Отзывы сотрудников о компании FANTALIS GROUP

Прекрасное питание (даже дома так не кормят), внимательное отношение руководства, отличный коллектив, приятный контингент клиентов отеля. Можно сделать более гибкий график работы, для совмещения с учебной

Не жадничают, предоставляют питание за свой счет, позволяют пользоваться услугами отеля, а это довольно приятный бонус. Платят по-белому и всегда вовремя, уровень зп соответствует рынку Если бы запустили служебный автобус по городу, было бы вообще отлично

Работа как будто в раю. Прекрасное окружение отеля, спокойная обстановка, временами концерты-вечеринки. В свободное время можно и в бассейне поплавать ) Вообще отлично. Если только чуть-чуть подправить бытовые условия для сотрудников

Нестандартный подход к казалось бы обычным задачам. Объем работы не зашкаливает, но при этом всегда есть чем заняться, и все проекты не похожи друг на друга. Скучно не бывает. Иногда кажется, что сотрудников должно быть больше. Так как объем работы все-таки немаленький. А в остальном все ок

Наверное, в этой конторе мне нравится практически все. Отношение руководства очень порадовало, с коллегами тоже повезло. Работы немало конечно, компания все-таки набирает популярность, и заказов все больше. Но тем интереснее. Количество мест на парковке ) Иногда приходит у соседнего здания парковаться

Давно хотела работать в подобной компании. Сфера туризма и обслуживания - это само по себе интересно, но когда находишься среди людей, которые все в новых идеях, все время что-то выдумывают, любят свою работу, это вдвойне интересно График работы. Это индивидуально, конечно, но мне немного другой нравится

Узнал , что деньги можно заработать как и в Москве. Единовременная зарплата , абсолютная белая . и tips тоже неплохие. Что понравилось чаевые как в Москве. Проживание и питание за счёт работодателя, т.е экономил практически все свои расходы . Ушел от кредитов!! Проживание улучшить. В общаге вообще весело , но хотелось улучшить спорт зал и бассейн для персонала до 03.00. Мы не успевали , бассейн сходить . и сделать скидку для персонала 50%

Стабильная выплата заработной платы, бесплатное питание и проживание. Возможность попробовать себя на разных должностях Не удобно, что нужно мыть за собой посуду в столовой. Отсутствие магазина на базе.

Стабильная компания, оформили сразу же. Проживание на территории , питание для сотрудников вкусное. Коллектив хороший, подскажут все. Условия проживания можно улучшить

Плюшки в виде посещения спа центров,природная красота,бесплатное проживание и питание,стабильная белая зарплата Некомпетентный руководящий персонал

Место, расположение базы, можно пользоваться басецном Отношение к работникам, условия труда и питание, билеты за свой счёт или высчитывают с зарплаты.

Возможность заработать.
Представляют жилье и питание.
Есть возможность хоть что-то увидеть на Камчатке. Конвеер. Отношение - получить максимум от рабочих лошадок. Первые месяца особо не общаются т к понимают что ты можешь улететь, а значит частью команды не стать. Если работаешь около полу года - уже "динозавр". Есть любимчики, понятно чем это оборачивается.
Жилье предоставляют, но правда по 2-3 человека на комнату, и 5-6 на один туалет/душ. Если ты непритязателен, и нужны деньги - вэлком.
Сама база отдыха в лесу и до цивилизации 3 дня лесом 3 дня полем.

Очень интересные проекты. Для меня, как для архитектора, важно, чтобы проекты были не " в стол" - здесь все строится, так как компания сама ищет участки и придумывает тур объекты, сама реализует и сама управляет. Видно, что руководство очень старается все улучшать для сотрудников. Не всегда все происходит быстро, но компания растет и быстро развивается

Классная команда, много проектов, есть свой бим менеджер.
Видно, что руководство старается улучшить процессы.
Есть свое кафе, отдельное от офиса, где проходят обеды сотрудников, вкусно и удобно.
Коллектив очень хороший, чувствуется, что каждого сотрудника тщательно выбирают. Есть костяк сильной команды Хотелось бы собрать в офис побольше команду инженеров, чтобы согласования со смежниками проходили быстрее

Интересные проекты, есть масштабные в несколько лет. Адекватное руководство, всегда по делу, заточены на результат. Готовы растить специалистов, если у самих специалистов есть желание. Офис новый белый красивый, удобно от метро. Кормят)) есть свой повар. Было бы здорово увеличить кол-во специалистов, так как число и масштабы проектов растут в геометрической прогрессии

Близость к дому,адекватное руководство,неплохой уровень дохода Комукацию между сотрудниками