Как по мне больше плюсов:
Лояльное руководство, возможность саморазвития, так развития по карьерной лестнице, периодические плюшки в отношении сотрудников (подарки, спецодежда, скидки и тд). Своевременный доход, что сейчас для людей очень важно.
Нормальный офис, есть дмс, но у отдельных сотрудников. И все.
Что можно было бы улучшить
В компании полный бардак. Не советую никому туда идти. Есть серьезные проблемы с оплатой труда, с зплатой. Руководство не компетентное вообще. Есть серьезные проблемы с передачей дел сотрудникам, с сотрудничеством между отделами, каждый сам за себя, нет сплоченной команды, огромная текучка кадров. Также много проблем с автоматизацией и с отчетами.
Я - реальный сотрудник компании "Афина", работаю более 6 лет. Хочу поделиться опытом работы в нашем коллективе.
Компания, стабильно работает вот уже более 19 лет.
Руководство - профессионалы, заинтересованные как в развитии компании, так и в сохранении комфортной, дружеской атмосферы в коллективе.
Есть возможность профессионального и карьерного роста.
У нас достойная заработная плата, соц. пакет, проводятся корпоративные мероприятия.
Если Вы мечтаете работать в дружной, стабильной и динамично развивающейся команде профессионалов - добро пожаловать к нам в коллектив
Для меня очень важно видеть результат моей работы. Мне нравится видеть, как участок работы, которым я занимаюсь, становится лучше (более точный, более автоматизированный, более информативный). Нравится уверенность в том, что заработная плата будет перечислена точно в срок и в полном объеме. Нравится приходить на работу и радоваться встрече с коллегами. Я рада, что у нас нет сотрудника с которым мне не хотелось бы общаться или который вызывал бы раздражение. Выходя из отпуска я понимаю, что соскучилась и по работе и по коллегам.
Что можно было бы улучшить
Будет здорово, если получится организовать систему питания сотрудников.
Руководство компании (есть с чем сравнить: был опыт работы и в федеральных компаниях, и в небольших организациях)- здесь адекватное руководство с отличной, здоровой атмосферой внутри компании.
При желании, есть карьерный и проф. рост.
Стабильная выплата з/платы.
Отпуска, больничные- все оплачиваемое.
Что можно было бы улучшить
Расположение в пром. зоне, но с другой стороны-нет проблем с парковкой. Всегда есть свободное место для авто.
Понятные задачи, всегда выполнимые, если нормально и добросовестно трудиться.
Честный доход, без "штрафов", никто не бегает за вами с таймером "работай с 9 до 18".
Получаешь понятные задачи, идёшь выполняешь, получаешь оплату.
Идеально.
Что можно было бы улучшить
коммуникация внутри компании по России между всеми регионами.
Хороший работодатель. Начальство отличное, понимание, лояльность. Обучение по зуму, премии.
З/п без задержек. График удобный.
Работа интересная.
В сложной ситуации помощь от начальства и коллег.
Работаем слаженно и сообща.
Что можно было бы улучшить
Побольше мероприятий для сотрудников.
Сотрудников из других филиалов приглашать в гости в головной офис.
Ответственный работодатель, удобный график работы с 8.30 до 17.00, выплаты по з/п производит в срок и в полном объеме, уважительное отношение к сотрудникам, понятные и упорядоченные задачи. Отличный коллектив и комфортный офис. Работать в радость.
Что можно было бы улучшить
Компания расположена в глухой промзоне, нет столовой и инфраструктуры вокруг. Но есть возможность самореализации и карьерного роста, так что можно потерпеть
ранее слаженность коллектива, лояльность руководства, было уютно и тепло в компании, приходили на работу как домой!
Что можно было бы улучшить
Уже наврят ли что-то можно улучшить! Был коллектив и нет коллектива! Улучшить можно только отношение руководства к коллективу и стараться выслушивать каждого сотрудника, а не вестись на сплетни, скандалы и интриги!
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Афина
Рекомендуют ли сотрудники компанию Афина для трудоустройства?
76.9% сотрудников рекомендуют компанию Афина для трудоустройства, на основании 13 оценок.
Какая оплата труда в компании Афина?
Сотрудники компании Афина оценивают оплату труда на 4 из 5, на основании 13 оценок.
Как сотрудники Афина оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Афина оценивают работу руководства на 4.1 из 5, на основании 13 оценок.
Как сотрудники Афина оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Афина оценивают возможности карьерного роста на 3.8 из 5, на основании 13 оценок.
ГК Афина ведёт свою историю с 2003 г. В нашем портфеле брендов есть как эксклюзивные контракты с зарубежными, так и отечественными производителями, и собственные торговые марки.
Ассортимент, предлагаемый нашим партнерам, насчитывает свыше 2000 позиций из разных категорий: сухие и влажные корма для домашних питомцев, лакомства, аксессуары и средства гигиены для кошек и собак, товары для дома и детей.
Мы активно развиваемся, увеличиваем оборот и предоставляем возможность сотрудникам самореализоваться и продвинуться по карьерной лестнице.