Отзывы о работе в САЛАИР — Москва

Из бонусов ДМС и йога . Согласование графика работы. Средний уровень зп по мск Операционная составляющая , нет систематизации , документооборот , диспетчеризация, структуризация .Руководство не слышит предложений от сотрудников .

Лояльность в выборе графика рабочего времени, коллектив, позитивные мироприятиия Коммуникации между сотрудниками

во время выплачивали зарплату и премии Коммуникации в коллективе, подход к работе.

Отличный начальник склада Условия труда, по лучше отопление и по лучше раздевалку и прочее

Очень комфортный современный бизнес центр, с хорошей столовой.
Хорошие мощные компьютеры и оснащенные всем необходимым рабочие места. Система выстраивания задач по вертикали и передача дел по горизонтали (отчетности) - это вообще на очень низком уровне.

Близость к дому, от метро шаговая доступность. Рабочий график с 9 до 18 Зарплату и коллектив

Глобальные цели, возможности для обучения, корпоративный дух Прислушиваться к коллективу

Созданы условия для развития, есть свой корпоративный университет Ускорить Процесс согласования документов для заключения договоров

После смены некоторых ТОП менеджеров в 2021-2022 годах, работать стало гораздо комфортнее. Прекратились бессмысленныне совещания во внерабочее время, дежурные высиживания в офисе и прочие непонятные действия некогда перекочевавшие из РЖД. Развивается социальная жизнь и жизнь компании за рамками офиса, корпоративный спорт. С 2022 года ввели ДМС. Поднять доходы для сотрудников в регионах.

Белая компания, давно на рынке. Зарплата всегда была во время. Был хороший коллектив, сплочённый. Замечательные люди работают в регионах, в айти департаменте. К сожалению, про УРП сказать нечего, всех сменили. Логисты и внедренцы тоже замечательные. Очень скучаю по многим. Наверное сказать плохого ничего не могу. Ушла по семейным обстоятельствам. Тут нужно работать, а не штаны просиживать. Работа интересная. К трудоустройству рекомендую.

Удобное расположение, график работы, белая зп, отношения внутри коллектива, комфортный офис. Коммуникации между отделами страдают. Хотелось бы хоть какой-то индексации заработной платы.

Возможность работать на гибридном графике, белая зп, ДМС, комфортные условия в офисе, отличный коллектив отдела. Коммуникации между отделами хромают, из-за чего чаще всего страдает исполнение задач. Повышение заработной платы, хотя бы ее индексация.

проработал в Салаире около 1,5 лет. Оплата труда действительно достойная, на работе не задерживаешься, были интересные проекты, рабочее время летело быстро хотелось бы получать от руководства более четкие цели, иногда непонятно что от тебя требуют

Удобное расположение офиса, отличный коллектив, з/п +премии, корпоративный ДМС, корпоративный спорт, возможность работать в гибридном графике. Обратную связь от руководства

Это, пожалуй лучшее место в моем трудовом стаже) Если вам посчастливилось попасть в команду САЛАИРА, вы сами все поймете. Прекрасное отношение отдела кадров полное сопровождение и адаптация в первые дни работы. Дружелюбный и крепкий коллектив. Никаких проблем с оплатой, все прозрачно и понятно. Есть ДМС, несколько спортивных секций, корпоративные мероприятия. Пока за время работы из недостатков выявила только не самый вкусный кофе

В этой компании есть один плюс
Белая зарплата и выплата без задержек Из минусов
- на складе очень холодно (невозможно долго находиться на складе)
-много задач ставит руководство, то есть нет времени выполнить всю текущую работу
-очень большая "текучка"кладовщиков.Желающих работать в этой компании почти не в данном населённом пункте.

Единственный плюс Белая зарплата и официальное оформление!!! Что можно улучшить:
Отношение к рядовым сотрудникам;
Коммутации внутри компании;
И все остальные функции в компании, потому что если все перечислять, станет вопрос - как компания вообще существует?

Большая развивающаяся команда с обновившимся за последнее время коллективом, готовым для реализации амбициозных целей Думаю под растущий коллектив и поставленные цели должен быть соответствующий офис, на данный момент он оставляет желать лучшего

ЗП средняя по рынку. Коммуникации между подразделениями.

Гибкость в достижении поставленных задач, возможно реализации опыта, развитие совместно с планами компании Проведение корпоративных мероприятий для сотрудников

финансовая честность, понятная мотивация, адекватное и грамотное руководство офисное пространство, зону отдыха

Хорошая и белая зарплата, стабильные выплаты, возможность карьерного роста, рабочий и ответственный коллектив, при этом добродушный. Самое главное в этой компании, что работающие здесь люди не только знают, что расти надо. Но и в каком направлении. Осталось вырасти.