Отзывы сотрудников о компании Территория, Управляющая жилищная компания
Оценка компании
4,0
Очень хорошо
11 отзывов
9
0
0
2
82%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Отзыв сотрудника
Екатеринбург,
июль 2022
Что нравится?
Близость к дому, стабильность компании, коллектив, который относится к общему делу с пониманием, поэтому помогает в решении рабочих вопросов. У меня маленький ребенок, поэтому очень важна лояльность руководства к больничным - она есть и даже возможно работать удаленно. В отделе работают твороческие,веселые и открытые коллеги. Также сохданы все условия для реализации своих идей и проектов. Есть свои команда спортивная для участия в Спортакиаде. Современный офис, хорошее оборудование, кухонная зона.
Что можно улучшить?
Хотелось бы больше корпоративных очных мероприятий между отделами, чтобы лучше узнавать коллег, руководство. Считаю, что именно сплоченность коллектива, знакомство коллег с "талантами" друг друга помогает быстрее и эффективнее решать задачи.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Екатеринбург,
январь 2024
Что нравится?
Предоставленные возможности и профессиональное развитие в качестве ИТ-специалиста.Дружественную атмосферу, которая способствует продуктивной работе и созданию креативных решений. Руководство компании всегда поддерживает инициативы сотрудников, что позволяет развиваться и расти профессионально.
Одним из главных преимуществ работы является возможность постоянного обучения и совершенствования своих навыков. Это быть в курсе последних тенденций и технологий в области ИТ, что повышает конкурентоспособность компании.
Проекты всегда интересны и разнообразны. Они дают возможность применять свои знания и навыки в различных областях ИТ, а также работать в команде профессионалов.
Что можно улучшить?
Процессы принятия решений, чтобы ускорить рабочий процесс.
Отзыв сотрудника
май 2023
Что нравится?
Корпоративная жизнь , коллектив , возможность проявить себя и развиваться.
Что можно улучшить?
Увеличение заработной платы,взаимодействие с другими структурными подразделениями.
Преимущества и льготы
Клиентский менеджер
Екатеринбург,
апрель 2023
Что нравится?
Близость к дому, много офисов в каждом районе, можно выбрать
Что можно улучшить?
Тщательной подбор руководящего состава, директора и управляющие
Отзыв сотрудника
Екатеринбург,
август 2022
Что нравится?
Белая, стабильная компания, выплата заработной платы всегда вовремя. Лояльное руководство.
Тренинги, корпоративные мероприятия.
Удобная внутренняя социальная сеть.
Система наставничества, можно в любой момент обратиться за помощью.
Что можно улучшить?
Не хватает отдельной комнаты отдыха с комфортными мягкими диванами
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Екатеринбург,
июль 2022
Что нравится?
Отличная, стабильная компания! Коллектив на начальном этапе поддержал и помог освоиться.
Что можно улучшить?
Наличие кофемашины. А в остальном все супер, компания и руководство всегда готовы к изменениям.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Екатеринбург,
июль 2022
Что нравится?
Открытые, конструктивные отношения в режиме диалога, ты слышишь и тебя слышат, постоянное совершенствование, поиск оптимальных путей решения сложных ситуаций, заинтересованность в сохранении коллектива, сосредоточенность на результат
Что можно улучшить?
защиту от негатива, методы реагирования на деструктив, юридическое сопровождение работы с токсичными клиентами
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Екатеринбург,
июль 2022
Что нравится?
Стабильная компания. Одна из лучших управляющих в своей области.
Что можно улучшить?
Взаимодействия между отделами в согласовании каких-либо вопросов.
Отзыв сотрудника
Екатеринбург,
июль 2022
Что нравится?
Стабильная зарплата, это хорошо, рабочие места оборудованы хорошо
Что можно улучшить?
Большая текучка кадров, тк рыбы в пруду много сейчас, вас продержат на испытательном сроке максимально долго ( по закону 3 мес), полное захолустье, хотите идти расхлебать, вперед
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Екатеринбург,
март 2022
Что нравится?
Интересная корпоративная жизнь, директора всегда готовы к диалогу с сотрудниками
Что можно улучшить?
большая компания, поэтому сложный и долгий процесс согласования
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
январь 2022
Что нравится?
Открытое для идей и изменений руководство. Хороший коллектив, стабильность и прогрессивность
Что можно улучшить?
Взаимодействие между отделами
Преимущества и льготы
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Территория, Управляющая жилищная компания
Рекомендуют ли сотрудники компанию Территория, Управляющая жилищная компания для трудоустройства?
81.8% сотрудников рекомендуют компанию Территория, Управляющая жилищная компания для трудоустройства, на основании 11 оценки.
Какая оплата труда в компании Территория, Управляющая жилищная компания?
Сотрудники компании Территория, Управляющая жилищная компания оценивают оплату труда на 4 из 5, на основании 11 оценки.
Как сотрудники Территория, Управляющая жилищная компания оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Территория, Управляющая жилищная компания оценивают работу руководства на 4.1 из 5, на основании 11 оценки.
Как сотрудники Территория, Управляющая жилищная компания оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Территория, Управляющая жилищная компания оценивают возможности карьерного роста на 4 из 5, на основании 11 оценки.
Управляющая жилищная компания «Территория»: мы стремимся быть той управляющей компанией, которую выбирают люди.
Компания была создана в июне 2004 года. Нам доверяют более 50 тыс. клиентов. В управлении 227 объектов недвижимости: 47 домов ТСН и 180 домов прямого управления.
Площадь наших объектов – более 2,9 млн м2. МИССИЯ: Помогаем содержать и управлять недвижимостью в партнерском диалоге с собственниками для достижения комфортной жизни. ВИДЕНИЕ: Многопрофильная компания, являющаяся лидером отрасли, востребованная у разных категорий клиентов и партнеров. ЦЕННОСТИ:
- Компания – востребованный лидер отрасли.
- Команда единомышленников – понимай, созидай, двигайся вперед с командой профессионалов.
- Новаторство – простые, эффективные и современные решения.
- Эффективность с пользой для всех.
- Надежность, рождающая доверие.
- Открытость к диалогу, порядочность, честность и публичность.
- Обязательность: мы обещаем - мы сделаем.
- Внимательность к сотрудникам, клиентам и деталям в работе: мы слышим каждого, реализуем лучшее.
- Критика как элемент роста.
- Плановость – думаем о завтра, делаем сегодня, прогнозируя, что будет через год.
- Экспертность – наличие профессиональных компетенций в специализированной области.
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Территория, Управляющая жилищная компания
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 100-499
Категория: ЖКХ