозрачную среду, где каждый сотрудник чувствует себя услышанным и важным членом нашей команды.
Ваш отзыв подтверждает наше стремление к развитию и обучению персонала, и мы будем продолжать инвестировать в программы обучения и развития, чтобы вы могли расти и развиваться вместе с нами.
Еще раз спасибо за ваш отзыв. Мы гордимся нашей командой и ценим ваше участие в нашем успехе.
С уважением,
Команда Нордголд
Регулировщик хвостового хозяйства
Ответ представителя компании
Большое спасибо за Ваш отзыв! Мы рады слышать, что Вам нравятся условия техники безопасности, близость рабочего места и дружный коллектив. Ваше мнение очень важно для нас и помогает нам совершенствоваться.
Что касается предложения по пересмотру оплаты труда, мы понимаем Вашу обеспокоенность в связи с ростом цен и стоимости жизни в Казахстане. Мы регулярно анализируем рыночные условия и рассматриваем возможности для улучшения условий труда наших сотрудников. Индексация заработной платы в компании проводится ежегодно, исходя из рыночных условий оплаты труда.
Мы ценим Ваш вклад в работу нашей компании и всегда готовы прислушиваться к Вашим пожеланиям. Если у Вас есть дополнительные идеи или предложения, пожалуйста, не стесняйтесь сообщить нам.
С уважением,
Команда Нордголд
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Благодарим Вас за оставленный отзыв и положительную оценку нашей компании. Мы рады, что Вы довольны удобным графиком работы, комфортными условиями для проживания, а также коллективом и начальством.
По поводу Ваших предложений по улучшению:
1. Увеличение компенсации по проезду для ГД-3: Мы рады сообщить, что компенсация проезда полностью покрывает расходы на проезд до места жительства железнодорожным транспортом в купейном вагоне. Мы считаем, что данный уровень компенсации соответствует потребностям наших сотрудников.
2. Повышение заработной платы стажерам: С 1 апреля у нас произошел ежегодный пересмотр заработной платы, в том числе по специальности ГД-3. В среднем повышение составило 9%, что выше стандартного уровня увеличения. Мы постоянно отслеживаем рыночные тенденции и стараемся обеспечивать конкурентоспособный уровень оплаты труда для специалистов без опыта работы.
Спасибо за Вашу обратную связь!
С уважением,
Команда Нордголд
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Спасибо за ваш отзыв и за то, что поделились своим опытом работы в нашей компании.
Мы сожалеем, что у вас возникли трудности с питанием и что вы недовольны подрядчиком в столовой. Мы рассмотрим внимательно ваше замечание и примем меры, если появится необходимость.
Желаем вам успехов в работе!
С уважением,
Команда Нордголд
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Спасибо за ваш отзыв и за то, что поделились своими мыслями о нашей компании.
Мы рады слышать, что вы видите в нашей компании возможности для развития навыков и цените реальную производственную задачу, которая требует творческого подхода. Мы стремимся создать среду, где каждый сотрудник может развиваться и вносить значимый вклад в успех нашей компании.
Нордголд проводит повышение зарплат как минимум раз в год. Мы постоянно анализируем ситуацию с зарплатами в отрасли и на рынке в целом. В случае серьезных изменений на рынке труда пересмотр проводится чаще. Соответственно, зарплата в Нордголд находится в рынке и зачастую выше.
Желаем вам успехов в работе!
С уважением,
Команда Нордголд
Инженер по горным работам
Ответ представителя компании
Спасибо за ваш отзыв и за то, что нашли время поделиться своими впечатлениями о нашей компании. Мы рады узнать, что вы довольны условиями проживания, питанием и возможностью посещать спортзал. Мы продолжаем работать над тем, чтобы обеспечивать нашим сотрудникам комфортные условия для жизни и работы.
Ваши замечания относительно нагрузки на горных мастеров и поведения начальников карьера будут внимательно изучены. Мы согласны, что уважительное и конструктивное общение является ключевым фактором для поддержания здоровой рабочей среды. Мы также рассмотрим возможность распределения рабочей нагрузки.
С уважением,
Команда Нордголд
Слесарь по ремонту автомобилей
Ответ представителя компании
Спасибо за ваш отзыв и за то, что поделились своим опытом работы в нашей компании. Мы рады слышать, что вы оценили условия труда, столовую и места проживания. Ваше положительное мнение о нашей компании и сожаление о увольнении действительно ценны для нас.
