Есть поток гостей, с кем надо работать. Удобное месторасположение.
Что можно улучшить?
Сменить руководство, которое совсем не пытается разбираться в появляющихся рабочих сложностях. Отношение руководства к сотрудникам. Питание - сделать более выгодное для наёмных сотрудников + хотя бы вкусное, если сотрудник покупает за свой счёт. Условия труда - отсутствие необходимого количества сотрудников - не должно быть проблемой для других сотрудников.
Молодой коллектив интересных ребят. Хорошее отношение руководства. Размеренная ненапряжённая рабочая атмосфера. Наличие удобной столовой для сотрудников. Скидки на посещение комплекса и ресторана.
Что можно улучшить?
Упростить систему аттестации, добавить промежуточную ставку.
Очень большое внимание уделяется новым сотрудникам. Налажена система обучения стажеров. Хорошая ставка + премии за успехи в работе. Очень крутой коллектив: молодые заряженные ребята. Отличная столовая для сотрудников. Скидки для сотрудников на посещение комплекса и на все позиции в ресторане.
Что можно улучшить?
Хотелось бы немного изменить рабочую форму официантов
Работаю в компании с января месяца за это время работала администраторам, старшим администратором и сейчас на должности сервис-менеджер. В компании есть карьерный рост и это огромный плюс.У каждого сотрудника есть ячейка для личных вещей, форменную одежду выдают, столовая для персонала. Ежедневно ведётся контроль качества работы всех подразделений. Высококачественный сервис – это результат хорошо отлаженной и согласованной совместной работы многих подразделений. Этим точно можно гордится работая в компании. Обучение для персонала,тренинги.Своевременная заработная плата.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Акватория
Рекомендуют ли сотрудники компанию Акватория для трудоустройства?
70% сотрудников рекомендуют компанию Акватория для трудоустройства, на основании 10 оценок.
Какая оплата труда в компании Акватория?
Сотрудники компании Акватория оценивают оплату труда на 4 из 5, на основании 10 оценок.
Как сотрудники Акватория оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Акватория оценивают работу руководства на 4 из 5, на основании 10 оценок.
Как сотрудники Акватория оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Акватория оценивают возможности карьерного роста на 4.2 из 5, на основании 10 оценок.
AQUATORIA - Это новый формат отдыха, аналогов, которому нет в Приморском крае, а возможно и на Дальнем Востоке. Место, где жители и гости города смогут по-настоящему расслабиться и провести время с семьей и друзьями. В нашем проекте мы объединили азиатские и европейские культуры и органично интегрировали в местную, дальневосточную ментальность. В комплексе мы предусмотрели все для качественного отдыха. Здесь расположены многочисленные спа-комнаты, бассейны и большое количество разнообразных парных, а также интегрирован паназиатский ресторан с панорамным видом на бухту Золотой Рог и 3 этажа коммерческих площадей, крытый паркинг, а также открытый гостевой паркинг.