Velvet Season: отзывы о работе на должности
Продавец-консультант

Большой поток клиентов, гибкий график
Комфортный коллектив, в котором всегда подскажут, помогут и пойдут на встречу Хотелось бы иметь четкое время на перерыв, на ногах работать не легко

Динамично развивающаяся компания, стабильная выплата заработной платы, комфортные условия труда расширить ассортимент, скидки для сотрудников, синхронизация деятельности подразделений, скорость реакции компании на рынке, сокращение времени выполнения бизнес-процессов

Здравствуйте, график в принципе нормальный с 10 до 22 два через два, но если нужен какой-то день то есть возможность договориться, но вот за такие обязанности доход очень маленький да и с таким графиком это просто капкейки, людей в магазин ходит очень мало Повысить зарплату, ценить труд сотрудников, придумать какую то рекламу чтоб было больше посетителей

Работаю в компании год. Нравится коллектив, все общительные и веселые. Есть возможность зарабатывать деньги, каждую неделю проводят конкурсы для персонала. Выплачивают без задержек. Руководство лояльное, всегда получается подстроить график под себя. И главное есть карьерный рост, проводятся различные вебинары и обучение. Хотелось бы, чтобы расширили ассортимент. Добавили молодежную коллекцию.

Хороший коллектив. Есть возможность заработать, если работаешь, а не просто пришла провести время. Есть обучения и конкурсы для продавцов. Удобно добираться, так как магазин в ТЦ около метро. Много постоянных клиентов. Поменьше контроля со стороны руководства. Разнообразить конкурсы для лучших продавцов. Выдавать форму стандартную всем

Из плюсов график , чай кофе за счёт компании. Хороший коллектив. Зарплата всегда разная месяц 20 тысяч месяц 40 тысяч нет стабильности. Руководство следит за каждым твоим шагом , куча штрафов и обязанностей. Вас слушают и смотрят видеооператоры как вы работаете , если плохо то лишают премии весь коллектив. Если магазин плохо торгует присылаются микрофоны для персонала , и слушают что вы говорите покупателю. Так же бухгалтерия совсем не умеет считать зарплату , постоянно насчитывали меньше заработанной суммы. Хорошо подумайте перед тем как устроится.

Понимающий руководитель, Прекрасная управляющая магазина, все объяснят ,во всем помогут, заработная плата , день в день, без задержек.
Хороший коллектив.
Все относятся с уважением!
Профессиональное обучение.
Возможен карьерный рост, что очень радует ! Больше молодежного ассортимента, ярких аксессуаров. Что бы заинтересовать не только, более старшую группу, но и молодую аудиторию.

Единственный плюс это удобный график, адекватный коллектив, в остальном нет никаких человеческих условий для работы
Вы будете и продавцом и грузчиком, а так же выполнять очень много не своей работы Так как очень много обязанностей можно было бы поднять оклад, потому что как утвержает объявление что проценты от продаж хорошие, по факту ничего такого нет, максимум косарь за месяц, в итоге зарплата 15 тыс. Постоянно меняется мотивация, так есть видеоконтроль который вас обязывает стоять весь день, даже если нет покупателей. Проходимость маленькая, но за конверсию постоянно надо отчитываться. План на месяц часто могут поднять в конце месяца, чтобы вы не получали премию.

Близость к дому и прекрасный коллектив, официальное оформление. Зарплаты на самом низком уровне, урезают без согласия сторон.

Своевременная выплата заработной платы, легко устроиться на работу Минусов тонны. Руководство ни за что не отвечает, всю ответственность перекладывают на продавца-консультанта; заставляют стоять на ногах по 12 часов в зоне приветствия на входе и не важно, есть покупатели или нет,в выходные можно отлучаться только по расписанию, видеопроверки постоянные по чек-листу (вообще не понятно,как это работает,просто масса ошибок всегда), региональные менеджеры и персонал меняются, как перчатки. Конверсия, если зашли 16 человек(а это может быть ребёнок,который бегает туда-сюда), то должен быть чек с минимальной установленной высокой цифрой.Спрос за всё подряд, а вкладывать сами ничего не хотят, ни в рекламу, ни в оборудование, ни в дизайн. Раз в неделю "переодевай манекены" сам, не нравится им то одно, то другое, для этого люди должны быть (мерчендайзеры называются), к-ые говорят, что нужно,согласно моде, например, напялить на эти ваши, еле дышащие манекены с дырками. И многое другое...

