Отзывы сотрудников о компании Бризекс

Атмосфера в коллективе, отзывчивое руководство, классный продукт На момент моей работы был небольшой офис, хотелось побольше пространства. Сейчас не знаю

Отличное руководство, можно обсудить любые вопросы. Коллектив открытый, добрый и готов постоянно развиваться. Ни разу не видел такого дружного и веселого коллектива. Так как многие работают удаленно, хочется совместных досуговых мероприятий для личных знакомств.

Спасибо за отличную работу, компания супер, очень жаль было уходить, закрылся отдел логистики , очень дружные , сплочённые, зарплата четко вовремя , руководство всегда поддержит , поможет , спасибо за работу Все хорошо , нет вообще никаких недочетов
Отрицательного в работе ничего не выявлено.

- Грамотное руководство;
- Качественное обучение;
- Коллектив и корпоративная культура;
- График и формат работы;
- Уровень оплаты труда. Чаще проводить встречи с коллегами.

Домашний автомобиль.
Коллектив на складе. Отношение к сотрудникам.
И не переходить на неделовой формат общения,когда это неуместно

Отличные возможности для роста внутри компании, как вертикально, так и между отделами. Корпоративное обучение. Своевременные выплаты заработной платы. Отличный коллектив. Приятные бонусы в виде ДМС или доп. обучения.

Работаю в компании с 2020 года, и с уверенностью могу сказать, что Бризекс — это лучшее место работы)
Внутренняя корпоративная этика, взаимоотношения в коллективе, стандарты и ценности компании, стабильность, развитие все это очень связывает меня с Бризекс и ежедневно влияет на мой рост!
Тут чувствуешь себя «как дома», но при этом приобретаешь классные навыки, растешь и развиваешься.
Заработная плата своевременна, на моем опыте еще ни разу не было задержек. Помимо всех этих приятных бонусов в Бризекс собрался лучший коллектив, все ребята очень душевные, а взаимопомощь и выручка тут работает на особом уровне Открыть офис в Санкт-Петербурге)

Временно сотрудничала с компанией, они запускали тестовый телемаркетинг. Понравилось, что все процессы автоматизированы, много полезной информации, ничего лишнего. Оперативная обратная связь, ЗП платили в рынке) Дружелюбная атмосфера в команде, что большая редкость! Дополнительные условия (например, ДМС, скидки на продукт и пр.)

Взаимоотношения и настроения в команде, нацеленность на результат и стремление к развитию. Условия оплаты, взаимодействие отделов

Классная команда профессионалов, с которыми приятно работать! Офис находится только в Москве, далеко ездить на корпоративы)

Свободный график, больше нет положительных сторон. Большая текучка кадров Повысить расценки, улучшить условия труда.

Современный подход
Много полезной информации (очень много)
Уровень дохода Коммуникацию между сотрудниками
Стабильную работу СРМ
Распределить обязанности на несколько специалистов
Прикреплять клиенту к одному итоговому сотруднику
Оперативность ответов и обработки контакта

-Гибкость
-Лидер рынка в своём сегменте
-CJM баера выстроен так, что на этапе обращения в отдел продаж покупатель прогрет, его легко закрыть на сделку
-Открытость руководства к диалогу с сотрудниками
-Здоровая атмосфера внутри коллектива
Субъективно, мне близка философия ребят, с удовольствием работал тут в своё время. Если вы начинающий сейлз - можете получить тут хороший опыт и справедливое вознаграждение На момент, когда я покидал компанию (март 2018) вероятно многое изменилось. На тот момент из зон роста отмечу:
-Хотелось бы офис попросторнее
-Хотелось бы меньше влияния сезонности на уровень дохода
-Компенсация обедов и такси также не была бы лишней

Я студентка менеджмента в НИУ ВШЭ. Проходила в Бризексе стажировку летом. Понравилось, что несмотря на то, что у меня не было опыта, ко мне относились как к равному сотруднику, помогали адаптироваться.
В этой компании хорошо развита система обучения, есть база знаний, которая помогает и новичкам, и даже опытным сотрудникам. Есть понятные и подробные инструкции.
Моя наставница всегда помогала мне, если что-то было непонятно, отвечала на все вопросы. В итоге за 2 месяца летней стажировки я приобрела много полезного опыта.
Ещё нравится, что в компании есть чёткие правила, хорошая дисциплина. Работники должны соблюдать правила компании, быть честными и ответственными. Но за это и работодатель относится к своим сотрудникам честно: з/п выплачивается вовремя и в полном объёме, должностные обязанности четко прописаны и соответствуют заявленным в вакансии.
Отдельное слово про коллектив, это почти как семья. Все дружелюбные, ответственные, заинтересованные в развитии. Из-за на работе очень комфортно, приятная атмосфера. Поскольку компания пока небольшая, ещё не так хорошо развиты социальные бонусы, которые предлагаются в крупных компаний (например ДМС). Но Бризекс постоянно развивается, и работодатель заинтересован в том, чтобы сотрудники были довольны, так что думаю, что все ещё впереди

Компания с гибким подходом к работе, часто идут на встречу работнику, стараются создать условия для максимальной эффективности сотрудника. Хорошое условия для карьерного роста: компания развивается сама и развивает своих людей. Так как компания очень быстро растёт, иногда возникают путаницы в процессах, что-то меняется по несколько раз. Это добавляет стресса работе, но к этому быстро привыкаешь.

Работал там 2 года, год монтажником и год замерщиком. Работа не простая и ответственная, нужны определенные усилия и навыки но если руки и голова на месте всему обучат. Платят хорошо, нет сезонности, всегда можно заработать. Обеспечивают всем необходимым , рабочие процессы организованы грамотно. Ушел потому что захотелось попробовать чтонибудь еще. Не знаю что улучшить итак все постоянно улучшают, что только можно.

О работе остались только приятные впечатления. Для людей без опыта организация проводит обучение, на котором вас познакомят со стандартами компании, правилами внутренней коммуникации и общению с клиентами. Особое внимание будет уделяться работе с бурильным оборудованием (бурение производится внутри квартиры клиента, без пыли и грязи), а так же безопасности при проведении монтажей. Выделю то что понравилось лично мне:
1. На каждый вид работ есть четкая инструкция: как что и чем делать.
2. Обеспечивают всем необходимым, не «бросают» на сложных монтажах.
3. Высокий уровень дохода, «прозрачность» начисления з.п, служебный автомобиль.
К большому сожалению, начало пандемии 2020 не обошло и эту сферу стороной, компания предложила должность с меньшей з.п, меня это не устраивало и нам пришлось расстаться. На мой взгляд работа точно не подойдёт:
1. Не развитым физически ( оборудования много, адреса бывают без лифтов)
2. Не развитым умственно ( работа не сложная, но требует ответственности и сообразительности. Творческого подхода)
3. «Мутным» двуличным и нечистым на руку ( даже и не пытайтесь )