Отзывы сотрудников о компании Данфосс
Ведущий инженер технической поддержки
Ответ представителя компании
Кредитный менеджер
Руководитель отдела продаж
Директор по маркетингу
Оператор станков с ЧПУ
Инспектор ОТК
Региональный представитель
Инженер технической поддержки
Региональный директор
Инженер по продажам теплообменного оборудования
Руководитель отдела управления цепями поставок и клиентского сервиса
Конструктор чертежей БТП конструкций
Отзыв сотрудника
Координатор транспортной логистики
Дивизиональный директор
Инженер по работе с проектными организациями
Корпоративная столовая и автомобиль
Удаленная работа
Много общения с людьми
Решать технические задачи
Возможность карьерного роста,прежде всего вертикального
Отзыв сотрудника
Отзыв сотрудника
Специалист по логистике
Руководитель направления продаж
Инженер по расчету блочных тепловых пунктов
Инженер технической поддержки
Инспектор ОТК
Руководитель группы по работе с договорами клиентов
Инженер по продажам
Руководитель отдела по разработке программного обеспечения
Специалист по сертификации
Инженер по продажам
Специалист по закупкам
Руководитель проектов
Ответ представителя компании
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Данфосс
Рекомендуют ли сотрудники компанию Данфосс для трудоустройства?
87.3% сотрудников рекомендуют компанию Данфосс для трудоустройства, на основании 189 оценок.
Какая оплата труда в компании Данфосс?
Сотрудники компании Данфосс оценивают оплату труда на 3.4 из 5, на основании 189 оценок.
Как сотрудники Данфосс оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Данфосс оценивают работу руководства на 4.2 из 5, на основании 189 оценок.
Как сотрудники Данфосс оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Данфосс оценивают возможности карьерного роста на 3.6 из 5, на основании 189 оценок.
МЫ ИЩЕМ НЕРАВНОДУШНЫХ ЛЮДЕЙ
Как наиболее эффективно использовать энергию? Серьёзный вопрос! Пытаясь ответить на него, мы разрабатываем, производим и продаём оборудование Данфосс по всему миру.
Мы должны использовать энергию как можно эффективнее. В этом и заключалась основная идея компании Данфосс с момента основания в 1933 году, и за годы существования компании этому принципу всегда придавалось большое значение. Сейчас, когда изменение климата – актуальная проблема для всего мира, работа компании Данфосс с её основными принципами становится важной, как никогда ранее.
Это помогает понять, почему компания Данфосс стала одним из самых успешных коммерческих предприятий Дании. Сегодня компания Данфосс представлена во всех уголках мира и имеет в своём штате 24 000 сотрудников, преданных своему делу.
Мы все прекрасно осознаём, насколько важно предлагать новые, конструктивные решения, которые помогли бы как отдельно взятым потребителям, так и целым компаниям использовать энергию максимально эффективно и платить за неё как можно меньше. Будь то отопительные системы, холодильная техника или контрольно-измерительное оборудование.
Наша корпоративная культура отражается на стиле нашей работы:
- В основе нашего бизнеса лежит доверие и честность
- Мы оригинальны в своем стремлении превзойти ожидания
- Наша компания имеет глобальный масштаб и поощряет разнообразие
- Мы ценим стабильные результаты
6 принципов нашего поведения:
- Завоевываем лояльность клиентов
- Превосходим ординарность
- Демонстрируем лидерство личным примером
- Поощряем разнообразия
- Выполняем обязательства
- Думаем как Данфосс
Компания Данфосс предоставляет своим сотрудникам отличные возможности для профессионального развития и роста, гибкую систему оплаты труда и прекрасный социальный пакет.
Если вы интересуетесь последними достижениями в области энергосберегающих технологий, если вы хотите развиваться в этом направлении, если вы открыты для инноваций и смелых решений – у нас есть работа для вас.
Видеообращение генерального директора ООО "Данфосс":
https://www.youtube.com/watch?v=brt94pKgWUI
Информация о Данфосс
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 1400
Сайт: https://ridan.ru/
Категория: Электроника, приборостроение, бытовая техника, компьютеры и оргтехника