Группа НЛМК
Активная компания

Работодатель получил доступ к управлению страницей на Dream Job и работает с отзывами сотрудников.

Ваша компания хочет так же? Подробнее

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

3,9
Хорошо
80%
Рекомендуют
Активная компания

Работодатель получил доступ к управлению страницей на Dream Job и работает с отзывами сотрудников.

Ваша компания хочет так же? Подробнее

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

Группа НЛМК
Активная компания

Работодатель получил доступ к управлению страницей на Dream Job и работает с отзывами сотрудников.

Ваша компания хочет так же? Подробнее

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

3,9
Хорошо
80%
Рекомендуют
Активная компания

Работодатель получил доступ к управлению страницей на Dream Job и работает с отзывами сотрудников.

Ваша компания хочет так же? Подробнее

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

Награды компании 1 награда из 3
Забота о сотрудниках Получена: 18.12.2024
89% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 18.12.2024
90% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 15.11.2024
100% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Найдено: 1 из 898 отзывов
Екатеринбург
Специалист по развитию

Отзывы о работе на должности Специалист по развитию в компании Группа НЛМК — Екатеринбург

Оценка компании
4,3
Очень хорошо
1 отзыв
1 0 0 0
80%
Рекомендуют работодателя

Отзыв сотрудника

Екатеринбург,
октябрь 2024
Работал 3-5 лет
4,3
Что нравится?
Современный подход, предполагающий гибкость как в решении рабочих вопросов, так и в формате работы; руководство поддерживает креативность и открыто к новым решениям; возможность непрерывного развития (наличие электронных ресурсов для обучения, качественный корпоративный университет); много приятных бонусов; компания активно внедряет "зелёные технологии" и поддерживает эко-инициативы сотрудников.
Что можно улучшить?
Было бы здорово иметь возможность сотрудникам-"непроизводственникам" развиваться не только в регионах, где представлены производственные площадки Группы, но и в головном офисе или в заграничных филиалах, было бы здорово пройти такую практику/стажировку.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Компенсация питания
Корпоративный транспорт
Профессиональное обучение
Оплата мобильной связи
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить