Отзывы сотрудников о компании Training News

ИСТОРИЯ СОЗДАНИЯ

Консалтинговая группа «TRAINING NEWS» образована в 2005 году после прихода в компанию «Business Training Advantages» (генеральный директор Екатерина Демко)  Константина Татарского (возглавил тренинговое направление) и Михаила Молоканова (возглавил направление «Цех бизнес - тренера»)

МИССИЯ

«TRAINING NEWS» ставит своей задачей профессиональное удовлетворение потребностей клиентов. Наши клиенты – международные и российские компании, чье руководство не сомневается в необходимости   развития и  своих сотрудников, и самого бизнеса в целом.

КОНКУРЕНТНЫЕ ПРЕИМУЩЕСТВА

Возможность комплексного решения задач клиента

В компании работают специалисты по обучению, оценке персонала, бизнес консультированию. Это дает возможность внимательно подходить к запросам клиента и предлагать Программы Развития, которые решают задачи клиента.

Постоянное обновление программ

За счет периодического обучения самих специалистов консалтинговой группы, проведения на базе «TRAINING NEWS»  «круглых столов» с участием ведущих специалистов международных и российских компаний, есть возможность удовлетворять запросы самых придирчивых клиентов.

Практический опыт специалистов

Все тренеры и консультанты компании консалтинговой группы имеют опыт работы в продажах или в области кадровых ресурсов на должностях не ниже начальника отдела. Это позволяет в процессе обучения формировать атмосферу доверия с участниками, которые с удовольствием воспринимают информацию от «практиков бизнеса».

Большой тренерский и консультационный опыт

Большое количество проведенных тренингов и консультаций в каждой из основных отраслей промышленности и торговли позволяет специалистам «TRAINING NEWS»  быстро и качественно адаптировать программы под потребности заказчика, а в процессе самого обучения демонстрировать серьезное знание специфики бизнеса заказчика.

НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

Обучение персонала организаций

Бизнес-тренеры с опытом свыше 5 лет; множество направлений в тренинговых программах; возможность формировать долгосрочные Программы развития персонала клиента

Цех обучения бизнес-тренеров

Директор проекта и автор программ для цеха – Президент Клуба бизнес-тренеров Михаил Молоканов; возможность привлечения для работы в компании лучших выпускников курса

Кадровый аудит

Оценка сотрудников и

 руководителей на соответствие требованиям должности; создание систем оценки персонала в организациях; использование методик «assessment center», индивидуальной оценки, психологического тестирования

Управленческий консалтинг

Построение организационной и функциональной структуры организаций; к участию в проектах привлекаются действующие руководители высшего звена