Лояльное руководство. Хороший коллектив. В шаговой доступности к дому.
Что можно улучшить?
Коммуникация между начальником производства и сотрудниками. Улучшить рабочие места сотрудников. Поднять ЗП рабочему персоналу.
Ответ представителя компании
Май 2024
Добрый день! Спасибо вам за обратную связь! Ваше мнение очень важно для нас. Улучшение условий труда приоритетно для нас, этим мы уже занимаемся. Мониторинг заработной платы также осуществляется постоянно, заработные платы в нашей компании находятся "в рынке". Пожалуйста, свяжитесь с руководителем для детального разбора ситуации (относительно коммуникации) и ее решения. Спасибо!
Лучший коллектив. Понимающее руководство. Отличные условия. Карьерный рост
Что можно улучшить?
Повысить зарплаты, платить премии
Ответ представителя компании
Май 2024
Спасибо за прекрасный отзыв! Мы рады, что работа в нашей компании принесла вам положительные эмоции! Благодарим и желаем процветания вам и вашим близким!
Интересная многогранная работа в дружном коллективе. Пожалуй, самые интересные корпоративные мероприятия, какие только могут быть в сравнении с другими организациями!
Никогда не бывает скучно.
Очень активное энергичное руководство, всегда в поиске новых решений и идей.
Что можно улучшить?
Сделать более длинный обед либо короткий рабочий день в пятницу.
Ответ представителя компании
Июнь 2023
Спасибо за прекрасный отзыв! Мы рады, что работа в нашей компании принесла вам положительные эмоции! Благодарим и желаем процветания вам и вашим близким!
Коллектив на производстве
Сотрудники отдела кадров
Большая столовая
Что можно улучшить?
При трудоустройстве договорились на одну зарплату, а по факту получил меньше, как грузчик
Ответ представителя компании
Май 2023
Добрый день! Благодарим Вас за отзыв о работе в нашей компании. Ваше мнение очень важно для нас.
При трудоустройстве, была озвучена заработная плата за 165 часов (полный рабочий месяц). Вы нерегулярно выходили на работу, исходя из этого получили меньше озвученной суммы.
Рабочий коллектив сам хороший всегда придёт на помощь, начальник производства и старший менеджер в открытую говорят что тут не работать спокойно
Что можно улучшить?
Выполнять договоренности с работником когда принимаете на работу, от вашей фирмы только слова на ветер
Ответ представителя компании
Май 2023
Добрый день! Спасибо вам за обратную связь! Ваше мнение очень важно для нас. Пожалуйста, свяжитесь с руководителем для детального разбора ситуации и ее решения. Спасибо!
Хорошие люди. Все понимают что работу и личное смешивать не стоит. Работают все хорошо, без дела никто не сидит. Руководтство слышит и даёт обратную связь.
Что можно улучшить?
Комнаты отдыха не хватает и столовой.
Ответ представителя компании
Май 2023
Добрый день! Спасибо вам за обратную связь! Ваше мнение очень важно для нас! Вы помогаете нам стать лучше!
Условия для отдыха рабочих нужно улучшить, санитарные условия
Ответ представителя компании
Май 2023
Добрый день! Спасибо вам за обратную связь! Ваше мнение очень важно для нас! В планах построить столовую, спортивный зал для сотрудников и теплый гараж для водителей. В ближайшие 1-2 года будем этот план реализовывать!
Часто задаваемые вопросы о работе в компании РАДА, Группа компаний
Рекомендуют ли сотрудники компанию РАДА, Группа компаний для трудоустройства?
55.6% сотрудников рекомендуют компанию РАДА, Группа компаний для трудоустройства, на основании 9 оценок.
Какая оплата труда в компании РАДА, Группа компаний?
Сотрудники компании РАДА, Группа компаний оценивают оплату труда на 3 из 5, на основании 9 оценок.
Как сотрудники РАДА, Группа компаний оценивают руководство компании?
Сотрудники компании РАДА, Группа компаний оценивают работу руководства на 3.3 из 5, на основании 9 оценок.
Как сотрудники РАДА, Группа компаний оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании РАДА, Группа компаний оценивают возможности карьерного роста на 2.7 из 5, на основании 9 оценок.
Группа Компаний «Рада» является одним из крупнейших объединений дверной и мебельной отрасли в Поволжье, в собственности которой находятся 2 фабрики работающие на федеральном уровне.
В 1996 г. начала работу первая фабрика ГК Рада - Мебельная Компания «Загорская», выпускающая диваны высокого уровня в классическом и модерновом стилях с механизмами трансформации.
В начале 2009 г. начинают свою работу расширенные участки раскроя и шпонирования, вводятся в эксплуатацию новые складские помещения и отдельное административное здание. Также в начале 2009 г. запускается линия по производству дверей багетной серии в классическом стиле, и новые модели дверей в модерновом стиле, презентация которых пройдет в апреле на выставке «Mosbuild-2009» Крокус Экспо г. Москва. В 2024 году компания вновь участвовала в выставке «Mosbuild-2024» Крокус Экспо г. Москва, где получила огромное количество положительный отзывов и привлекла новых клиентов и дилеров.
Все, что сделано и еще предстоит сделать, возможно только при слаженной работе всех подразделений и эффективного руководства компанией, поддержки наших надежных партнеров и новых клиентов, которым выражаем отдельную благодарность и пожелание дальнейшего успешного сотрудничества!
