Байт-Транзит-Континент
Открытый работодатель

Работодатель поддерживает открытость и прозрачность рынка труда и управляет профилем на Dream Job

Ваша компания хочет так же?

3,5
Хорошо
53%
Рекомендуют
Открытый работодатель

Работодатель поддерживает открытость и прозрачность рынка труда и управляет профилем на Dream Job

Ваша компания хочет так же?

Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 13.11.2024
50% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 13.11.2024
73% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 13.11.2024
84% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Найдено: 4 из 36 отзывов
Новосибирск
Менеджер по работе с клиентами
Очистить фильтры

Отзывы о работе на должности Менеджер по работе с клиентами в компании Байт-Транзит-Континент — Новосибирск

Оценка компании
3,1
Хорошо
4 отзыва
1 0 2 1
53%
Рекомендуют работодателя

Менеджер по работе с клиентами

Новосибирск,
июнь 2024
Работал меньше года
2,7
Что нравится?
Возможна удаленка, руководство идет на встречу. Коллектив хороший
Что можно улучшить?
Свободу в выборе графика

Ответ представителя компании

Июль 2024
Здравствуйте, спасибо Вам за высокую оценку нашей компании.
Спасибо, что подсветили положительные моменты. У нас действительно прекрасный лидерский состав и замечательный коллектив :)
У нас в компании у некоторых категорий должностей возможен удаленный формат работы, гибридный график и гибкое начало дня. Чаще всего формат и график работы формируется исходя из самой должности и ее задач.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Оплата больничного
Место для парковки
Оплата мобильной связи

Менеджер по работе с клиентами

Новосибирск,
март 2023
Работал 1-2 года
5,0
Что нравится?
Достойный уровень зп, комфортные условия, очень дружелюбный коллектив
Что можно улучшить?
Пересмотреть структурную схему организации, чтобы позволить менеджеру отдыхать после работы и на выходных

Ответ представителя компании

Июль 2024
Здравствуйте, благодарим за такую высокую оценку :)
Отдельное спасибо за то, что по достоинству оценили наши условия и наш прекрасный коллектив. Это очень ценно :)
По поводу Вашего подсвета, в этом году у нас появилась команда технической поддержки, которая недавно перешла на режим 24/7, также существует отдел заботы о клиенте, который работает до 23:00 по Новосибирску.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Оплата мобильной связи

Менеджер по работе с клиентами

Новосибирск,
июль 2022
Работал 1-2 года
2,8
Что нравится?
график работы, зарплата в срок - без задержек, на этом всё.
Что можно улучшить?
условия труда, хорошую связь

Ответ представителя компании

Июль 2024
Добрый день! Спасибо за Ваш отзыв.
Мы компания с 33-летним стажем, трепетно следим за своей репутацией, поэтому, что касаемо заработной платы, то в этом вопросе все своевременно и в срок. График у нас для некоторых категорий возможен гибридный или гибкое начало дня
Что касается условий труда, уже не раз отмечали, что наша компания всегда развивается и мы каждый день работаем над улучшением жизни наших сотрудников и их рабочих условий.
Ежегодно формируем аналитику рынка труда, следим за изменениями и тенденциями.
За эти 2 года наша компания шагнула далеко вперед :)
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Оплата больничного

Менеджер по работе с клиентами

Новосибирск,
май 2022
Работал меньше года
1,8
Что нравится?
Был хороший менеджер по подбору персонала ,но он жил в Питере.
Что можно улучшить?
Коммуникации между сотрудниками, обновить устарелые правила и технику.

Ответ представителя компании

Июль 2024
Добрый день, спасибо за Ваш отзыв. Мы всегда внимательны в обратной связи.
Наша компания всегда развивается и мы каждый день работаем над улучшением жизни наших сотрудников и их рабочих условий.

Благодарим, за то, что подсветили моменты по условиям труда и коммуникацию между лидером и командой.
Действительно раньше этот момент более проявлялся, но прошло уже 2 года и в компании произошли позитивные изменения. Проблема коммуникации между отделами существует и она логична с точки зрения георгафии компании, еще раз благодарим, что отметили этот момент, будем и дальше работать над оптимизацией.
Что касается техники, действительно, имеет большое значение в работе, поэтому сейчас мы постепенно обновляем офисное оборудование и технику. Также, что касается производственных сотрудников - для них обновлена спец.одежда.
Преимущества и льготы
Оплата мобильной связи
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить