Назад к странице Министерство цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации
Министерство цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации
Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (Центральный аппарат)
Сравните Министерство цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации и Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (Центральный аппарат)
Сравните оценки от сотрудников в компаниях Министерство цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации и Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (Центральный аппарат). Это поможет вам сделать правильный карьерный выбор и найти работу мечты!
Компании для сравнения
Министерство цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации
48 отзывов
Сменить компанию
Министерство цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации оценён выше по 2 критериям:
- Рекомендации соискателей
- Уровень дохода
Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (Центральный аппарат)
1 335 отзывов
Сменить компанию
Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (Центральный аппарат) оценён выше по 3 критериям:
- Руководство
- Условия для отдыха
- Возможности роста
Открытый работодатель Что это значит?
Что такое Открытый работодатель?
Работодатель активно вовлечён в диалог с пользователями на сайте Dream Job, отвечает на отзывы, реагирует на обратную связь от соискателей.
Статус не получен
Статус не получен
Оценка компании
Общая оценка
71%
сотрудников рекомендует
59%
сотрудников рекомендует
Оценки по категориям
Условия труда
Коллектив
Руководство
Уровень дохода
Условия для отдыха
Возможности роста
Оценки по отделам
Преимущества и льготы компаний
На основе 48 отзывов
На основе 1 335 отзывов
Своевременная оплата труда
81%
85%
Наличие кухни, места для обеда
81%
23%
Удобное расположение работы
71%
58%
Оплата больничного
52%
78%
Удаленная работа
33%
2%
Профессиональное обучение
25%
17%
Гибкий рабочий график
23%
4%
Медицинское страхование
19%
13%
Корпоративные мероприятия
19%
17%
Система наставничества
17%
16%
Место для парковки
10%
16%
Оплата мобильной связи
10%
1%
Оплата транспортных расходов
6%
7%
Корпоративный транспорт
6%
3%
Компенсация питания
4%
8%
Зарплаты
Количество должностей с зарплатами
10
64
