Работа в 5‑55
4,7
Очень хорошо
100%
Рекомендуют
Оставить отзыв

Отзывы сотрудников о компании 5-55

Оценка компании
4,7
Очень хорошо
6 отзывов
4-5 3-4 2-3 1-2
5 1 0 0
100%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
4,7
Условия труда
4,8
Коллектив
4,8
Руководство
4,7
Уровень дохода
4,5
Условия для отдыха
4,7
Возможности роста
Вакансии в 5-55

Изучите все доступные вакансии от работодателя в новом разделе

Посмотреть всеВсе 2
Инженер отдела технической поддержки
Москва
80 000 - 120 000
Менеджер службы клиентского сервиса
Йошкар-Ола
50 000 - 70 000

Отзыв сотрудника

октябрь 2024
Работаю 1-2 года
4,8
Что нравится
нравится возможности карьерного роста и возможность зарабатывать. В 5-55 интересные проекты, хороший коллектив, Компания входит в топ-20 Лучших работодателей России и т.п. Хороший мерч для сотрудников
Что можно улучшить
до переезда в Москве была возможность по вечерам командой играть в counter strike и проводить встречи с наставниками из других компаний. Сейчас офис стал меньше, хотя в целом также комфортен.

Ответ представителя компании

Октябрь 2024
Спасибо за ваш отзыв! Мы рады узнать, что вы цените наши усилия по созданию лучших условий для карьерного роста в компании 5-55. Мы постоянно работаем над улучшением рабочих процессов и развитии сотрудников, чтобы каждый мог раскрыть свой потенциал.

Если у вас есть дополнительные идеи или предложения, пожалуйста, не стесняйтесь делиться ими. Ваше мнение очень важно для нас!

Всего наилучшего,
Алексей Аверьнов
Директор по персоналу и организационному развитию группы 5-55

Сервисный инженер

Москва,
май 2024
Работал меньше года
3,7
Что нравится
Расположение офиса, стараются подбирать объекты ближе к вашему дому. Соблюдают оплату труда на которую договаривались. Достаточно быстро можно освоить перечень навыков. Никто не мешает в свободное время брать задачи из списка требуемых и предлагать решения, развиваться и получать больший доход.
Что можно улучшить
Обучение персонала, чтобы было проще вливаться в рабочий процесс

Ответ представителя компании

Октябрь 2024
Спасибо за Ваш отзыв! Мы уже вернулись к регулярному обучению и адаптации сотрудников к новым назначениям. Действительно был период, когда специалист по развитию персонала была в отпуске по уходу за ребенком, но сейчас мы полностью восстановили данный процесс. Выбирайте из нашего каталога полезный курс обучения и приходите к нам на обучение (сотрудники, которые ранее работали в компании, могут бесплатно посещать любые курсы обучения в нашем Учебном центре).

С уважением,
Алексей Аверьянов
директор по персоналу и организационному развитию
Группы компаний 5-55
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Оплата транспортных расходов

Отзыв сотрудника

Москва,
май 2024
Работал 3-5 лет
5,0
Что нравится
Проработал в компании более 2-х лет. Скучать не приходится, много разных проектов, интересных задач. HR проводит много активностей с приглашенными экспертами и менторами. При желании можно развивать ИТ-компетенции.
Что можно улучшить
Постановка задач понятная и прозрачная система мотивации, но некоторые моменты приходится согласоывать с руководидетем, хотя есть возможности автоматизировать.

Ответ представителя компании

Октябрь 2024
Спасибо за ваш отзыв! Мы рады узнать, что вы цените наши усилия.

С уважением,
Алексей Аверьнов
Директор по персоналу и организационному развитию группы 5-55
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Компенсация питания
Оплата транспортных расходов
Профессиональное обучение
Место для парковки
Оплата мобильной связи
Система наставничества
Корпоративные мероприятия
Вакансии в 5-55

Изучите все доступные вакансии от работодателя в новом разделе

Посмотреть всеВсе 2
Инженер отдела технической поддержки
Москва
80 000 - 120 000
Менеджер службы клиентского сервиса
Йошкар-Ола
50 000 - 70 000

Отзыв сотрудника

Йошкар-Ола,
март 2023
Работаю 3-5 лет
5,0
Что нравится
Пришла в компанию в 2018 году на должность менеджера СД. Обучение проводилось самим руководителем, также коллеги по цеху всегда были на подмоге, никогда ни в чем не отказывали и помогали с вопросами не начальном этапе. В мои обязанности на данный момент входит контроль качественного выполнения заявок, соблюдения сроков и стандартов, соответствие регламента согласно договора по компаниям, находящимся на аутсорсинге у нас. Что меня зацепило сразу, это коллектив, приятное общение, заинтересованность в продвижении сотрудника не только руководства, но и самой компании в целом.Обучения проходят в Москве, повышают уровень знаний, практики и познание себя с другой стороны.это немаловажно. Раскрытие твоих скрытых способностей -не везде такое бывает. Для себя выделила несколько положительных качеств компании-работа на достижение целей, поддержка со стороны руководства, благоприятная атмосфера в коллективе, обучение бесплатное ( дорога, проживание, обучение), корпоративный дух, общение с людьми и неограниченность повышения своего профессионального уровня. Для тех, кто ищет работу и хочет работать в развивающейся компании, которая зарекомендовала себя как ответственный работодатель, который вникает не только в рабочий процесс но и на просьбы сотрудников улучшения условий, вам сюда.
Что можно улучшить
Еженедельные совещания на эту тему, постоянно обсуждаем и вносим изменения

Ответ представителя компании

Октябрь 2024
Спасибо за обратную связь! Рады, что цените нашу заботу.

