Работа в Уралметаллургмонтаж 2
4,4
Очень хорошо
88%
Рекомендуют

Ищете работу? Обратите внимание на новый раздел «Вакансии»

Награды компании 2 награды из 3
Забота о сотрудниках Получена: 17.10.2024
89% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 11.09.2024
100% выполнено
Есть у 2.5% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 11.09.2024
100% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Найдено: 3 из 26 отзывов
Менеджер по снабжению
Очистить фильтры

Уралметаллургмонтаж 2: отзывы о работе на должности
Менеджер по снабжению

Оценка компании
4,9
Очень хорошо
3 отзыва
3 0 0 0
88%
Рекомендуют работодателя

Менеджер по снабжению

Нижний Тагил,
август 2023
Работаю меньше года
4,5
Что нравится?
Удобный современный офис, автоматизированные бизнес процессы, конкурентный уровень ЗП, компетентное руководство, дружный коллектив.
Что можно улучшить?
Отсутствие корпоративной связи использование личного телефона, повысить уровень командировочных расходов

Менеджер по снабжению

Нижний Тагил,
август 2023
Работаю меньше года
5,0
Что нравится?
Отличный коллектив, всегда придут на помощь, Развился навык работы в многозадачности и планировании времени. Хорошая ЗП. Большие возможности для карьерного роста. Руководство всегда открыто к диалогу. Компания крупный генеральный подрядчик по Уралу и РФ и свои обязательства перед сотрудниками выполняет в полной мере.
Что можно улучшить?
Синхронизация деятельности подразделений
Бесплатная еда
Обучение
Оплата мобильной связи
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Место для парковки
Корпоративные мероприятия

Менеджер по снабжению

Екатеринбург,
август 2023
Работаю меньше года
5,0
Что нравится?
Развивающаяся компания,молодой дружный коллектив,корпоративная культура,организацизованность.
Что можно улучшить?
Парковочные места,оплата сотовой связи и спортивных секций.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удаленная работа