Отзывы сотрудников о компании НПО Компас Здоровья

Оценка компании

3,3

Хорошо

4 отзыва

4-5 3-4 2-3 1-2

2 0 1 1

75%

Рекомендуют работодателя

Оценки по категориям

3,3

Условия труда

4,5

Коллектив

3,8

Руководство

2,8

Уровень дохода

3,0

Условия для отдыха

2,5

Возможности роста

Работал 3-5 лет

1,8

Что нравится

Соблюдение графика, возможность когда то подработать, когда организации удобно

Что можно улучшить

Улучшать нужно все. Условия труда - ухудшились. Зарплата - не меняется уже очень давно

Преимущества и льготы

Своевременная оплата труда

Оплата больничного

Место для парковки

Ссылка на отзыв Ответить от лица компании

Работал 3-5 лет

4,0

Что нравится

Вовлеченность собственников, дружный коллектив, польща для общества

Что можно улучшить

Уровень дохода, вернуть кухню), коммуникации между коллегами

Преимущества и льготы

Своевременная оплата труда

Оплата больничного

Корпоративные мероприятия

Ссылка на отзыв Ответить от лица компании

Работал 3-5 лет

5,0

Что нравится

График работы, прозрачность , зп вовремя! Руководитель отличный, коллектив

Что можно улучшить

Ассортимент, больше магазинов

Ответ представителя компании

Январь 2023

Благодарим за высокую оценку! Будем продолжать работать на высоком уровне и убирать недоработки.

Преимущества и льготы

Своевременная оплата труда

Удобное расположение работы

Наличие кухни, места для обеда

Гибкий рабочий график

Компенсация питания

Профессиональное обучение

Место для парковки

Ссылка на отзыв

Работаю 3-5 лет

2,3

Что нравится

Отличный коллектив, возможность обучения, близость к метро и центру города. Скидка на корпоративную продукцию. Корпоративная культура.

Что можно улучшить

Офис вместе с производством, одно окно, душно. Уровень зарплат и мотивации.

Ответ представителя компании

Сентябрь 2022

Благодарим за вашу обратную связь. Приятно, что выделили и положительные, и отрицательные моменты.
Один из принципов компании открытость к диалогу, Вы можете всегда обратиться к руководителю для решения любых вопросов.
Будем надеется, что с решением спорных вопросов повыситься и оценка компании.

Преимущества и льготы

Удобное расположение работы

Наличие кухни, места для обеда

Оплата больничного

Корпоративные мероприятия

Ссылка на отзыв

Часто задаваемые вопросы о работе в компании НПО Компас Здоровья

Рекомендуют ли сотрудники компанию НПО Компас Здоровья для трудоустройства?

75% сотрудников рекомендуют компанию НПО Компас Здоровья для трудоустройства, на основании 4 оценок.

Какая оплата труда в компании НПО Компас Здоровья?

Сотрудники компании НПО Компас Здоровья оценивают оплату труда на 2.8 из 5, на основании 4 оценок.

Как сотрудники НПО Компас Здоровья оценивают руководство компании?

Сотрудники компании НПО Компас Здоровья оценивают работу руководства на 3.8 из 5, на основании 4 оценок.

Как сотрудники НПО Компас Здоровья оценивают возможности карьерного роста компании?

Сотрудники компании НПО Компас Здоровья оценивают возможности карьерного роста на 2.5 из 5, на основании 4 оценок.

ООО НПО «Компас Здоровья» основано в 1996 году. Компания специализируется на массовом производстве полезных, экологически чистых продуктов повседневного питания и натуральной косметики.
Рецептура продуктов создается на принципах использования местного растительного сырья и учета взаимодействия лекарственных растений.
В настоящее время компанией производится более 250 наименований продукции и еще столько же находится в стадии разработки и изготовления.
Наша продукция получила высокие оценки отечественных и зарубежных экспертов и пользуется популярностью среди населения России, Казахстана, стран Балтии и многих других стран.
Когда компания начинала работать на рынке Новосибирска, штат состоял из 24 человек. На сегодняшний день наш коллектив 230 человек.
Приоритетом компании является:
- своевременная выплата заработной платы, которая постоянно индексируется;
- обеспечение наших сотрудников горячим питанием, рабочей спец. одеждой;
- все медицинские комиссии сотрудники проходят за счёт организации.
У нас работают целеустремленные, энергичные, стремящиеся к карьерному росту люди. Компания заботится о повышение профессионализма своего коллектива, поэтому направляет и оплачивает обучение сотрудников.
Мы рады видеть в своей команде людей, которые вместе с нами готовы повышать свой профессиональный уровень, делать карьеру и получать удовлетворение от своей работы.