М-Ломбард: отзывы о работе на должности
Начальник смены

Не сложная работа, лояльность руководства. Дружный коллектив. Серьезный подход к работе у компании. Компания с большими амбициями на рынке и возможность расти. Но не хватает тепла в компании. Всё построено так что главное это работа. Но нет никакой заботы о моральном здоровье коллектива. Для успеха этой компании и больших возможностей, ведь потенциал есть! Я бы порекомендовал компании провести тренинги по корпоративным отношениям в коллективе. Вообще это для каждой компании надо. Когда человек чувствует себя на работе как в семье и тогда и будет рваться на работу и относится к ней как к семье, отдавая со своей стороны весь потенциал. Для человека важно чувствовать себя как дома так и на работе морально комфортно. Тогда с первых уже месяцев, руководство увидит результаты которые их удивят.