Райффайзенбанк: отзывы о работе на должности
Разработчик

качественный онбординг, есть система бадди, сильное Java-комьюнити внутри компании, премии, ДМС и прочие плюшки для сотрудников как принят в крупных компаниях. средства коммуникации между сотрудниками, добавить больше информации про общие библиотеки и сервисы (что-то вроде витрины библиотек, о которой знал бы каждый разработчик).

Очень современные подходы во всем, есть возможность полностью работать удалено Продолжать развиваться далее

Удалённая работа
Хороший коллектив Взаимодействие между отделами и командами.

У нас был отличный коллектив и отличный руководитель. Хотелось бы чуть больше новых технологий.

Свобода в технологии, возможность творчески подходить к задачам Коммуникация между сотрудниками

Возможность выбора места работы - удаленно или офис. Подтянуть уровень зарплат до рынка.

Отличный работодатель. Отличные условия работы. Отношение начальства к работникам

Отлично выстроенные процессы Оперативность руководства в вопросе поддержки сотрудников

Райффайзенбанк - это в общем и целом прекрасный работодатель. Среди крупных банков это один лучших вариантов: в данный момент в банке ведётся максимально активная фаза по замене своих старых IT систем на новые, построенные по новым технологиям и парадигмам. Относительно молодой коллектив, современный комфортный офис, прекрасный ДМС и конечно же высокие «банковские» зарплаты. Реализовывать свой личный потенциал и расти в корпоративном аквариуме как и везде очень трудно, но, думаю, что это проще чем много где ещё. Банкиры всегда останутся банкирами. И в моем понимании банкир - это тот кто работает в банке. Делай что хочешь, а этот факт не изменить. Можно сколько угодно бороться с бюрократией, но до тех пор пока будут существовать отдельные люди, считающие очень важным вставить в каждое место необходимость своего аппрува и доказать таким образом всем свой авторитет - одержать полную победу над бюрократией не выйдет.

Банк просто кричит всему миру про то какие у него прекрасно построенные гибкие процессы и я уверен, что внутри банка много где так и есть, но не везде.

Тут как повезёт и в какую команду попадёшь. Все команды в банке считаются самостоятельными и независимыми, но под капотом это далеко не всегда так. Эта такая обожаемая «независимость команд» так и не была доведена до ума и брошена на полпути, что приводит к колоссальному торможению. Конечно же правда в том, что банк сейчас очень быстро развивается, а мог бы развиваться ещё в 5 и 10 раз быстрее!

Нам всегда говорили что цель банка - стать самым рекомендуемым банком в России и долгое время я честно верил в это утверждение и чувствовал, будто я меняю мир своими руками, приближая банк к этой самой цели. Однако, в какой-то момент мне пришлось принять реальность и осознать свою детскую наивность. Эта цель - стать самым рекомендуемым банком - это просто не правда. Истинная цель руководства банка - это заработать денег в свои карманы и это, должно быть, самая обычная и самая нормальная цель, в существовании которой я не вправе никого обвинить.

И очень-очень жаль, ведь было бы хоть немного больше фокуса на построение IT процессов, больше фокуса на улучшении (отвратительного) качества уже существующих, постоянно ломающихся сервисов, а не только полный фокус на поиске чего-то, что могло бы принести сиюминутную прибыль - и это была бы бомба.

Вышло как-то слишком негативно, поэтому на самом деле Райффайзенбанк рекомендую, отличное место и отличные воспоминания.

Оборудование для работы, супер офис, отличное отношение к сотрудникам, корпоративные привилегии для сотрудников Не хватает вне рабочего общения с коллегами из команды

График, коллектив, мало бюрократии присущей банкам Коммуникация между командами могла бы быть на более должном уровне.