Отзывы сотрудников о компании Доброцен (отдел развития)
Оценка компании
2,0
удовлетворительно
10 отзывов
5
4
3
2
1
0
1
1
3
5
10%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Менеджер по развитию розничной сети
Екатеринбург,
апрель 2024
Что мне нравится в работодателе
Свободный график, работа на дому .на этом все плюсы закончились
Что можно было бы улучшить
Платить зарплату, за проделанный объем работы
Отзыв сотрудника
Екатеринбург,
март 2024
Что мне нравится в работодателе
Свобода в выборе графика рабочего времени. Работа разъездного характера, лично для меня интереснее, чем сидеть в офисе.
Что можно было бы улучшить
- Работа по договору оказания услуг. - Нет компенсации ГСМ и мобильной связи.
- По условиям договора срок оплаты вознаграждения неприлично долгий (и нет, это даже не один месяц).
- Вместо создания полноценного отдела с распределением зон ответственности, создаётся внутренняя конкуренция между сотрудниками, которая мешает всем работникам, а главное, достижению цели.
- Карьерного роста нет совсем.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
март 2024
Что мне нравится в работодателе
свобода в выборе графика
Что можно было бы улучшить
не компенсируют ГСМ, нет обещанных выплат. Постоянные реорганизации
Менеджер по развитию сети
Екатеринбург,
октябрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Свобода в выборе рабочего графика, коллектив менеджеров, куратор
Что можно было бы улучшить
Позицию руководителя компании, стратегию развития, взаимодействие подразделений
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Москва,
апрель 2023
Что мне нравится в работодателе
Свобода в выборе графика.
Что можно было бы улучшить
Практически всё можно было бы улучшить.Руководство - очень плохо.
Преимущества и льготы
Директор по развитию
Улан-Удэ,
апрель 2023
Что мне нравится в работодателе
Свободный график, хороший коллектив, самостоятельность позиции
Что можно было бы улучшить
Организации рабочих процессов, рабочие регламенты, вознаграждение по итогам работы(его наличие)
Преимущества и льготы
Менеджер по развитию
Сыктывкар,
декабрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Белая заработная плата, оплата гсм, оплата проезда в другие города
Что можно было бы улучшить
Взаимодействие подчинённого состава с руководящие, с куратором.
Преимущества и льготы
Самые высокие зарплаты в Доброцен (отдел развития)
Отзыв сотрудника
Благовещенск ,
сентябрь 2022
Что мне нравится в работодателе
стабильная, быстро-развивающая компания!!!
Что можно было бы улучшить
оперативность в работе с дальним регионом.
Преимущества и льготы
Руководитель отдела развития
Казань,
июнь 2022
Что мне нравится в работодателе
гибкий график, хом офис, самостоятельность
Что можно было бы улучшить
к сожалению это ГПХ. По этому, могут объект отклонить. А потом его же и открыть. но уже без вашего участия!
Преимущества и льготы
Менеджер отдела развития
Астрахань,
март 2022
Что мне нравится в работодателе
Свободный график работы, свобода действий, своевременная оплата
Что можно было бы улучшить
Коммуникация между сотрудниками
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Доброцен (отдел развития)
Рекомендуют ли сотрудники компанию Доброцен (отдел развития) для трудоустройства?
10% сотрудников рекомендуют компанию Доброцен (отдел развития) для трудоустройства, на основании 10 оценок.
Какая оплата труда в компании Доброцен (отдел развития)?
Сотрудники компании Доброцен (отдел развития) оценивают оплату труда на 1.8 из 5, на основании 10 оценок.
Как сотрудники Доброцен (отдел развития) оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Доброцен (отдел развития) оценивают работу руководства на 1.5 из 5, на основании 10 оценок.
Как сотрудники Доброцен (отдел развития) оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Доброцен (отдел развития) оценивают возможности карьерного роста на 1.7 из 5, на основании 10 оценок.
Популярные компании
Популярные компании