Отзывы сотрудников о компании РУССМАРКЕТ

В данной компании мне нравится дружный коллектив,хорошее место положение,хорошая зарплата без потолка Парковка для автомобилей

Работаю в аэропорту Пулково уже третий месяц. Наблюдаю справедливое руководство, интересные мотивирующие конкурсы, хорошие возможности финансового роста и замечательный коллектив. Хотелось бы побольше командировок, хороших клиентов и больше тренингов по продажам

Потрясающий дружный коллектив, лояльное отзывчивое руководство, поддержка на всех этапах работы. Большие возможности хорошего заработка. Есть все необходимое для работы, единственное можно улучшить работу брокера , бывают сбои.

Свобода в выборе рабочего графика, комфортные условия для работы (работа на режимом объекте). Высокий уровень зарплаты и отличный коллектив) Хотелось бы, чтобы проводили корпоративы и тренинги по обучению сотрудников, а так же различные конкурсы на лидерство. Так же очень хотелось бы отдельно выделенную парковку для сотрудников, с этим большие проблемы. Приходится парковаться в неположенном месте, иногда нарушая ПДД.

Работаю более полугода. Устройство на работу прошло очень оперативно. В компании есть курсы обучения, как удаленно так и в полях. Коллектив всегда подскажет и направит в нужное русло.

График работы очень гибкий всегда можно подстроить под себя. Так де время отдыха свое в течение дня можно регулировать.
Один из самых важным моментов это вознаграждение:
1. Потолка нет от слова СОВСЕМ!! Все зависит от тебя.
2. Выплата в срок, за пол года не возникло не единой проблемы с этим.
3. Мотивация только на деньги и тут этого никто не стесняется))))
Возможность карьерного роста. За небольшой срок работы при мне уже несколько ребят перешли из обычных менеджеров в руководители групп.
Всем активным и жаждущим заработка советую пробовать себя в нашей дружной команде .
Я присоединился через хедхантер) Очень бы хотелось увеличения пространства работы, чтоб можно было охватить больше потока клиентов.

Возможность идти вверх по карьерной лестнице, постоянная поддержка руководителей и мотивация. Нет потолка в зп, работаешь на свой же результат. Получается совмещать с учебой. В рабочий процесс можно добавить обучающие тренинги и кейсы , которые помогут совершенствоваться в сфере.