Всего наилучшего,
Алексей Аверьнов
Директор по персоналу и организационному развитию группы 5-55
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Место для парковки
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Технический директор

Москва,
февраль 2023
Работаю меньше года
4,8
Что нравится
Работаю в Компании 5-55 больше полугода. Всё это время меня невероятно вдохновляет позитивная энергтека буквально всех сотрудников, с которыми я сталкиваюсь в работе. Доброжелательная атмосфера взаимопомощи и наставничества, интересные задачи и открытость руководства к новым идеям делает Компанию 5-55 одним из лучших работодателей, с которыми мне приходилось сотрудничать.
Что можно улучшить
Оперативность совещаний по экстренным вопросам — возможно. Но в целом со всем можно договориться, словами через рот

Ответ представителя компании

Октябрь 2024
Спасибо за отклик! Данный процесс уже реализован в компании.

С уважением,
Алексей Аверьянов
директор по персоналу и организационному развитию
Группы компаний 5-55
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Система наставничества

Отзыв сотрудника

Йошкар-Ола,
ноябрь 2022
Работаю 3-5 лет
4,8
Что нравится
В июле 2019г. компанию пришла на должность менеджера сейчас работаю на должности Старшего менеджера. За это время удалось отлично подкачать организаторские и менеджерские навыки, навыки общения с клиентами. На своем примере могу сказать, что карьерный рост в компании действительно возможен. Мне нравится то, чем я занимаюсь.
Из очевидных плюсов - классный коллектив, отзывчивое руководство, постоянное развитие.
Что можно улучшить
Можно проводить ещё больше корпоративных тренингов по мотивации, навыкам, управлению
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Место для парковки
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Часто задаваемые вопросы о работе в компании 5-55

100% сотрудников рекомендуют компанию 5-55 для трудоустройства, на основании 6 оценок.

Сотрудники компании 5-55 оценивают оплату труда на 4.7 из 5, на основании 6 оценок.

Сотрудники компании 5-55 оценивают работу руководства на 4.8 из 5, на основании 6 оценок.

Сотрудники компании 5-55 оценивают возможности карьерного роста на 4.7 из 5, на основании 6 оценок.

Наши клиенты и сотрудники — счастливые люди. Они спокойно работают, потому что мы не совершаем подвигов, а работаем как отлаженный механизм.

Наше кредо: каждый имеет право заниматься любимым делом. Владелец бизнеса должен иметь возможность сосредоточиться на развитии компании. ИТ-директор — на достижении поставленных перед его департаментом целей. Сотрудники компании должны заниматься своими прямыми обязанностями, не отвлекаясь на посторонние процессы.

Поэтому мы считаем, что ИТ как бизнес-функцию — можно и нужно передать профессионалам. Мы знаем, что клиентам нужно достаточно хорошее решение вовремя, так как часто поиски «лучшего» приводят к потере времени, а значит — потерям для клиента. Поэтому сначала мы быстро восстанавливаем работу и исполняем ваш запрос. А после этого находим и устраняем причину обращения так, чтобы у вас больше не было проблем.

Принципы сотрудничества:

1. Прогрессорство Действуем проактивно — делимся знаниями и лучшими практиками с нашими клиентами, которые помогают зарабатывать больше.

2. Уважение к вашему делу Вникаем в специфику бизнеса, чтобы предложить решения с наибольшей отдачей. Не критикуем, а предлагаем. Как ваш соратник — плечом к плечу, не нарушая границ и интересов.

3. Ответственность Выполняем свои обязательства вовремя и в полном объеме.

Мы высоко ценим наших сотрудников. Каждый специалист, менеджер, руководитель — это настоящий профессионал своего дела. Сотрудникам 5—55 предоставляется официальное трудоустройство с полным соблюдением всех социальных гарантий, комфортные и современные рабочие места и возможность удаленной работы.

В нашей компании вы всегда будете в кругу дружественного коллектива и на каждом этапе получите профессиональную поддержку. Мы поощряем инициативность и ценим результаты. Самым амбициозным предлагаем руководящие позиции и новые направления.

Похожие компании в отрасли
Х5 Group
3,7
8 566 отзывов
Ozon
4,1
8 430 отзывов
Т-Банк
4,0
11 675 отзывов
МТС
4,0
10 037 отзывов

Отзывы по городам

Москва3Йошкар-Ола2