Работал меньше года
Санкт-Петербург,
декабрь 2025
Что нравится?
Внятно бъяснили тз и оперативно давали правки, приняли заказ, приятно было работать
Что можно улучшить?
Довольно сжатые сроки, но меня и так брали, как доп аниматора, чтобы успеть, и дали чуть больше времени, поэтому сдала заказ досрочно
Работал 3-5 лет
август 2025
Что нравится?
Стабильная и своевременная оплата труда
Действительно помогают детям
Что можно улучшить?
Отдел бухгалтерии располагается в очень маленьком помещении без окон, так же в офисе нарушена система вентиляции, очень душно.
На обращение по данному вопросу отвечали: Потерпите...
Преимущества и льготы
Работал меньше года
Санкт-Петербург,
февраль 2025
Что нравится?
фонд реально оказывает помощь детям. приятно быть частью такого труда.
Что можно улучшить?
несколько устаревший взгляд на организацию труда, консервативные взгляды на творчество.
Преимущества и льготы
Работаю меньше года
Санкт-Петербург,
декабрь 2024
Что нравится?
Офис рядом с метро (но на авто добираться неудобно, часто пробки, коллега жалуется на этот момент постоянно). Коллектив небольшой, но очень приятный, здесь работают люди, которым не все равно, и уже за это можно ценить и любить каждого. Оформление по ТК, за полгода что здесь работаю, ни разу не было задержки, зп выдают вовремя. Нагрузка высокая, но тут играет роль, что ты помогаешь детям, чем больше ты выложишься, тем больше у каждого из них будет шанс на спасение.
Что можно улучшить?
Когда только пришел сюда, было довольно сложно освоиться, несмотря на дружелюбие коллектива. Во-первых, психологический момент (помощь это хорошо, но когда перед глазами столько больных детишек, к этому сложно привыкнуть). Во-вторых, высокая нагрузка, работы действительно много, это выматывает не столько психологически, сколько физически. Иногда домой приходишь и не хочешь ни с кем говорить даже.
Работаю меньше года
Санкт-Петербург,
декабрь 2024
Что нравится?
Всем доброго времени суток. Хочу написать пару слов про благотворительный фонд Алеша. Работаю здесь почти год координатором подопечных. Есть много положительных моментов. Кроме осознания, что мои действия помогают многим детям стать здоровыми, это еще и приземленные моменты: официальная зарплата, которую платят без задержек, удобный график, отличный коллектив. А также тебе не ставят узких рамок, всегда приветствуется инициатива и рассматриваются любые предложения - для профессионального развития это очень важно.
Что можно улучшить?
Я не знаю, как это улучшить, конечно, но психологическая нагрузка здесь высокая. Столько больных детишек перед глазами проходит, и всем помочь нереально. Помогает осознание, что ты действительно делаешь благое дело, и твои усилия не напрасны, многие детишки у нас выздоравливают.
Работаю меньше года
Санкт-Петербург,
ноябрь 2024
Что нравится?
Полгода тут работаю, все устраивает. Небольшой коллектив, доброжелательная поддерживающая атмосфера. Работы много, скучать не приходится, при этом всегда есть возможность проявить себя - тот редкий случай, когда руководство поощряет инициативу. Оформление официальное, зарплата средняя по рынку, платят без задержек. В случае форс-мажоров (пару раз было) разрешали работать из дома.
Что можно улучшить?
Хотелось бы, наверное, более четких инструкций по должностным обязанностям. Инициатива и самостоятельность это, конечно, хорошо, но иногда хочется опереться на какие-то незыблемые догмы))) Ну и офис далеко от центра, лично я на дорогу трачу чуть больше часа, по утрам это тяжко.
Работаю меньше года
Санкт-Петербург,
ноябрь 2024
Что нравится?
Скоро будет год как я работаю в фонде Алеша. Работа непростая - и в плане обязанностей/нагрузки, и в плане ответственности, и в плане общения с людьми. За время своей работы я была свидетельницей множества счастливых историй выздоровления детей, и каждый раз это для меня обновление какое-то. Но возвращусь к насущной теме. На прошлом месте работы вела документооборот компании средней руки, так что с бюрократией знакома на личном опыте), с обязанностями освоилась легко, также легко влилась в коллектив. Работы много, бюрократия присутствует, но ничего такого, что бы угнетало. Видимо тут важна мотивация)) Трудоустройство официальное, предоставляют отпуск, больничные, график работы для меня оптимальный (пятидневка), зарплата белая, без задержек.
Что можно улучшить?
