Отзывы сотрудников о компании АСПЭК-Интерстрой
Отзыв сотрудника
Современный и чистый офис в центре города
Руководители лояльны и готовы помочь в сложных вопросах, у них есть чему поучиться.
Достойная заработная плата
Ответ представителя компании
Надеемся совместным трудом продолжать строить будущее с Вами вместе!)
С уважением, отдел управления персоналом АСПЭК-Интерстрой
Руководитель строительного проекта
Ответ представителя компании
Приятно видеть, что вы отмечаете стабильность и наше стремление к развитию профессиональных и личных качеств сотрудников, это действительно так!)
В данный момент мы продолжаем заниматься обучением сотрудников, в том числе делаем акцент на развитии управленческих навыков руководителей.
Уверены, что проводимые нами мероприятия в дальнейшем приведут к росту профессиональных и личных качеств топ-менеджеров.
Нам жаль, что в работе вы столкнулись с авторитарностью непосредственного руководителя и не были услышаны, для предупреждения подобных ситуаций прошу вас связаться с нами и рассказать подробнее о случившемся (vahrusheva.yv@aspec-stroy.ru)
С благодарностью и уважением, отдел управления персоналом АСПЭК-Интерстрой
Отзыв сотрудника
Чувствуется следование сотрудников к общей цели и командная работа
Ответ представителя компании
Мы, действительно, в индивидуальном порядке работаем с сотрудниками, стараемся слышать и помогать, приятно, что вы отмечаете это)
В рамках совершенствования коммуникаций между структурными подразделениями регулярно проводим координационные встречи с сотрудниками, руководствуясь принципами открытого диалога, где выявляются острые вопросы коммуникаций и определяются пути их решения!
Надеемся, что благодаря этим мерам, *проблема* потеряет актуальность!)
С уважением, отдел управления персоналом АСПЭК-Интерстрой
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
В данный момент мы активно работаем над повышением командного духа (тренинги и совместные мероприятия) и содержанием социального пакета, в том числе, на текущий момент в компании у сотрудников есть действующий полис ДМС.
Оплата труда в выходные дня также производится. Стоит отметить, что в нашей компании недопустимо привлечение сотрудников к труду в выходной день без их согласия.
Если у вас есть неразрешенный вопрос, прошу связаться с нами vahrusheva.yv@aspec-stroy.ru
С уважением и благодарностью, отдел управления персоналом АСПЭК-Интерстрой
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Рады, что вы отмечаете стабильность и условия труда, надеемся и на дальнейшее плодотворное сотрудничество!)
Спасибо, что обратили внимание на уровень суточных, в ближайшее время рассмотрим вопрос об актуализации данных!
С уважением и благодарностью, отдел управления персоналом АСПЭК-Интерстрой
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Приятно слышать, что вы отмечаете поддержку и готовность прийти на помощь со стороны руководителя, именно таким, по нашему мнению, должен быть руководитель!)
Нам очень повезло, что Вы являлись частью нашего коллектива.
С уважением и благодарностью, отдел управления персоналом АСПЭК-Интерстрой
Часто задаваемые вопросы о работе в компании АСПЭК-Интерстрой
Рекомендуют ли сотрудники компанию АСПЭК-Интерстрой для трудоустройства?
66.7% сотрудников рекомендуют компанию АСПЭК-Интерстрой для трудоустройства, на основании 6 оценок.
Какая оплата труда в компании АСПЭК-Интерстрой?
Сотрудники компании АСПЭК-Интерстрой оценивают оплату труда на 4.3 из 5, на основании 6 оценок.
Как сотрудники АСПЭК-Интерстрой оценивают руководство компании?
Сотрудники компании АСПЭК-Интерстрой оценивают работу руководства на 4.5 из 5, на основании 6 оценок.
Как сотрудники АСПЭК-Интерстрой оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании АСПЭК-Интерстрой оценивают возможности карьерного роста на 4.2 из 5, на основании 6 оценок.
«АСПЭК-Интерстрой» — генеральный подрядчик, занимающийся строительством зданий и сооружений . За время работы реализовано более 70 строительных объектов в сфере гражданского и промышленного строительства. Среди наших заказчиков крупнейшие девелоперы, коммерческие предприятия, государственный сектор экономики. За последние три года компания вышла на федеральный уровень.
Компания основана в 2006 году.
Миссия компании МЫ СТРОИМ БУДУЩЕЕ!
Наши ценности:
-
Доверие (Мы честны и справедливы. Говорим правду. Сообщаем другим свою точку зрения. Не искажаем факты. Доверяем)
- Любовь к клиенту (Стараемся работать, выходя за рамки ожидаемого, чтобы при каждом контакте с нами клиент был приятно удивлен)
- Эффективность (Делаем большее меньшими средствами. Принимаем решения взвешенно. Ценим время и труд. Устраняем потери и ненужные действия)
- Оптимизм (Верим в нашу команду и в то, куда мы двигаемся. Учимся на ошибках - они нужны для будущего роста. Благодарим клиентов, партнеров и сотрудников. Улыбаемся)
- Развитие (Раскрываем свой потенциал, помогаем друг другу развиваться. Делимся опытом и вдохновля)
Вы можете узнать о нас больше в наших группах в социальных сетях https://vk.com/aspec https://www.instagram.com/aspec_interstroy
Информация о АСПЭК-Интерстрой
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 100-499
Категория: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование