- Работу отдела кадров;
- Парк техники (АРМ, серверы), а также в целом бюджет на содержание IT-инфраструктуры;
- Условия при которых сможет работать механизм преемственности кадров;
- Деловой этикет сотрудников организации;
- Уровень оплаты труда;
- Парк техники;
- Корпоративные льготы (их практически нет).

Преимущества и льготы

Своевременная оплата труда

Медицинское страхование

Оплата больничного

Оплата мобильной связи

Полезный отзыв 1 Ссылка на отзыв Ответить от лица компании

Зарплаты по популярным должностям в ИНТРАК

Системный администратор

на основании 1 отзыва

45 000 ₽

Усредненная зарплата 45 000 ₽

Финансовый контролер

на основании 1 отзыва

70 000 ₽

Усредненная зарплата 70 000 ₽

Специалист по закупкам

на основании 1 отзыва

53 000 ₽

Усредненная зарплата 53 000 ₽

Посмотреть
еще зарплаты

Посмотреть все зарплаты (3)

Часто задаваемые вопросы о работе в компании ИНТРАК

Рекомендуют ли сотрудники компанию ИНТРАК для трудоустройства?

33.3% сотрудников рекомендуют компанию ИНТРАК для трудоустройства, на основании 3 оценок.

Какая оплата труда в компании ИНТРАК?

Сотрудники компании ИНТРАК оценивают оплату труда на 3 из 5, на основании 3 оценок.

Как сотрудники ИНТРАК оценивают руководство компании?

Сотрудники компании ИНТРАК оценивают работу руководства на 3 из 5, на основании 3 оценок.

Как сотрудники ИНТРАК оценивают возможности карьерного роста компании?

Сотрудники компании ИНТРАК оценивают возможности карьерного роста на 2.7 из 5, на основании 3 оценок.

5 июня 1962 г. в Скарперии, Тоскана, была создана компания «Ла Фортецца», ее основным видом деятельности являлось производство металлических стеллажей для промышленной отрасли и офисов. После 20 лет развития она начала также производство металлических стеллажей для оптовой и розничной торговли, для чего было создан филиал фирмы в Форлимпополи (Форли): компания Ла Фортецца Синтези, которая с 1985 г. начала проектирование и изготовление предметов обстановки и подвесного оборудования, в 1989 г. появилась компания Ла Фортецца Интерни, офис и производственные площади которой находились в Авеллино; она специализировалась на изготовлении потолочных покрытий, разделительных перегородок и плавающих полов для офисов; в 1991 г. компания купила фирму Мобилитекс, которая с 1963 г. занималась изготовлением контрольно-кассовых пунктов, и офис и производственное предприятие которой находились в Пьяноро; в 1999 г. компания Ла Фортецца Синтези была преобразована в «Ла Фортецца»; с 2000 г. берет свое начало стратегический курс на сотрудничество с Пластимарк, компанией по производству пластиковых тележек нового типа для продуктов. Интересные результаты дало также расширение компании на международном рынке: в 2019 году компания была реорганизована в ITAB Rus. В 2024 году компания переименована в АО "ИНТРАК".

Этика, выраженная в постоянном стремлении коллектива к достижению амбициозных целей, и история, выраженная в последовательном отображении событий, которые привели к достижению этих целей, сделали их выполнимыми и реальными. Эти два компонента стали неотъемлемыми частями деятельности нашей компании, которая непрерывно увеличивает свою производственную сферу. От металлических стеллажей для промышленности до вхождения в сектор розничной оптовой торговли, до целых архитектурных проектов, от разработки и изготовления контрольно-кассовых пунктов с мультисканером, до развития в международном масштабе.