TJ Collection: отзывы о работе на должности
Администратор магазина

Лояльное руководство, которое всегда идет на встречу! Коллектив супер! Удобный график 2-2.Стабильная зарплата, которая всегда индексируется, не смотря на сложную ситуацию в стране. Зарплата белая,отпускные и больничные оплачиваются как положено.ДМС.Интересное обучение.Конкурсы с призами. Работаю в компании с 2015 года, начинала с продавца, кассир, старший кассир, администратор. По семейным обстоятельствам к сожалению пришлось уйти в 2022 году. Но сейчас в феврале 2024 получилось вернуться в компанию, чему очень рада, потому что лучше места нет! Вернулась как будто обратно в семью. Руководство и так всегда всё улучшает для своих сотрудников. Поэтому всё отлично!

Своевременное оплата труда без задержек, Надбавка за стаж работы. Руководство отличное.
Обучение не постоянной основе , возможность получить мед страховку Открыть вакансию товароведа В каждом магазине.

Стабильная компания, официальное оформление, белая з/п, полный соцпакет, удобный график 2/2. Помимо оклада, есть понятная система мотивации. В компании обучением персонала занимается штат сотрудников, благодаря которым регулярно повышается уровень профессионализма. Также существует система наставничества, поэтому быть новичком не страшно, всему научат и подскажут. В коллективе доброжелательная атмосфера, а это немаловажно. Хотелось бы рабочую обувь сделать бесплатной, хотя бы раз в год.

Стабильность, выплаты вовремя
Уровень зп
Хороший коллектив Давать больше рекламы
Сделать более удобную форму
Обновить интерьер и оборудование

Стабильная компания, которая с каждым годом все больше развивается. Достойная без задержек зарплата, оплачиваемые больничные, отпуска и т.д. Пришла работать в компанию в 2017 году обычным продавцом, очень быстро поняла, что хочу тут остаться работать, далее стала кассиром, затем администратором. В первые дни работы казалось, что очень много информации, но грамотно составленный план обучения помог равномерно наслаивать знания.Чувствую себя на своём месте, очень нравится работать с товаром самого высшего качества и радовать наших покупателей. Расширить размерную сетку( 45,46 размеры) , много покупателей теряем из за отсутствия этих размеров

Поддержка сотрудников компании в сложных ситуациях,официальное трудоустройство, своевременная оплата труда ,оплата больничного и профессиональное обучение. Пересмотреть корпоративную культуру, стандарты обслуживания .Изменить мотивацию сотрудников салона,т.к. высокая конкуренция между членами коллектива приводит к конфликтам.

Стабильность компании
Доход
Отличные специалисты на удаленке
Быстрые решения проблем
Качество товара
Красивые коллекции
Много вариантов сопутствующих товаров
Скидка для персонала Проведение инвентаризаций
Смена коллекций неудобно для персонала проходит
Ручное ведение контроля сохранности тИЦ

Заработная плата всегда выплачивается вовремя, прозрачная система мотивации, возможность заработать. Забота о сотрудниках,зону отдыха ,обеды оплачивать , бесплатно выдавать форму рабочую, круглый год. 13 зарплату.