Мы также благодарны за ваше конструктивное предложение по поводу повышения зарплаты на межвахтовый период. Нордголд проводит повышение зарплат как минимум раз в год. Мы постоянно анализируем ситуацию с зарплатами в отрасли и на рынке в целом. В случае серьезных изменений на рынке труда пересмотр проводится чаще.
Желаем вам успехов в работе!
С уважением,
Команда Нордголд
Водитель карьерного самосала
Ответ представителя компании
Благодарим вас за ваш отзыв о нашей компании. Мы очень ценим ваше мнение и рады, что вы довольны условиями труда, бытовыми условиями и своевременностью выплаты зарплаты. Ваша положительная оценка важна для нас и мотивирует нас продолжать улучшать нашу работу.
Мы также благодарны за ваши конструктивные замечания по поводу увеличения времени пересменки. Ваше предложение будет рассмотрено руководством в ближайшее время. Мы постоянно работаем над улучшением условий труда и стремимся учитывать мнения наших сотрудников для создания наиболее комфортной и эффективной рабочей среды.
Если у вас есть дополнительные предложения или вопросы, пожалуйста, не стесняйтесь обращаться к своему непосредственному руководителю или в отдел кадров. Мы всегда открыты для диалога и готовы рассмотреть все ваши пожелания.
С уважением,
Команда Нордголд
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Спасибо за положительную оценку руководства, оплаты труда и работы на предприятии в целом – для нас это очень важно!
У нас в разработке долгосрочные и перспективные проекты развития. Действительно, запуск каждого проекта требует долгих исследований, соответственно времени. Тем не менее, мы не останавливаемся и продолжаем искать пути роста.
Желаем вам успехов в работе!
С уважением,
Команда Нордголд
Отзыв сотрудника
Отзыв сотрудника
Стабильная заработная плата 2 раза в месяц, без задержек. Руководство хорошее. Безопасность превыше всего
Ответ представителя компании
Спасибо за положительную оценку условий оплаты труда, руководства и работы на предприятии в целом – для нас это очень важно.
У нас разработаны программы обучения для всех уровней сотрудников в соответствии производственной необходимости, в постоянном доступе платформа обучения, на которой собрано уже более 400 профессиональных курсов. Также, мы всегда готовы выслушать Ваши личные пожелания развития и сопроводить Вас по мере возможности. Просим Вас связаться с менеджером по обучению и обсудить возможность обучения.
Желаем вам успехов в работе!
С уважением,
Команда Нордголд
Дробильщик 5 разряда
Ответ представителя компании
Спасибо вам за обратную связь! Мы много работаем над тем, чтобы работать на наших предприятиях было комфортно. Нордголд проводит повышение зарплат как минимум раз в год. Мы постоянно анализируем ситуацию с зарплатами в отрасли и на рынке в целом. В случае серьезных изменений на рынке труда пересмотр проводится чаще. Что касается суточных лимитов и суммы на питание, мы передадим Ваш комментарий в соответствующие службы. Если есть конкретные пожелания по поводу улучшения отношения к работникам, просим Вас обратиться к Директору по персоналу, которая Вас обязательно примет и выслушает.
Желаем вам эффективной и безопасной работы!
С уважением,
Команда Нордголд
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Спасибо вам за высокую оценку условий работы и оплаты в компании. Что касается автоматизации, мы постоянно работаем над новыми способами упрощения рутинных процессов и будем продолжать прикладывать усилия в этом направлении.
Желаем вам успехов в работе!
С уважением,
Команда Нордголд
Машинист буровой установки
Ответ представителя компании
Спасибо вам за обратную связь! Мы много работаем над тем, чтобы работать на наших предприятиях было комфортно, в том числе психологически, поэтому ваш отзыв для нас особенно ценен. Нордголд проводит повышение зарплат как минимум раз в год. Мы постоянно анализируем ситуацию с зарплатами в отрасли и на рынке в целом. В случае серьезных изменений на рынке труда пересмотр проводится чаще. В частности, в этом году по указанной вами должности машиниста буровой установки зарплаты будут пересмотрены раньше – с 1 апреля. Желаем вам эффективной и безопасной работы!
