LIMONI
4,4
Очень хорошо
84%
Рекомендуют
Награды компании 1 награда из 3
Забота о сотрудниках Получена: 14.11.2024
86% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 14.11.2024
91% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 11.09.2024
100% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Найдено: 2 из 45 отзывов
Москва
Бренд-менеджер
Очистить фильтры

Отзывы о работе на должности Бренд-менеджер в компании LIMONI — Москва

Оценка компании
3,5
Хорошо
2 отзыва
1 0 1 0
84%
Рекомендуют работодателя

Бренд-менеджер

Москва,
декабрь 2023
Работаю 1-2 года
4,7
Что нравится?
Компания предлагает классные условия на рынке. Руководство всегда "за" рост сотрудников внутри компании. Идеи и предложения всегда принимаются, вне зависимости от твоего статуса и должности. Очень много разных задач, которые позволяют хорошие кейсы наработать для своего опыта. Есть ДМС, компенсации за спорт, своя библиотека, подарки сотрудникам. На самом деле, о сотрудниках очень заботятся и ценят их, чтоб очень важно на рынке труда.Зарплата всега вовремя! За два года ни разу не было ни опозданий, ни недосчета.
Что можно улучшить?
Жду переезда в более новый офис. Все-таки эстетика места очень важна
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Место для парковки
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Бренд-менеджер

Москва,
декабрь 2023
Работал 1-2 года
2,3
Что нравится?
Бренды, задачи, возможность разнопланового развития при недостатке опыта, амбиции руководства. Мне повезло работать в коллективе профессионалов и хороших людей.
Что можно улучшить?
Коммуникации между отделами, количество бюрократии, возможность реализовывать собственную инициативу. Полное отсутствие мотивации сотрудников: через год работы мне отказали в индексации зп, отсутствуют адекватные мотивационные программы, твой вклад в развитие компании не ценят никто, кроме прямого руководителя(спасибо). ДМС, который выдали через 8 месяцев работы выдали так, будто это что-то не реальное и трудоустройство по ТК не выгода, а обязанность для работодателя. Чувство, будто 1.5 года поработала в советской компании с немецкой диктатурой. Отсутствие гибкости в чем либо: руководство не признает гибридного формата работы, возможности легкого взаимодействия, обновления технического парка. Отличный опыт и говорю за это спасибо.
Преимущества и льготы
Удобное расположение работы
Медицинское страхование
Оплата больничного
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить