Работа в Школа программирования 21
4,6
отлично
100%
Рекомендуют
Оставить отзыв

Отзывы сотрудников о компании Школа программирования 21

Оценка компании
4,6
отлично
6 отзывов
5 4 3 2 1
5 1 0 0 0
100%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
4,7
Условия труда
4,8
Коллектив
4,8
Руководство
4,5
Уровень дохода
4,7
Условия для отдыха
4,2
Возможности роста
Изучите отзывы по отделам Посмотреть все 3 Все 3
Дизайн и графика
5,0
1 отзыв
Информационные технологии
5,0
1 отзыв
Администрация и управление
4,5
1 отзыв

Отзыв сотрудника

Москва,
январь 2024
Работаю меньше года
3,7
Что мне нравится в работодателе
гибкость в рабочем графике, возможности для роста и реализации классных проектов
Что можно было бы улучшить
системность процессов, понятность карьерной траектории
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение

Архитектор кибербезопасности

Москва,
май 2024
Работаю 1-2 года
5,0
Что мне нравится в работодателе
Дружный коллектив, атмосфера стартапа, не напряжённая атмосфера, вовлечение в интересные задачи, архитектурный вызов от Сбера, выстраивание процессов реально помогающих бизнесу
Что можно было бы улучшить
Добавить 30 минутный перерыв на сон днём, мотивационное плюшки и планы для получения оценки сбера "выше ожидаемо"
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Место для парковки
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Руководитель административного отдела

Москва,
май 2024
Работаю меньше года
4,5
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому. Удобное местоположение. Хороший коллектив. Конкурентная зарплата.
Что можно было бы улучшить
Я бы не стал ничего улучшать тк на данный момент всё работает хорошо. Все процессе в компании налажены.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Профессиональное обучение
Место для парковки

Отзыв сотрудника

Москва,
февраль 2024
Работаю 3-5 лет
5,0
Что мне нравится в работодателе
Отличная корпоративная культура, адекватное руководство, гибкость в режиме работы, достойная оплата труда, свобода в принятии решений
Что можно было бы улучшить
Сделать современный ремонт в кампусе в Москве
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Корпоративные мероприятия

Отзыв сотрудника

Москва,
февраль 2024
Работал меньше года
5,0
Что мне нравится в работодателе
Пир ту пир обучение. Эксперты высокого уровня по обучению и работе.
Что можно было бы улучшить
Больше дистанционных курсов
Преимущества и льготы
Удаленная работа

Head of Product

Москва,
январь 2024
Работал 1-2 года
4,5
Что мне нравится в работодателе
Отличный коллектив, великолепные условия работы
Что можно было бы улучшить
Проблемы с процессами и коммуникацией. Культура компании на уровне стартапа при штатной численности в несколько сотен человек часто приводит к хаосу в работе
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Место для парковки
Корпоративные мероприятия

Часто задаваемые вопросы о работе в компании Школа программирования 21

Рекомендуют ли сотрудники компанию Школа программирования 21 для трудоустройства?

100% сотрудников рекомендуют компанию Школа программирования 21 для трудоустройства, на основании 6 оценок.

Сотрудники компании Школа программирования 21 оценивают оплату труда на 4.5 из 5, на основании 6 оценок.

Сотрудники компании Школа программирования 21 оценивают работу руководства на 4.8 из 5, на основании 6 оценок.

Сотрудники компании Школа программирования 21 оценивают возможности карьерного роста на 4.2 из 5, на основании 6 оценок.

Школа 21 — образовательный проект Сбербанка, основанный на методике "школы будущего".

Мы готовим специалистов в сфере программирования по уникальной методологии: без учителей, без лекций, без оценок. Участники обучаются и общаются между собой по принципу peer-to-peer или «равный равному». 

Как это работает? Каждый обучающийся получает техническое задание. Например, описание проекта. У человека есть вся необходимая информация о нем. Если чего-то не хватает или что-то не понимаете, здесь включается  метод peer-to-peer: участник идет к соседу справа или соседу слева. Если и они не знают, найдется человек или запрос в гугле, который поможет. Получается, что участник разбирается с задачей от самого первого пункта и до тех пор, пока окончательно не поймет, что требуется и как это сделать. Очень крутой опыт.

Чтобы вся эта система работала, у нас есть две команды: Отдел информационных технологий (Bocal) и Отдел по работе с участниками (Adm).

Bocal — исторически устоявшееся название технического отдела Школы 21. Наша ИТ-команда распределена на 3 города (Казань, Новосибирск и Москва) и состоит из 20 человек. Решаем основные задачи — разработка нового функционала, интеграция и поддержание образовательной платформы, поддержка образовательного процесса, поддержка и улучшение инфраструктуры. Стек систем и технологий: Linux/MacOS X/Windows, VMWare, Huawei/Cisco, Ansible/AWX, Docker, PostgreSQL, MS SQL Server, ELK, Grafana/Prometheus, LDAP/KDC, Python, Golang.

Adm — отдел по работе с участниками, который напрямую взаимодействует с комьюнити учащихся. Сейчас в Школе 21 учатся более 2000 человек, отдел делает так, чтобы учеба была максимально продуктивной и интересной. Также отдел занимается методологией и созданием новых проектных задач для обучения.

Если вы готовы стать частью команды, которая заботится о проекте и думает о пользе каждого действия — нам с вами по пути.