Отзывы о работе в 2ГИС-Архангельск — Архангельск

Удобный рабочий график, корпоративное такси, приятный коллектив и ргп. Зарабатывать тут можно немало. Отношение к стажерам откровенно говоря так себе, на этапе назначения базы начинают вычитать из зарплаты за все: за документы, не оплаты клиентов, задолженности клиентов. Будут времена, когда вы просто будете сидеть на окладе 24к и шокироваться от того, насколько вы обеднели, а не заработали

Уважительное отношения к человеку, помощь и советы в работе. Адекватное отношения к форс мажором, руководство старается максимально идти на встречу к работнику. Уровень заработной платы, более четкое построения графика работы, с учетом интересов и погодных условий (задач), проведение мероприятий, не только для лиц положительно относящихся к алкоголю

2 Гис — это лучшая школа для продажника, здесь вас научат: как правильно звонить, преодолевать секретаря, обрабатывать возражения, проводить встречи.
Мой опыт 12 лет в продаж, есть с чем сравнивать. Здесь обучат начинающих менеджеров и прокачают опытных.
+ Адекватное и опытное руководство. Рекомендую! На момент работы в 2Гис меня устраивало все. Так что добавить нечего.

График работы, помощь от руководителя группы продаж, частые вебинары и повышение квалификации. Выплату бонусной части. Выплачивать согласно согласованным датам.
Частые задержки приводят к тому, что подстроенный график личных платежей нарушается.

Крутой коллектив который всегда поддержит и поможет в трудной ситуации не только касаемо работы,корпаративные мероприятия,возможность развития. Думаю можно сделать рабочие места более удобнее для менеджеров(замена мебели),

Очень сильная школа обучения продажам, созданы все условия для саморазвития.
Коллектив отличный, очень дружный
Частые корпоративы за счёт компании.
Лояльное руководство, часто идёт на встречу)
В общем советую всем, кто хочет саморазвиваться в области продаж ! Систему выплаты бонусов. Бывает такое что документы не все успеваешь подписать, есть риск недополучить бонусы все за раз

Все прозрачно и честно, отличное обучение, постоянное развитие менеджеров Всегда можно что-то улучшить, но это мелочи.

Гибкость рабочего дня
"Подгон" работы под себя
Принцип работы, её динамичность и разнообразие Отношение некоторых сотрудников к их прямым подчинённым.
Повысить финансовую ответственность в отношении сотрудников

Хороший коллектив, удобное месторасположение офиса, отличная школа для профессионального развития, постоянное обучение и практика. Большая база профессиональных и жизненных навыков. Из-за непостоянного количества сотрудников на оставшихся делегируется большое количество работы, что приводит к постоянной физической и моральной усталости.

Высокий уровень обучения. Внимательность к рабочим процессам, техническое и информационное обеспечение. Дружный, разноплановый коллектив. Требовательное, справедливое руководство. Внерабочие мероприятия. Официальное трудоустройство. Интересный, современный продукт. В глобальном плане, я не могу сделать акцент на конкретном пункте для улучшения.

Работал в Архангельском филиале с 16 по 18 года
Прокочал уровень своих продаж на несколько уровней.получил богатый опыт в общении с клиентами. Начал разбираться в каналах рекламы. Очень мощная школа продаж. Работа не для лентяев. Работать надо много.и заработать можно достаточно прилично. С коллективом очень повезло.с многими общаюсь до сих пор.приобрел друзей. Интенсив работы очень высокий. В конце не которых месяцев чувствовал себя выжитым до основания. Брал по несколько дней выходных.уезжал в деревню и не с кем не общался.

Компания развивает профессиональные компетенции довольно мощно! Довольно комфортно и непринужденно. Хороший уровень дохода и сам доход зависит от тебя, сколько заработал столько и получил. Отличные, веселые и умные люди. Довольно много мероприятий, как в рабочей стезе, так и увеселительных. Не хватает курилки, хотя бы для айкоса), но кроме шуток все есть, только бери и делай!