Офис неудобно расположен. Для тех кто на метро, вроде ок, но я на машине, и частенько стою в пробках. Хорошо, что с парковкой тут проблем нет)
Работаю 1-2 года
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
Это мой первый опыт работы в благотворительном фонде. Да, я немного по-другому представлял, как это будет, но в целом меня все устраивает. Из очевидных плюсов отмечу 1) Коллектив. Удалось быстро найти общий язык с коллегами и руководством. 2) Комфортабельный офис, расположенный рядом с метро. 3) Зарплата официальная, оформление по ТК РФ, выплачивают деньги без задержек (собираюсь брать ипотеку, для меня это важно).
Что можно улучшить?
Нагрузка действительно высокая - работа есть всегда, и ее много. Задачи очень разнообразные - в целом это конечно, неплохо, но новичкам непросто освоиться.
Зарплаты по популярным должностям в Алеша, Благотворительный фонд
Все
Аниматор
на основании 1 отзыва
Усредненная зарплата
23 000 ₽
Координатор
на основании 1 отзыва
Усредненная зарплата
90 000 ₽
PHP-разработчик
на основании 1 отзыва
Усредненная зарплата
90 000 ₽
Продюсер
на основании 1 отзыва
Усредненная зарплата
60 000 ₽
Посмотреть
еще зарплаты
Посмотреть все зарплаты (4)
Работаю 1-2 года
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
Я бухгалтер, у меня большой стаж работы, в том числе, был опыт работы в крупной международной компании. В Алеше работаю год и очень рада тому, что моя работа мне приносит не только стабильный доход, но и моральное удовлетворение. Все-таки лично для меня моральный аспект не менее важен, чем финансовый. Впрочем, и по зарплате фонд не обижает - доход соответствует занятости, нагрузке. Офис расположен рядом с метро, хоть и не в центре, условия труда хорошие, жаловаться не на что)))
Что можно улучшить?
Хотелось бы большей гибкости при составлении графика работы, например, часть дней можно было бы работать из дома — с бухгалтерией это в принципе возможно.
Работаю 1-2 года
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
Второй год работаю в благотворительном фонде Алеша на должности координатор подопечных. В мои обязанности входит поиск подопечных, помощь в составлении заявок, ведение подопечных до оказания помощи, контроль за процессом лечения. Условия труда хорошие - коллектив у нас прекрасный, что коллеги, что руководство всегда готовы прийти на помощь, со многими коллегами отлично общаемся и вне работы. Зарплату платят без задержек, она полностью белая, официальная - тут никаких замечаний.
Что можно улучшить?
Очень много бюрократии. Умом понимаю, что без этого не обойтись, однако очень изматывает все это, особенно, когда понимаешь, что время здесь имеет особую ценность. Ну и пробки в районе офиса по утрам, хорошо что хоть проблем с парковкой нет, всегда есть места.
Работаю меньше года
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
Работа в этом фонде для меня, прежде всего, возможность помогать детям. Я и раньше помогала, перечисляя в фонды посильные суммы, но тут совершенно другой уровень погружения, чувствуется максимальная сопричастность. Очень благодарна коллективу Алеши - влилась легко, чувствовала поддержку, когда только пришла и осваивалась, чувствую поддержку и сейчас. Ну, конечно, условия труда тоже нельзя упускать без внимания, и в Алеше в этом плане все отлично - руководство ставит посильные задачи, инициатива приветствуется. По зарплате, тоже никаких нареканий, платят вовремя, все официально, оформление по трудовому кодексу.
Что можно улучшить?
Нужно понимать, что работа в благотворительном фонде, особенно на позиции координатора подопечных, это психологически сложно. Да, можно пытаться каждый раз абстрагироваться, но все равно бывает тяжело. Хотелось бы, чтобы в штат взяли психолога для работы с сотрудниками.
Работал меньше года
Санкт-Петербург,
июль 2024
Что нравится?
Достаточно удобное расположение, но сам БЦ оставляет желать лучшего
Отличный коллектив
Что можно улучшить?
Хотелось бы чтобы сразу в вакансиях указывали, что в обязанности входит поиск подопечных, и по сути - это функционал менеджера по продажам, а не координатора
Фонд берёт % со сборов на з/п сотрудников (всё в рамках закона) - то есть по сути твоя работа зависит от того, сколько ты найдёшь подопечных и на какие суммы сборов
не моя тема абсолютно
Преимущества и льготы
Работал меньше года
Санкт-Петербург,
июль 2024
Что нравится?
Мне нравится, что в фонде есть возможность брать удаленные дни в крайних случаях. Но самое лучше в работе фонда - это коллектив сотрудников. В целом, работодатель лоялен к выполненным задачам.
Что можно улучшить?
Руководство не устраивает никаких тимбилдингов для командообразования коллектива. Коллективу приходится сплочаться самостоятельно, но руководству это не нравится и оно всем своим видом показывает недовольство. Нет возможности работать в гибком графике/гибридном. С учетом того, что большое количество работы можно выполнять удаленно.
