Работа в Полюс
3,8
Хорошо
72%
Рекомендуют

Ищете работу? Обратите внимание на новый раздел «Вакансии»

Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 29.09.2024
72% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 29.09.2024
54% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 29.09.2024
68% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Найдено: 1 из 148 отзывов
Красноярск
Горный инженер
Очистить фильтры

Отзывы о работе на должности Горный инженер в компании Полюс — Красноярск

Оценка компании
2,2
Нормально
1 отзыв
0 0 1 0
72%
Рекомендуют работодателя

Горный инженер

Красноярск,
январь 2024
Работал 5-10 лет
2,2
Что нравится?
За долгое время работы в компании, было много интересных задач и один основной green field проект в КБЕ -карьер Благодатный, выведенный на проектную мощность, хороший коллектив, который всегда прийдет на помощь. Всегда вспоминаю с душевной теплотой, то время!
Что можно улучшить?
1.Поднять мотивацию для работников компании, проводить адекватную индексацию заработной платы, а не те копейки, которые получают люди работая в районе КС.
2.Продвигать людей на местах- не по принципу, кто больше проник языком…
Для тех кто грезит головокружительным карьерным ростом, я вас не хочу расстраивать, не про КБЕ и др БЕ.
3.Не переводить Упр.директоров из одной БЕ в другую, по принципу: « Он, молодец, дает объемы там!»
Стоило бы уточнить, какой ценой он дал объемы, вас бы не обрадовало. И можно ли бы было запускать мельницу в режим Мах. В общем думайте.
4. Улучшить качество питания в столовых.
5. Обратите внимание на тот беспредел со стороны СБ , через который проходят люди на стадии согласования при трудоустройстве на работу. Я думаю вряд ли, после этого уважающие себя люди захотят обратиться в компанию Полюс повторно!
Вам могут отказать в самом финале, даже если вы прошли все инстанции, вплоть до собеседования с Генеральным директором или Управляющим директором, и получили их резолюцию и согласование!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Оплата транспортных расходов
Корпоративный транспорт
Профессиональное обучение
Система наставничества