Отзывы о работе на должности Продавец в компании Бристоль, сеть магазинов — Нижний Новгород
Отзыв сотрудника
Нижний Новгород,
апрель 2024
Что мне нравится в работодателе
Быстро трудоустроили, подписали документы. К работе приступил на следующий день
Что можно было бы улучшить
Коллективные взаимоотношения, отладить систему подчиненный-начальник, поскольку есть обязанности, но нет прав, пока не дойдешь до регионального уровня
Ответ представителя компании
Апрель 2024
Добрый день! Благодарим вас за обратную связь о вашем опыте трудоустройства в нашей компании. Мы рады, что процесс приема на работу был проведен оперативно и вы смогли приступить к работе без задержек.Принимая во внимание ваши замечания относительно улучшения рабочей среды, мы планируем активно работать над укреплением коллективных взаимоотношений и оптимизацией системы взаимодействия между подчиненными и начальством. Важно для нас создать комфортные условия, где каждый сотрудник будет чувствовать себя уверенно и реализованно.
Ваши замечания будут учтены, и мы постараемся совершенствовать нашу работу с целью повышения эффективности и уровня удовлетворенности наших сотрудников. Спасибо за ценные отзывы, они помогают нам двигаться вперед и совершенствоваться.
С уважением,
команда HR-бренда «Бристоль»
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Нижний Новгород,
март 2024
Что мне нравится в работодателе
Тёплый магазин с санузлом и обеденной комнатой. Больше добавить нечего
Что можно было бы улучшить
Всё. Отношение руководителей к продавцам, з/п, условия труда. Не женский труд, спину можно в магазине оставить
Преимущества и льготы
Продавец
Нижний Новгород,
февраль 2024
Что мне нравится в работодателе
Можно спустя полгода стать администратором, нужно понять работу программ и обязанности
Что можно было бы улучшить
Убрать бесполезные отчеты которые нужно отправлять каждые 3 часа.
Преимущества и льготы
Продавец
Нижний Новгород,
ноябрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому, коллектив, в принципе больше не чего!
Что можно было бы улучшить
Отношение руководства к сотрудникам , условие труда , уровень заработной платы
Ответ представителя компании
Ноябрь 2023
Добрый день! Спасибо за оставленную обратную связь!Благодарим, что вы отметили в качестве преимущества близость места работы к дому, — это особенно важно для нас. Также добавим, что уровень заработка в "Бристоль" складывается из нескольких составляющих. Компания предлагает продавцам-кассирам расширенные программы денежных доплат и премий, помимо окладной части. Мы доплачиваем, к примеру, за обучение на корпоративном портале и за бесперебойную работу магазина. Таким образом, сотрудники могут самостоятельно влиять на свой доход и значительно его увеличивать за счет выполнения определенных показателей. Что касается условий труда, то мы прислушаемся к вашему пожеланию, — в планах активная проработка этого вопроса.
Надеемся быть коллегами и дальше!
HR-команда "Бристоль"
Преимущества и льготы
Продавец
Нижний Новгород,
сентябрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Длительность рабочего дня - 15 часов. При неполном штате (очень часто) график 3/1.
Что можно было бы улучшить
Повысить заработную плату
Преимущества и льготы
Продавец
Нижний Новгород,
май 2023
Что мне нравится в работодателе
График, рядом с домом. Если администратор торговой точки адекватный, то и работа на ней налажена
Что можно было бы улучшить
Заработную плату, постоянная текучка кадров из за тяжёлой работы, в основном работают женщины среднего возраста,молодые на долго не задерживаются
Преимущества и льготы
Продавец
Нижний Новгород,
май 2023
Что мне нравится в работодателе
Свобода в выборе рабочего графика , хорошая заработная плата
Что можно было бы улучшить
В некоторых магазинах , лагают кассы . А так все в полное на лучшем уровне .
Преимущества и льготы
Продавец
Нижний Новгород,
апрель 2023
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому, зарплата всегда без задержек, на этом все плюсы закончились
Что можно было бы улучшить
Руководство, зарплату,отношения к людям, график работы, вернее часы работы
Преимущества и льготы
Продавец
Нижний Новгород,
март 2023
Что мне нравится в работодателе
Обучение работы с 1с, с кегератором, изучение алкогольной продукции
Что можно было бы улучшить
Очень тяжелый график, необходимо отказаться от тайных покупателей, з/п не соответствует требованиям Когда ты работаешь в Бристоле ты: продавец, стз, охранник, уборщик, грузчик, дворник и тд. И всё это за одну з/п кассира.
Преимущества и льготы
Продавец
Нижний Новгород,
февраль 2023
Что мне нравится в работодателе
Если только колектив.
Что можно было бы улучшить
Отношения к сотрудникам
Преимущества и льготы
Продавец
Нижний Новгород,
январь 2023
Что мне нравится в работодателе
Близость к домуБольше ничего
Руководство не слышит никого
Только планы
Что можно было бы улучшить
Условия работыЗарплату
Руководство
Продавец-стажер
Нижний Новгород,
январь 2023
Что мне нравится в работодателе
Коллектив, кроме администратора стажера
Что можно было бы улучшить
На должность администратора ставить человека с хорошим опыт о оом работы
Преимущества и льготы
Продавец
Нижний Новгород,
ноябрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому, удобный график работы. Хороший, отзывчатый коллектив.
Что можно было бы улучшить
Всё хорошо. Мне всё понравилось. Побольше ассортимент товаров.
Преимущества и льготы
Продавец
Нижний Новгород,
октябрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Уровень дохода, полностью белая заработная плата, график работы.
Что можно было бы улучшить
Обучение сотрудников которые отработали больше года и хотят идти на повышение, возможность предоставить им должность на другом объекте. Относится более лояльно к новым кандидатам в плане проверок С.Б так как кандидаты есть а С.Б не пропускает, итог: работать не кому! И эта проблема ни одного региона.
Преимущества и льготы
Продавец
Нижний Новгород,
октябрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Близко к дому, один плюс
Что можно было бы улучшить
Набрать продовцов, некому работать
Преимущества и льготы
Продавец
Нижний Новгород,
сентябрь 2022
Что мне нравится в работодателе
То, что находится почти в каждом дворе( поэтому там либо нет никого, либо толпа покупателей. Ничего более хорошего сказать не могу. Но учтите, что если покупателя нет, то и зп следственно тоже )
Что можно было бы улучшить
Повысьте зарплаты работникам. Улучшите график работы. Условия труда .
Преимущества и льготы
Продавец
Нижний Новгород,
июль 2022
Что мне нравится в работодателе
Полностью белая зарплата.
Что можно было бы улучшить
Руководству стоит присмотреться к тому как некоторые супервайзеры относятся к работникам...
Преимущества и льготы
Продавец
Нижний Новгород,
июль 2022
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому, хорошое начальство и отношение к сотрудникам ( в зависимости от города наверное может отличаться)
Что можно было бы улучшить
Вернуть дополнительную стимуляцию за подработки
Преимущества и льготы
Продавец
Нижний Новгород,
январь 2022
Что мне нравится в работодателе
Свревременная заработная плата,коллектив,администратор , график работы.
Что можно было бы улучшить
Отношение супервайзеров к работникам торговой точки. Человечность.
Преимущества и льготы
Похожие компании в отрасли
Информация о Бристоль, сеть магазинов
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 37000
Сайт: https://bristol.ru
Категория: Розничная торговля