Преимущества и льготы
Работал 3-5 лет
Санкт-Петербург,
июнь 2024
Что нравится?
Условия работы хорошие, зарплата белая и вовремя, оформление в соответствии с ТК. Коллектив небольшой и дружный. Адекватное руководство, если есть какие-то вопросы, то их всегда можно обсудить и прийти к общему решению. Высокий уровень самостоятельности сотрудников - это плюс для тех, кто умеет сам планировать и выполнять свою работу, при этом непонятному научат, что надо - подскажут.
Что можно улучшить?
Месторасположение напротив Кировского завода не самое приятное.
Преимущества и льготы
Работаю 3-5 лет
Санкт-Петербург,
июнь 2024
Что нравится?
Куратором в фонде я работаю уже почти пять лет. Здесь есть несколько факторов, которые для меня являются принципиальными.
Первое — работа имеет смысл. Даже в самую большую усталость поднимает осознание, что речь идёт о жизни и здоровье твоих подопечных. Это и большая ответственность — но и равнозначная отдача после того, как всё удачно сложилось и ребёнка удалось спасти.
Второе — работа очень разная. Рутинные обязанности есть, конечно, но всегда есть новые ситуации, новые вызовы, с которыми ещё никто не сталкивался, и нужно найти решение. Это очень воодушевляет и развивает. Ощущение, что после фонда сможешь справиться с любыми задачами.
Третье — нет тотального контроля и рамок. Инициатива приветствуется, каждый сам планирует свой рабочий день и налаживает рабочие процессы, что очень прокачивает самоорганизацию.
Четвёртое — шикарные коллеги. Первое, о чём сожалели уволившиеся кураторы — это что такой коллектив, как в нашем отделе, найти сложно. С некоторыми годы спустя поддерживаем связь.
Пятое — лояльное руководство. Можно обсудить условия труда, подход к работе, обязанности, форс-мажорные обстоятельства — и быть услышанным. Конечно, это достигается добросовестным отношением к работе.
Шестое — достойная зарплата без задержек, комфортное место работы.
Что можно улучшить?
Конечно, работа очень непростая и стрессовая. Нечасто получается встать со звонком и уйти домой, выключив мозг от рабочих задач. Это опять-таки вопрос самоорганизации — в том числе и времени отдыха.
Поскольку каждый отдел занимается своей, очень специфической, деятельностью, не всегда удаётся найти понимание. Здесь должно быть взаимное стремление наладить мосты со всех сторон. Так что конфликты случаются, куда без них, но точки соприкосновения находятся.
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Санкт-Петербург,
июнь 2024
Что нравится?
Офис рядом с метро, удобное местоположение, зп средняя норм, в бизнес центре есть магазин, можно покушать во время обеда
Иногда попадались интересные проекты, зарплату платили вовремя, больничный выплачивали
Что можно улучшить?
Очень много некомпетентных коллег, из-за которых нарушается климат в коллективе и взаимодействие между сотрудниками.
Руководство не принимает участия в решении данных проблем, будто бы для них это считается нормальным
Загруженность задачами превышает обговоренные на старте нормы, часто требовали выполнение задач даже в выходные и праздники.
Преимущества и льготы
Работаю 3-5 лет
Санкт-Петербург,
апрель 2023
Что нравится?
Удобное расположение офиса в пешей доступности от метро, отличный коллектив, лояльное руководство
Что можно улучшить?
Отсутствие перспектив карьерного роста, непрозрачность системы премирования, коммуникация между отделами, отсутствие отдела подбора персонала (и как результат: низкая квалификация некоторых сотрудников)
Преимущества и льготы
Посмотрите вакансии похожих компаний
Работал 1-2 года
Санкт-Петербург,
февраль 2023
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, интересные проекты, возможность многое узнать о сфере благотворительности, возможность расти в зп (в определенных пределах), адекватное отношение к аренде дополнительного оборудования, талантливый коллектив
Что можно улучшить?
Условия сотрудников в командировках, организацию рабочих процессов, микроклимат в коллективе, соблюдение внутренних договоренностей
Преимущества и льготы
Работал 1-2 года
Санкт-Петербург,
июнь 2022
Что нравится?
Белая заработная плата, возможность карьерного роста, социально значимый проект
Что можно улучшить?
Коммуникацию между разными отделами с разными ценностями, психологическую поддержку сотрудникам с высокими рисками выгорания.
Преимущества и льготы
Работаю 3-5 лет
Санкт-Петербург,
май 2022
Что нравится?
Коллектив, цель работы фонда, наличие рабочей техники и лояльность руководства
Что можно улучшить?
Местоположение, рабочий график
Преимущества и льготы
Соискатели также смотрят
Похожие компании
