Отзывы сотрудников о компании СтэмБАЙ

Уход одним днем. Единственное, что сделало этот уход легким.
Приятные люди в команде программистов. Руководство: нужно сменить риторику с "нам нужно - ты делаешь и нас не касается как".
Коллектив: руководители-владельцы не нанимают специалистов, которые способны и должны помогать стажеру(или джуну) в адаптации. В команде отсутствует тимлид/архитектор/сеньор, который мог бы дать оценку твоим действиям, твоему коду. Руководители же в свою очередь не способны оценивать задачи даже по времени, так как не обладают должными техническими компетенциями.
Зарплата: стажер 50$(фулл-тайм 5/2 9-18). При попытке выйти со стажировки на обычную должность возникают туманные разговоры, что зарплата зависит от твоих навыков(хотя ты работающий специалист, выполняющий задачи). Так и не была названа ни одна конкретная цифра, но стоит ориентироваться на то, что Джун+ ~= 500$.
Чтобы было хорошо нужно: начать платить в несколько раз больше, перестать экономить на команде и нанять лида/сеньора, который ввел бы практику менторства и ревью, убрать из договора слова "неоплачиваемый отпуск".