Работа в ЕВРОАВТО
4,1
очень хорошо
78%
Рекомендуют
Оставить отзыв
Найдено: 3 из 237 отзывов
Санкт-Петербург
Мастер-приемщик
Очистить фильтры

Отзывы о работе на должности Мастер-приемщик в компании ЕВРОАВТО — Санкт-Петербург

Оценка компании
4,0
очень хорошо
3 отзыва
5 4 3 2 1
1 1 1 0 0
78%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
4,7
Условия труда
5,0
Коллектив
4,3
Руководство
4,0
Уровень дохода
2,7
Условия для отдыха
3,3
Возможности роста
Изучите отзывы по отделам Посмотреть все 14 Все 14
Логистика, перевозки и склады
1,3
37 отзывов
Рабочий персонал
4,2
33 отзыва
Производство
2,0
13 отзывов
Клиентский сервис и поддержка
2,7
10 отзывов
Розничные продажи и мерчендайзинг
2,2
8 отзывов
Администрация и управление
3,2
7 отзывов
Продажи и развитие бизнеса
1,7
7 отзывов
Информационные технологии
3,0
5 отзывов
Закупки и снабжение
2,0
2 отзыва
Дизайн и графика
5,0
1 отзыв
Проектирование и исследования
5,0
1 отзыв
Топ-менеджмент
4,7
1 отзыв
Маркетинг
3,2
1 отзыв
Финансы и бухгалтерский учет
2,2
1 отзыв

Мастер-приемщик

Санкт-Петербург,
январь 2023
Работаю 1-2 года
5,0
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому, уютная атмосфера в коллективе, хорошая зп, гибкий график
Что можно было бы улучшить
Оплату отпускных, и оплата больничных бы добавить
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Гибкий рабочий график
Место для парковки

Мастер-приемщик

Санкт-Петербург,
июль 2022
Работаю меньше года
3,8
Что мне нравится в работодателе
Все обещания выполнены, зарплата вовремя,но видимо не все решает руководитель а кадры
Что можно было бы улучшить
Помещение для приемки
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Компенсация питания
Место для парковки

Мастер-приемщик

Санкт-Петербург,
июнь 2022
Работал 5-10 лет
3,2
Что мне нравится в работодателе
Деньги платит вовремя, без задержек. Дружный коллектив. Корпоративные игры, выезды на природу. Ежемесячные развлекательные поездки для сотрудников, которые показали лучшие результаты.
Что можно было бы улучшить
Вернуть уважительное отношение к сотрудникам, как раньше, т.е. прекратить относится как к инструменту зарабатывания денег, который можно использовать по максимуму, выжать, а потом сделать все, чтобы человек сам ушел. Перестать экономить на людях, теряется общая квалификация сотрудников, что приводит к ухудшению качества обслуживания клиентов.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Оплата больничного
Корпоративные мероприятия
Самые высокие зарплаты в ЕВРОАВТО
PHP-программист
на основании 1 отзыва
200 000 ₽ 200 000 ₽
Усредненная зарплата200 000 ₽
Товаровед
на основании 1 отзыва
180 000 ₽ 180 000 ₽
Усредненная зарплата180 000 ₽
Посмотреть
еще зарплаты