Отзывы о работе в Made In Dream — Санкт-Петербург

Я работаю в этой фирме уже очень долгое время, поэтому могу дать точное напутствие, если хотите здесь остаться надолго, получать достойную зарплату, а так же иметь рост не только карьерный, но и профессиональный. Сам начинал работу с менеджера по продажам. Самый главный секрет успеха в этой фирме - начните относится к этой работе, к этому бизнесу, к этим товарам, как к своим. Это Вы владелец этой фирмы. Чем мне это помогло - я начал думать, что хотел бы улучшить, что я могу дать еще этой фирме, какие есть идеи, которые смог бы сам реализовать. В компаниях с чётко направленной линией "партии" Вам никто не даст такую свободу действий и мыслей как здесь, а самое главное, что весь функционал, который Вы хотите привнести и сами будете его осуществлять - будет оплачиваться. Каждая инициатива, которая будет реализована Вами - выльется в премию. Что я четко для себя понял, в отличие от других фирм - здесь у директора НЕ стоит цели недоплатить сотруднику, или ужать его в зарплате различными штрафами. И в этом самый главный плюс, здесь готовы платить за идеи, реализацию и желание работы (честно говоря ни на одной из предыдущих работ подобного не встречал). Если сотрудник такой - он будет получать повышение, а так же сможет сам возглавить направление или отдел. Если же Вы просто обязательный сотрудник, но в силу своего характера или иных причин не любите проявлять инициативу - то вы так же будете здесь оценены, потому как надежные исполнители важны не меньше. Хотел бы ещё отметить то, что руководство во всех проблемных и личных ситуациях всегда пойдет на встречу. Нужен отгул, или нужно отработать смену из дома - всегда можно согласовать варианты решения. Нравится, что общение со всеми отделами происходят через чаты и группы. Есть вопрос - написал и компетентный сотрудник тебе предоставит информацию или помощь. Благодаря этому можно быстро и оперативно решать вопросы. В общем, повторюсь, если приходить в эту фирму не отбывать номер, а помогать ей в развитии и в работе - все получится даже гораздо лучше, чем Вы изначально планировали. Вот уж точно можно сказать, что Rawmid - мечты в реальность, и для осуществления их просто необходимо раскрыться. У меня это получилось и уверен, если вы придете с теми же ценностями и желаниями становится лучше самому и помогать это делать фирме - следующий подобный отзыв будет уже от Вас. Улучшения, как и в любой фирме всегда нужны, но дело в том, что в данном случае они скорее носят именно какие-то мелкие организационные моменты. Где-то CRM доработать, где-то работу с сервисной службой и т.д., но эти все моменты являются частью рабочего процесса и постоянно дорабатываются, меняются и так далее. То есть по сути это такая сфера работы, где нельзя достигнуть уровня максимум и больше не возвращаться к какому-то вопросу, поэтому улучшения нужны всегда, главное, что они производятся, причем оперативно.

Хороший коллектив, на этом всё. Высшее руководство занимается согласованием каждого слова, тем самым задерживая публикацию контента и процесса работы. Учитывая что был Руководитель отдела маркетинга.