Ozon Community: отзывы о работе на должности
Ресерчер

Работа из дома, возможность ставить перерыв в удобное для тебя время связь между отделами , зарплата график и время работы

Свобода в выборе рабочего графика, коллектив. Лояльность руководителей. Интересное обучение Для удаленной работы все хорошо

Честность, возможность карьерного роста, оплачиваемое обучение Количество премии и возможности её заработать

Возможность работать дистанционно, комфортный офис, никакой чрезмерно сложной деятельности. Неравномерная нагрузка, не всегда можно брать дополнительные рабочие часы

Удаленная работа, хорошее обучение, дружный коллектив,понятная система расчета зарплаты, удобство выбора графика Коммуникация с руководителем, возможность получать выплаты почаще, чуть больше перерывов

Свобода в выборе рабочего графика, удалённая работа, обучение, хорошие наставники Оплата труда, убрать звонки, не относящие к подбору, рабочий режим, огромное количество звонков, из-за этого работа больше похожа на кол-центр, оформление по ГПХ, а не по трудовой

Возможность работать из дома, коллектив, понимающее руководство, возможность непосредственно влиять на свою премиальную часть. Из того, что можно было бы улучшить: добавить чуть больше времени к перерывам для отдыха, ну и ЗП всегда хочется побольше:)

Работа дома, но это как плюс так и минус поскольку из-за сидячего образа жизни сильно упал иммунитет, а больничный тут не оплачивают и решают премии если болел Устраивают по ГПХ, чтобы устроиться по ТК нужно заслужить и только после 2 месяцев работы премии могут решить из-за любой мелочи весь поток который был у нас в обучении, а это минимум 15 человек, после сезона расторгли договор кто сам не уволился того уволил и то что у вас временный договор обратите на это внимание, вам будут говорить что договор будут продлевать и вообще если вы себя хорошо покажите вас устроят официально по тк рф, но из моего потока никого не устроили

Офис хороший, руководство лояльное, коллектив и корпоративные программы хорошие Непонятно, зачем в офис принимают ра ГПХ, а удаленку на ТК и потом увольняют из офиса

Коллектив. Команда, с которой работаешь. В остальном, есть нюансы. Обратную связь.

Удаленная работа, поддержка старших коллег и прекрасное руководство!
На ТК доступен ДМС Карьерный рост в направлении контроля качества, мониторинга и других направлений для удаленных сотрудников штата

Гибкий график( можно отрабатывать смены, которые пропустил) отзывчивое руководство, работа из дома. Улучшить систему мотивации, сделать более лояльную систему штрафов, упорядочить и расширить обучение для сотрудников, не нагружать доп.задачами, на которые сотрудник не согласен.

Удалённая работа, дружелюбный коллектив Контроль качества придирается

Свобода в выборе рабочего графика, удалённый формат работы, неограниченный размер премии, отзывчивое и внимательное руководство, прозрачная система контроля качества Время для обеда, перерывы