Отзывы о работе в Русский Проект — Ярославль

Удобный график работы, возможность сдвига начала и окончания рабочего дня, а так же плавающий обеденный перерыв. Замечательный коллектив, достойная заработная плата. Полностью белая заработная плата. Хотелось бы больше корпоративных мероприятий и добровольное медицинское страхование (ДМС)

- свобода в выборе рабочего графика, график стандартный 5/2, но можно поставить начало и конец рабочего дня под свои удобства
- лояльное, понимающее и компетентное руководство
- регулярные честные выплаты
- дружный коллектив - возможность удаленной работы на постоянной основе

Удобное месторасположение офиса; официальная з/п; возможность выбора графика работы; хороший и доброжелательный коллектив; грамотно налаженная коммуникация между руководителем и подчиненным; возможность профессионального роста и развития; достойное вознаграждение в виде премий; есть мотивация работать и расти. Добавить ДМС; проводить совместные мероприятия для сплочения коллектива.

Время работы можно сместить на час.
Есть студенческий отпуск. Коммуникацию между сотрудниками. Корпоративное обучение. Если уж есть испытательный срок и кучу заданий и устных экзаменов ( мы, видимо, на сессии) , то можно предоставить информацию в полной мере более структурно + недостающую информацию возложить на наставника, чтобы он объяснил. Психологический климат среди коллег хромает. Гул постоянный из-за того, что стенки между кабинетами не до конца соприкасаются с потолком. В качестве бонуса, можно добавить в пятницу короткий день за счет сокращения обеда. Еще говорят, что тут нет предпраздничных дней.

Можно выбрать время начала работы (с восьми, с девяти), больше ничего! Улучшить тут можно многое: о повышении зарплаты тут не мечтайте, люди увольняются и только потом берут новых на бОльшую ЗП. Странная позиция руководства...

функционал, коллектив, лояльность руководителя, возможность поменять график работы, белая ЗП добавить ДМС и больше тренингов

В целом всё устраивало, но весной началась экономия на сотрудниках, многие приняли решение уйти. Нравится что зарплата всегда вовремя, белая. Повысить зарплату, добавить ДМС

Коллектив ярославского офиса и руководитель отдела закупок - то, ради чего хотелось приезжать на работу. Есть возможность подвигать рабочий график при наличии объективных причин (транспорт или ребенку в сад). В пешей доступности продуктовые магазины и кафе. Можно покупать со скидками товары компании. Офис - по сути выставочный зал, где постоянно грузчики что то таскают, скрежет и мат звучит очень часто. В столовой отсутствует нормальная вентиляция и чем то постоянно воняет. Туалетная бумага к середине дня заканчивается, ходили со своей. Какого то места отдыха не предусмотрено. Московское руководство не гибкое. В пандемию повели себя очень некрасиво