С уважением,
Команда Нордголд
Водитель вахтового автобуса
Ответ представителя компании
Спасибо за вашу высокую оценку социально-бытовых условий и организации упомянутых рабочих процессов. Мы уделяем большое внимание обратной связи сотрудников и стремимся максимально оперативно реагировать в случаях, когда это возможно и необходимо. Что касается зарплат, то Нордголд проводит повышение как минимум раз в год – это общепринятая практика для отрасли. В случае серьезных изменений на рынке труда, которые мы тщательно отслеживаем, пересмотр проводится чаще. В частности, в этом году по указанной вами должности водителя вахтового автобуса зарплаты будут пересмотрены раньше – с 1 апреля. Желаем вам безопасной и эффективной работы!
С уважением,
Команда Нордголд
Начальник участка открытых горных работ
Ответ представителя компании
Спасибо вам за обратную связь и высокую оценку условий труда и бытовых условий в нашей компании. Нордголд постоянно анализирует ситуацию с зарплатами в отрасли и на рынке в целом, чтобы обеспечивать конкурентоспособный уровень оплаты труда. Компания проводит повышение зарплат как минимум раз в год, а случае серьезных изменений на рынке труда – еще чаще. Желаем вам безопасной и эффективной работы!
С уважением,
Команда Нордголд
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Спасибо вам за обратную связь. Охрана труда и обеспечение достойных социально-бытовых условий входят в число наших первоочередных приоритетов, поэтому ваша высокая оценка наших усилий в этом направлении особенно приятна. Мы постоянно совершенствуем систему заездов на вахту в условиях существующих транспортных и финансовых ограничений, и вы совершенно правы в том, что в этом направлении предстоит еще немало работы. Спасибо, что вы с нами!
С уважением,
Команда Нордголд
Начальник участка
Ответ представителя компании
Спасибо вам за высокую оценку коллектива и атмосферы в компании. Что касается документооборота, связанного с компенсацией проезда, то мы полностью разделяем ваши чувства и сами хотели бы максимально уйти от бумажной отчетности – однако, к нашему большому сожалению, на сегодняшний день полностью отказаться от нее возможности нет. Но мы над этим работаем!
С уважением,
Команда Нордголд
Машинист ПСМ
Ответ представителя компании
Спасибо за высокую оценку Нордголд как работодателя – для нас это действительно важно. Что касается путевок в санатории и базы отдыха, то мы – коммерческая компания, и могли бы предоставлять их только за счет общих расходов на персонал. Мы выбрали другой подход: не замораживать деньги на доплату путевок, которыми часть сотрудников по тем или иным причинам не сможет воспользоваться, а платить достойную заработную плату, чтобы каждый мог организовать свой отдых так, как он считает нужным.
С уважением,
Команда Нордголд
Горнорабочий на ГРР
Ответ представителя компании
Спасибо вам за обратную связь и высокую оценку условий работы в Нордголд. Мы постоянно совершенствуем механизмы взаимодействия между подразделениями, но, как вы верно отметили, еще есть, куда расти и надеемся, что вместе мы достигнем успехов в данном направлении. Спасибо, что вы с нами!
С уважением,
Команда Нордголд
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Спасибо вам за обратную связь и высокую оценку условий труда и стабильности выплат в нашей компании. Нордголд постоянно анализирует ситуацию с зарплатами в отрасли и на рынке в целом, чтобы обеспечивать конкурентоспособный уровень оплаты труда. Компания проводит повышение зарплат как минимум раз в год, а случае серьезных изменений на рынке труда – еще чаще.
Желаем вам успехов в карьере!
С уважением,
Команда Нордголд
Инженер по планированию ремонтов
Ответ представителя компании
Спасибо за высокую оценку Нордголд как работодателя – для нас это действительно важно. Что касается путевок в санаторно-курортного лечения, то мы – коммерческая компания, и могли бы предоставлять их только за счет общих расходов на персонал. Мы выбрали другой подход: не замораживать деньги на доплату путевок, которыми часть сотрудников по тем или иным причинам не сможет воспользоваться, а платить достойную заработную плату, чтобы каждый мог организовать свой отдых так, как он считает нужным.
Спасибо, что вы с нами!
С уважением,
Команда Нордголд
Инженер
Отзыв сотрудника
Менеджер, руководитель проекта по централизации подбора персонала
Инженер по горным работам
Личный кабинет все доходы можно контролировать. Всем рекомендую.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Nordgold
Рекомендуют ли сотрудники компанию Nordgold для трудоустройства?
