Работаю в данный сети более 10 лет и коллектив очень дружный, все это время набрал много опыта, улучшил свою поварскую квалификацию. Руководство заботится о персонале и много знакомых привел в этот сет.
Что можно улучшить?
Повешение зарплаты
По больше корпоративных мероприятия для сплочения коллектива!
Чайхона №1 Тимура Ланского, стабильная компания на рынке труда работает более 20лет
Удобное, расположение всех ресторанов по Москве.
Хорошая оплата разоботной платы.
Есть возможность, карьерного роста от официанта, менеджера до управляющего ресторана.
Компания проводит корпоративы для своих сотрудников, также мотивационные акции, с хорошими цеными призами.
Что можно улучшить?
Проводить по больше внутренних акций компаний. В остальном компания соответствует, всем тенденциям нынешнего времени.
Для сотрудников, ресторана созданны все благоприятные условия для хорошей слаженной работы ресторана.
Я уважаю нашу компанию и ценности, которые она отражает. У меня есть сильное стремление быть частью такой организации
Что можно улучшить?
Я считаю, что компания может улучшить свой кадровый отбор и обучение, чтобы привлечь лучших специалистов и развивать сотрудников. Например, можно проводить более тщательный отбор кандидатов и предоставлять больше возможностей для профессионального обучения и развития, таким образом, сотрудники будут более мотивированы и продуктивны."
Достойная и всегда своевременно оплата труда, стремительно развитие личных навыков персонала на всех должностях, дружный и профессиональных коллектив, отличное питание персонала.
Что можно улучшить?
Увеличить количество корпоративных мероприятий, ввести конкурс на лучшего сотрудника месяца.
Нравится то что без задержек выплачивается зп, для желающих организовывают развивающие, интерактивные и развлекательные программы.
Что можно улучшить?
Если каждый будет работать над собой, проблем не так уж много в самом деле.
Меня все устраивает, а моменты которые не устраивают, мы вроде на каждом собрании или пятиминутке обсуждаем и решаем.
отработала год в ресторане, отличное семейное место, коллектив и работа стали 2 домом, лояльное руководство, зарплата всегда во время, премии , кормили вкусно
Что можно улучшить?
уставала, большой поток гостей, и ресторан большой, но в целом мне нравилась интенсивность, можно было бы разнообразить меню для обеда
Нравится отношение к персоналу, со стороны руководства. Нравится, что внутри коллектива есть командная работа и благодаря этому работа облегчается в разы.
Что можно улучшить?
Провести корпоративные мероприятия. Меню для персонала сделать более разнообразным.
Замечательный коллектив,удобное месторасположение ,зарплата всегда во время ,всегда помогут коллеги решить тот или иной вопрос,комфортно ,вкусно кормят,рекомендую .
Что можно улучшить?
Меня все устраивает .Процветание нашему ресторану .Хочу долго работать здесь.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Чайхона №1
Рекомендуют ли сотрудники компанию Чайхона №1 для трудоустройства?
77.1% сотрудников рекомендуют компанию Чайхона №1 для трудоустройства, на основании 223 оценок.
Какая оплата труда в компании Чайхона №1?
Сотрудники компании Чайхона №1 оценивают оплату труда на 3.9 из 5, на основании 223 оценок.
Как сотрудники Чайхона №1 оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Чайхона №1 оценивают работу руководства на 4.1 из 5, на основании 223 оценок.
Как сотрудники Чайхона №1 оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Чайхона №1 оценивают возможности карьерного роста на 3.7 из 5, на основании 223 оценок.
Мы - это модный и современный проект, а именно Группа компаний, работающих под брендом «Чайхона №1». Нам нравится то, что мы делаем!
Наша компания значительно увеличилась, но неизменным остается качество и вкус наших блюд, быстрота обслуживания, гостеприимство и чистота в заведениях!
У нас есть желание учиться, и мы растем с каждым днем!
Мы ценим традиции, мы стабильны и всегда двигаемся вперед, заботимся о наших гостях и сотрудниках, работаем вместе и мы № 1!
Мы – это сообщество сотрудников, вместе нас 2 000 человек и нам уже более 15 лет!
ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ К НАМ! Давайте развиваться вместе!