Стабильная выплата зарплаты, хороший коллектив, адекватный руководитель Смены по 12 часов - сидеть категорически нельзя. Всегда ты под камерами, каждое слово и шаг прослушивается и просматривается: Не так встала, не то сказала, не предложила регистрацию - объяснительная. Ставят просто идиотские планы, которые нереально выполнить, особенно ужасным было то, что обязательно нужно было предлагать регистрацию, даже если покупатель этого не хочет категорически. Не зарегистрировал - объяснительная))) Руководство в основном офисе просто не видит проблем. Ассортимент бабский, иначе не скажешь, вещи все а-ля рынок "Садовод", но якобы "свое производство", новых поступлений почти нет, на просьбу привезти что-то новое начальство не реагировало, мол, то, что мы просим, это не подходит нашему магазину, якобы не будет спроса. Заявляют себя крупной сетью, но лично я кого бы не спросила - никто даже не знает об этой конторе. Категорически не советую иметь с ними дело и идти туда работать.

Официальное оформление,отпуск,больничные-все по закону.Выделение расходов на чай,кофе. Работа под камерами-замечания иногда доходят до абсурда.Навязывание регистрации в бонусной программе,даже если клиент не настроен на покупку.Каждый сотрудник должен сделать определенное количество регистраций.За невыполнение показателей постоянно грозят увольнением. Работа на ногах по 12 часов.Постоянно меняется региональное руководство,соответственно у всех разные требования.Личные продажи,что иногда накаляет работу в коллективе.Каждые 2-3 часа старшие по смене должны отправлять отчеты о продажах,что отвлекает от основной работы.Все это ведет к выгоранию на работе и к снижению мотивации.Часто повторяющийся ассортимент

Выплаты вовремя, удобное расположение ТЦ, не надо было тратить много времени на дорогу. Отличный коллектив и реальный карьерный рост до заместителя или управляющей (были примеры при мне) Были бы смены по 6 часов, не уволилась, по 12часов (2/2) мне тяжело

ТЦ рядом с домой, не надо было тратить много времени на дорогу, адекватное руководство, выплаты вовремя и коллектив отличный. Реальный рост до заместителя, либо управляющей (при мне были примеры) Если смены бы были по 6 часов, то вообще идеально. По 12часов не выдержала долго, тяжело на ногах постоянно

Очень доброжелательный коллектив, неплохой ассортимент товара, который обновляется к сожалению, достаточно редко. Большие планы по продажам Девиз компании "Каждый клиент, который заходит в магазин это ваш покупатель, если он не купил ничего это полностью ваша вина". У вышестоящего руководства очень бурная фантазия, их политика ведёт к тому, что все клиенты становятся обезличнены. Креативный подход одобряют плохо— все должно быть по регламенту. При выполнении плана на следующую неделю ставят ещё больше и так до бесконечности. Клиентов заходит мало, о магазине практически никто не знает, хотя как говорится в регламенте сеть состоит из более чем 70-ти магазинов, 2 из которых в Туле. Однако рекламную компанию запускать не хотят, а то что они называют рекламой— таковой не является. Я ещё не встречал женщину около 40( целевая аудитория, на которую рассчитывает вышестоящее руководство), которая бы знала об этом магазине. Товар на самом деле не плохой, но цены на неккоторые вещи уж больно завышены. Да, есть скидка 30%, а в неккоторые моменты даже 45% на вещи, однако даже с ней вещи иногда стоят слишком много. Не советую.