81.4% сотрудников рекомендуют компанию Nordgold для трудоустройства, на основании 193 оценок.
Какая оплата труда в компании Nordgold?
Сотрудники компании Nordgold оценивают оплату труда на 3.8 из 5, на основании 193 оценок.
Как сотрудники Nordgold оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Nordgold оценивают работу руководства на 3.9 из 5, на основании 193 оценок.
Как сотрудники Nordgold оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Nordgold оценивают возможности карьерного роста на 3.8 из 5, на основании 193 оценок.
Nordgold – международная золотодобывающая компания с объемом добычи более 1 млн унций и 8 000 тысячами сотрудников, управляющая десятью предприятиями (в России, Казахстане, Буркина-Фасо и Гвинее) и рядом перспективных проектов в странах Евразии. С момента своего основания в 2007 году, компания закрепила за собой статус мирового лидера в области строительства эталонных для индустрии крупных золотодобывающих активов, а также доказала свою приверженность принципам устойчивого развития, взаимодействию с местными сообществами и ответственному отношению к охране окружающей среды. С 2013 года Nordgold построил три золотодобывающих предприятия, включая Bissa и Bouly в Буркина-Фасо и Гросс в России.
Почему Nordgold? Мы знаем, как минимум, 6 причин:
Nordgold – это международная, финансово стабильная компания
За время своего существования Nordgold показала беспрецедентные темпы роста, увеличив добычу золота с 21 тыс. унций в 2007 году до 1 млн. 41 тыс. унций в 2019 году. Nordgold – единственная золотодобывающая компания российского происхождения, работающая за пределами евразийского континента. Наши активы и проекты расположены на четырех континентах, в шести странах мира. Мы постоянно повышаем эффективность производства, добиваясь высоких финансовых результатов даже в непростых условиях рынка. Все это - надежный фундамент для процветания компании и ее сотрудников на многие годы вперед
Nordgold платит больше за высокие результаты
Наши сотрудники могут напрямую влиять на размер своего заработка. В компании действует система вознаграждения, которая позволяет зарабатывать выше среднерыночного уровня за счет достижения высоких результатов. Чем больше перевыполнение плана, тем выше заработок, причем для некоторых категорий персонала этот заработок не имеет верхней границы.
Nordgold – это интересная работа и уникальный опыт
Nordgold – это работа на современных и высокотехнологичных производственных комплексах, расположенных в разных частях света и климатических условиях. Мы внедряем лучшие международные практики, постоянно модернизируем действующие предприятия и запускаем новые эффективные рудники. Работа в Nordgold приносит не только удовольствие, но и позволяет приобрести бесценный опыт.
Nordgold создает возможности для профессионального развития, доступные каждому сотруднику
В Nordgold мы уделяем особое внимание обучению и развитию персонала. Каждый может выбрать свой карьерный путь, а мы поможем получить необходимые знания. Если сотрудник нацелен на развитие, достижение высоких результатов и реализацию карьерных амбиций, его потенциал не останется незамеченным.
Nordgold - это коллеги, с которыми комфортно
Мы гордимся нашей способностью объединять различные культуры, менталитеты и практики, работая в России, Казахстане, Западной Африке, Южной и Северной Америке. Мы не только находим общий язык между собой, но и учимся друг у друга. Благодаря этому мы добиваемся успеха там, где другие бы не смогли. Корпоративная культура Nordgold опирается на понимание того, что все наши люди - это часть одной команды, сплоченной вокруг общей цели и разделяющей общие ценности.
Nordgold – это социально ответственная компания
Мы реализуем множество важных социальных инициатив, направленных на помощь людям, живущим рядом. Отдельное внимание мы уделяем охране окружающей среды, вкладываем средства в модернизацию наших активов и реализуем программы защиты биоразнообразия.
Действующие рудники Nordgold:
Гросс (Россия, Республика Саха (Якутия))
Таборный (Россия, Республика Саха (Якутия))
Березитовый (Россия, Амурская область)
Ирокинда (Россия, Республика Бурятия)
Суздаль (Казахстан, ОАО «ФИК» Алел»)
Lefa (Гвинея)
Bissa-Bouly (Буркина-Фасо)
Nordgold ищет энергичных и целеустремленных людей, готовых стать частью нашей команды и нашего успеха.
Информация о Nordgold
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 7000
Сайт: https://nordgoldjobs.com/
Категория: Металлургия, металлообработка Добывающая отрасль