Отзывы сотрудников о компании Оптиковолоконные Системы
Оценка компании
3,8
Хорошо
5 отзывов
3
1
0
1
60%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Оператор УПОВ
Саранск,
октябрь 2024
Что нравится?
Возможность профессионального и карьерного роста. Достойная оплата труда.
Что можно улучшить?
Увеличить количество сотрудников на участке, в сменах. Выделить место для отдыха.
Преимущества и льготы
Техник
Саранск,
июнь 2023
Что нравится?
Условия труда,график работы,коллектив,столовая,интересная работа.
Что можно улучшить?
З/П просто смех сквозь слезы.
Оператор тестирования
Саранск,
апрель 2023
Что нравится?
Сменный график, без переработок. Стабильная зп, всегда вовремя, премии, годовая премия. Соцпакет хороший.Современный завод. Условия труда не как на других заводах. Чистые производственные помещения, работаем в белых костюмах)
Аттестация на следующий разряд хоть каждый год.
Что можно улучшить?
Условия для отдыха во внутрисменных перерывах. Питание в ночную смену
Преимущества и льготы
Оператор производства
декабрь 2022
Что нравится?
Хочешь работать и развиваться - будешь хорошо получать и будешь замечен.ЗП растет вместе с разрядом, повышать категорию можно хоть каждый год. С опытом и пониманием производства переводят в ИТР.
Проводится обучение. ЗП индексируется каждый год.
Чистое производство. Все автоматизировано.
Что можно улучшить?
Социальный пакет хороший. Нет только корпоративного транспорта. На общественном транспорте до Лодыгина сложно доехать с Юго-запада и Центра.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Саранск,
сентябрь 2022
Что нравится?
Официальное трудоустройство.Выплата больничных листов. Есть столовая.
Что можно улучшить?
Зарплата мизерная. Обязательное подписание трехгодовых контрактов (уволился раньше -заплатишь огромные деньги за сомнительное обучение).
Ответ представителя компании
Декабрь 2022
Добрый день! Благодарим за обратную связь.1) Средняя заработная плата производственного персонала выше средней по региону. Дополнительно компенсируется стоимость питания в корпоративной столовой. Всем категориям сотрудников предоставляются дополнительные оплачиваемые дни отпуска, а также ряд дополнительных социальных выплат.
2) Под трехгодовым контрактом, видимо, имеется в виду ученический договор. На сегодняшний день он заключается с условием обязательной работы на предприятии не менее 1 года после завершения обучения по профессии. Обучение рассчитано на 1-2 месяца в зависимости от профессии. Если в процессе обучения соискатель соискатель понимает, что работа ему не подходит, ученический договор расторгается без отработки и без компенсации затрат на обучение.
С уважением, АО "Оптиковолоконные Системы"
Преимущества и льготы
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Оптиковолоконные Системы
Рекомендуют ли сотрудники компанию Оптиковолоконные Системы для трудоустройства?
60% сотрудников рекомендуют компанию Оптиковолоконные Системы для трудоустройства, на основании 5 оценок.
Какая оплата труда в компании Оптиковолоконные Системы?
Сотрудники компании Оптиковолоконные Системы оценивают оплату труда на 3.4 из 5, на основании 5 оценок.
Как сотрудники Оптиковолоконные Системы оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Оптиковолоконные Системы оценивают работу руководства на 3.6 из 5, на основании 5 оценок.
Как сотрудники Оптиковолоконные Системы оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Оптиковолоконные Системы оценивают возможности карьерного роста на 3.4 из 5, на основании 5 оценок.
АО "Оптиковолоконные Системы" - первый в России завод по производству оптического волокна. Проект предусматривает промышленное производство телекоммуникационного и технического оптического волокна, внедрение на данное производство последних достижений по созданию наноструктур в оптическом волокне и использованию нанотехнологий для улучшения свойств волокна.
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Оптиковолоконные Системы
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 100-499
Сайт: http://www.rusfiber.ru/
Категория: Телекоммуникации, связь