АкБер-Софт: отзывы о работе на должности
Разработчик

Высокий уровень проффесионализма старших коллег, хорошо поставленные интересные задачи, малое количество работы с легаси кодом. Если бы уровень заработной платы был чуть выше, было бы очень неплохо.

Во-первых, сфера деятельности. Во-вторых, что это аккредитованная ИТ-компания, а это сейчас не маловажно. В-третьих, коллектив и месторасположение офиса. В-четвертых, ЗП вся белая, без задержек и повышают быстро (если, конечно, сам стараешься). В общем все классно! Приходите работать, не пожалеете. В целом все хорошо. Можно было бы почаще собираться в неформальной обстановке.

Это, пожалуй лучшее место в моем трудовом стаже) Прекрасное отношение отдела кадров полное сопровождение и адаптация в первые дни работы. Никаких проблем с оплатой, все прозрачно и понятно. Офис классный, все в отдельных кабинетах, а не опенспейс.
Проходил офлайн-собеседование. Отмечу пару моментов из собеседования. Рекрутер отлично всё объяснила, продемонстрировала высокий уровень компании и заинтересованное отношение к сотрудникам.
У них достаточно молодой коллектив, есть возможность развиваться. Увеличить ЗП, все-таки ИТ-компания, установить кондиционеры, а так все ок.

Хорошая команда, офис около лесопарка Акбузат, транспортная доступность.
Довольно общительный и дружелюбный коллектив, кроме тимлида, о нем ниже.
Возможность свободно отпроситься с работы, с этим довольно лояльно. HR-отдел, он-бординг в принципе многое с чем есть проблемы.
Тимлид достался которому абсолютно побоку на тебя как на нового сотрудника, рабочее место полностью настраиваешь сам, от подключения к интернету до всего остального. Долго не мог получить доступ к репозиторию, тимлиду про проблему говоришь, но на подобную задачу на которую потратить максимум пару минут, ушло несколько дней, не говорю через сколько дней я получил список задач на испытательный срок.

Стоило еще бы улучшить описание вакансии, так как придя на рабочее место после собеседования, я оказываюсь не Си-разработчиком, а erlang-разработчиком, на вопрос почему так, получаешь ответ что молодым разрабам Си трогать не дают, учи erlang.

Заработная плата ниже рыночной, перспектив по повышению не виднелось(Когда тратишь на дорогу более пяти процентов от заработной платы, стоит задуматься, а стоит ли работать за деньги, которые получает бариста работая 2/2).
Как улучшение стоило бы расположить хотя бы несколько кондиционеров в офисе.
Если отпрашиваешься домой по-раньше, вместо привычного вычитая часов из заработной платы, тебе эти часы нужно отработать через день и выходит что проводишь в офисе иногда более десяти часов.