Отзывы о работе в Русская Косметика — Москва

Лояльность руководства, близость к дому. Хороший коллектив. Свободное рабочее время, можно приходить к 8 и уходить в 17:00, главное отработать 8 часов Увеличить зарплату. Коммуникации сотрудников

Стабильность, отношения в коллективе, руководство, сплоченность. Уровень заработной платы, возможность карьерного роста, диджитализация

Близко к дому. Зарплату не задерживают. Понятные и чёткие инструкции рабочих моментов. Летом очень жарко в цеху. Производство , существует риск вредности, хорошо бы организовать работникам путевки в пансионаты поправлять здоровье. И много пыли, так как это производство. Увеличить количество влажных уборок.

Отношение к людям - возможность выходить на подработку с одной стороны и возможность взять отпуск без сохранения заработной платы в нужные дни - соответственно с другой Расширить ассортимент продукции и объем производства и тем самым получить возможность поднять заработную плату

Коллектив.
Интересный кейс в портфолио.
Парковка.
Близость к дому. Зарплату.
Руководство.

свобода времени, доверительные отношения с руководством повысить заработную плату

Близость к дому, лояльность руководства Увеличение заработной платы

Близость к дому, белые, автопарк, хороший коллектив был, график работы, без переработок Все что могли улучшить - стали улучшать и работать над этим

Российский производитель с высокими стандартами , сплочённый коллектив единомышленников Обучение сотрудников

Идеальная компания в плане реализации своих профессиональных амбиций и роста над собой. Задачи сложные и интересные. Продукция широкого народного потребления, а значит имеет достойную конкуренцию со стороны других производителей, что в свою очередь позволит проявить не дюжую смекалку при расширении ассортимента на вверенной территории, а при достижении поставленной задачи - бонусы в виде знаков Банка России, рост доверия со стороны руководства, что в свою очередь расширяет полномочия на принятия решений, к чему собственно и стремиться Компания. Отличный коллектив, который не оставит любой запрос без внимания, Руководители - мобильные в принятии решений, готовые выслушать и помочь. Возможность карьерного роста и Больше денег - ведь это главный мотиватор, четко поставленные и сформулированные задачи и ориентир на их выполнение, с учетом существующих экономических реалий а также предоставлении инструментов для их достижений. Тренинги и ликбезы ориентированные на продукт, Курсы по психологии поведения человека. Вовлеченность каждого в единый процесс.

Гибкий график, рядом с домом. Увеличить зарплату, улучшить коммуникацию между сотрудниками.