СК Анастасия
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

4,5
Очень хорошо
94%
Рекомендуют
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

СК Анастасия
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

4,5
Очень хорошо
94%
Рекомендуют
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

Награды компании 1 награда из 3
Забота о сотрудниках Получена: 04.01.2025
94% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 04.01.2025
99% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 15.11.2024
100% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Найдено: 1 из 16 отзывов
Начальник отдела

СК Анастасия: отзывы о работе на должности Начальник отдела

Оценка компании
4,7
Очень хорошо
1 отзыв
1 0 0 0
94%
Рекомендуют работодателя

Начальник отдела

Батайск,
июнь 2023
Работаю 5-10 лет
4,7
Что нравится?
Лояльное, личностно ориентированное руководство, собственники знают практически каждого сотрудника, умеют слушать и слышать, оказывают реальную помощь и поддержку в трудных ситуациях. Своевременная выплата заработной платы, 100% выполнение всех договоренностей. По ряду должностей компенсация ГСМ и корпоративная мобильная связь. Корпоративное такси для решения служебных задач. Возможность карьерного роста, много руководителей различного звена начинали с простых специалистов. Дружный, разновозрастной, но в большей степени молодой коллектив. Хорошее техническое оснащение рабочих мест. Свежий ремонт в офисах.
Что можно улучшить?
Возможно, не хватает структурированности в производственных процессах.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Оплата транспортных расходов
Корпоративный транспорт
Оплата мобильной связи
Корпоративные мероприятия
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить