585, Золотой: отзывы о работе на должности Управляющий
Отзыв сотрудника
апрель 2024
Что мне нравится в работодателе
Удобный график, место работы, отзывчивый коллектив, хорошее руководство.
Что можно было бы улучшить
Мелкие не значительные проблемы есть, но они уже решаются руководством.
Ответ представителя компании
Апрель 2024
Добрый день.Благодарю вас за теплые слова в адрес Компании.
Спасибо, что вносите свои предложения по улучшению, я обязательно передам Ваши пожелания руководителю.
С уважением Власов Иван,
Менеджер по решению нештатных ситуаций
Компании 585*Золотой
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Кстово,
апрель 2024
Что мне нравится в работодателе
Коллектив, карьерный рост, график работы, корпоративное обучение.
Что можно было бы улучшить
Поощрение за за выполнение плановых показателей. Своевременная помощь при проблемах на кассе.
Ответ представителя компании
Апрель 2024
Добрый день.Благодарю вас за теплые слова в адрес Компании.
Спасибо, что вносите свои предложения по улучшению, я обязательно передам Ваши пожелания руководителю.
С уважением Власов Иван,
Менеджер по решению нештатных ситуаций
Компании 585*Золотой
Преимущества и льготы
Управляющий
Белгород,
март 2024
Что мне нравится в работодателе
Официальная заработная плата, выше средней по городу. Молодой дружный коллектив. Отзывчивый директор, готовый всегда прийти на помощь, даже в ситуациях не касающихся работы. Непрерывное обучение с 1 рабочего дня. Конкурсы с крутыми призами( айфоны, поход в спа, сертификаты) Быстрый карьерный рост. Удобный график.
Что можно было бы улучшить
Крупная компания, которая все время развивается, руководство всегда прислушивается к просьбам сотрудников, недостатков нет.
Ответ представителя компании
Март 2024
Добрый день.Благодарю за теплые слова в адрес компании. Нам важна ваша обратная связь.
С уважением Власов Иван,
Менеджер по решению нештатных ситуаций
Компании 585*Золотой
Преимущества и льготы
Управляющая
Киров ,
январь 2024
Что мне нравится в работодателе
Лояльный руководитель, всегда придет и поможет с возникшим вопросом
Что можно было бы улучшить
Зарплату нужно повысить
Ответ представителя компании
Январь 2024
Добрый день!Заработная плата в компании состоит из 2-х частей, окладной и премиальной. Премиальная часть зависит от продаж. Кроме того, наши специалисты всегда мониторят рынок оплаты труда, чтобы оплата наших специалистов всегда была на должном уровне. Система мотивации направлена на увеличение дохода сотрудников. Если у вас есть предложения по улучшению работы или повышению ее качества, вы можете отправить их на электронную почту vlasov.ivan@zolotoy.ru.
С уважением Власов Иван
Менеджер по решению нештатных ситуаций
Компании 585*Золотой
Преимущества и льготы
Управляющий
Санкт-Петербург,
декабрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Своевременная оплата. Хороший коллектив. Отличные условия труда.
Что можно было бы улучшить
Поднять заработную плату
Ответ представителя компании
Декабрь 2023
Добрый день!Заработная плата в компании состоит из 2-х частей, окладной и премиальной. Премиальная часть зависит от продаж. Кроме того, наши специалисты всегда мониторят рынок оплаты труда, чтобы оплата наших специалистов всегда была на должном уровне. Система мотивации направлена на увеличение дохода сотрудников. Если у вас есть предложения по улучшению работы или повышению ее качества, вы можете отправить их на электронную почту vlasov.ivan@zolotoy.ru.
С уважением Власов Иван
Менеджер по решению нештатных ситуаций
Компании 585*Золотой
Преимущества и льготы
Управляющая
Санкт-Петербург,
октябрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому, новый опыт, а так же проходили лекции. Руководство Дго поддерживает всегда.
Что можно было бы улучшить
Графики управляющей можно было сделать 5-2.
Ответ представителя компании
Октябрь 2023
Добрый день.Благодарю вас за теплые слова в адрес Компании.
Спасибо, что вносите свои предложения по улучшению, я обязательно передам Ваши пожелания руководителю.
С уважением Власов Иван,
Менеджер по решению нештатных ситуаций
Компании 585*Золотой
Преимущества и льготы
Управляющий
октябрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Высокая зарплата, отличный коллектив! Все оплачивается во время, отпуска по графику! Отличное руководство ! Постоянные конкурсы, с хорошими призами! Частые обучения и тренинги
Что можно было бы улучшить
Быстрое решение неполадок, в программах! А так все отлично!!
Ответ представителя компании
Октябрь 2023
Добрый день.Благодарю вас за теплые слова в адрес Компании.
Спасибо, что вносите свои предложения по улучшению, я обязательно передам Ваши пожелания руководителю.
С уважением Власов Иван,
Менеджер по решению нештатных ситуаций
Компании 585*Золотой
Преимущества и льготы
Управляющий
Копейск,
октябрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Удобный график, хорошие и отзывчивые руководители, всему обучают в течение работы, дружный коллектив, достойная заработная плата
Что можно было бы улучшить
Хотелось бы чтобы почаще устраивали треннинги и какие-либо активности.
Ответ представителя компании
Октябрь 2023
Добрый день.Благодарю вас за теплые слова в адрес Компании.
Спасибо, что вносите свои предложения по улучшению, я обязательно передам Ваши пожелания руководителю.
С уважением Власов Иван,
Менеджер по решению нештатных ситуаций
Компании 585*Золотой
Преимущества и льготы
Управляющий
Екатеринбург,
август 2023
Что мне нравится в работодателе
Только престиж данной сферы и возможность узнать новое для себя об ювелирных изделиях. Больше не увидела плюсов.
Что можно было бы улучшить
Есть нюансы в данной сфере, которые для меня являются минусом. Также хочу отметить, что нет достойного обучения в компании. Сотрудники каждый сам за себя, помощи можно ни от кого не ждать. С тебя что-то требуют, но не озвучивают тебе что и как это сделать, даже на начальном этапе. Вобщем я не в восторге от данной работы
Ответ представителя компании
Сентябрь 2023
Добрый день! Благодарим Вас за положительный отзыв о работодателе и за то, что нашли время его оставить. Ваши пожелания по формату программы обучения для сотрудников переданы в Учебный центр.
Надеюсь на дальнейшее плодотворное сотрудничество!
Власов Иван,
Менеджер по решению нештатных ситуаций
Компании 585*Золотой
Преимущества и льготы
Управляющий
Екатеринбург,
июнь 2023
Что мне нравится в работодателе
Стабильный график,ЗП всегда вовремя и без задержек. Есть возможность вырасти от продавца до управляющего. Подбирают место работы рядом с домом. Если вы ищите стабильность и уверенность в завтрашнем дне,то вам в «585 золотой»
Что можно было бы улучшить
Зону отдыха для сотрудников, повысить систему мотивации и побольше корпоративных мероприятий
Ответ представителя компании
Июнь 2023
Добрый день! Благодарим за отличный отзыв и позитивную оценку работы в компании. Нам очень приятно, что у нас есть такие отзывчивые и благодарные сотрудники. Я обязательно передам Ваши пожелания по поводу повышения системы мотивации и улучшения зоны отдыха для сотрудников ответственным подразделениям. Внимательно следите за информационными вестниками, в которых всегда публикуется информация о запускаемых конкурсах.
Отдельно хочу отметить конкурс «Лучший в профессии», который проходит на протяжении всего 2023 года, а промежуточные результаты и рейтинги с награждением лидеров публикуются ежемесячно. Желаю хорошего дня!
С уважением Власов Иван,
Менеджер по решению нештатных ситуаций
Компании 585*Золотой
Преимущества и льготы
Управляющий
Мурманск,
май 2023
Что мне нравится в работодателе
Зп вовремя,хороший коллектив,гибкий график, обучение,карьерный рост
Что можно было бы улучшить
Условия отдыха, принятия пищи
Ответ представителя компании
Май 2023
Добрый день! Благодарим Вас за оставленный отзыв!
Нам очень приятно, что у нас есть такие лояльные и ответственные сотрудники, это главная ценность нашей Компании.
Вопросы, связанные с улучшением условий отдыха и принятия пищи на объекте рекомендую Вам обсудить с непосредственным руководителем для дальнейшей подачи заявки ответственному подразделению в случае, если ситуация на объекте это позволяет.
Надеюсь на дальнейшее плодотворное сотрудничество!
С уважением, Иван Власов
Менеджер по решению нештатных ситуаций
Преимущества и льготы
Управляющий
Бородино,
май 2023
Что мне нравится в работодателе
Карьерный рост, интересная работа, достойная зарплата. Индивидуальный подход к каждому сотруднику.
Что можно было бы улучшить
Улучшить ассортимент ювелирных изделий. Больше обьемных, крупных, полновесных украшений.
Ответ представителя компании
Май 2023
Добрый день.Благодарю вас за теплые слова в адрес Компании.
Спасибо, что вносите свои предложения по улучшению, я обязательно передам Ваши пожелания руководителю.
С уважением Власов Иван,
Менеджер по решению нештатных ситуаций
Компании 585*Золотой
Управляющий
Южно-Сахалинск,
май 2023
Что мне нравится в работодателе
Стабильность, обучение и карьерный рост.Работаю 6 год, обожаю компанию 585.
Что можно было бы улучшить
Компания продумала все моменты для сотрудников, можно рассмотреть варианты с очными тренингами почаще , очень эффективны.
Ответ представителя компании
Май 2023
Добрый день.Благодарю вас за теплые слова в адрес Компании.
Спасибо, что вносите свои предложения по улучшению, я обязательно передам Ваши пожелания руководителю.
С уважением Власов Иван,
Менеджер по решению нештатных ситуаций
Компании 585*Золотой
Преимущества и льготы
Управляющий
Саяногорск,
май 2023
Что мне нравится в работодателе
Официальная ЗП. Оплачеваемые больничный. Ежегодный отпуск. Регулярное обучение. Дружный коллектив.
Что можно было бы улучшить
График работы. Поощрение персонала в виде сертификатов или премий. Транспортные расходы.
Ответ представителя компании
Май 2023
Добрый день! Благодарим Вас за оставленный отзыв и позитивную оценку работы в компании. Нам очень приятно, что у нас есть такие отзывчивые и благодарные сотрудники. Стабильность графика работы зачастую зависит от ряда объективных причин: отпусков и больничных коллег, предпраздничных и праздничных дней, внезапного увеличения клиентопотока и др. А что касается поощрения персонала в виде премии или подарочного сертификата, хочу отметить конкурс «Лучший в профессии», который проходит на протяжении всего 2023 года, промежуточные результаты и рейтинги с награждением лидеров публикуются ежемесячно. Если у Вас есть идеи по поводу возмещения транспортных расходов, Вы можете воспользоваться сервисом "Золотые идеи". Надеюсь на плодотворное сотрудничество!
С уважением Власов Иван,
Менеджер по решению нештатных ситуаций
Компании 585*Золотой
Преимущества и льготы
Управляющий
Ангарск,
апрель 2023
Что мне нравится в работодателе
Гибкий график, своевременная выплата Зп. Лояльное руководство. Отличный коллектив.
Что можно было бы улучшить
Хотелось бы комнату для приема пищи
Ответ представителя компании
Апрель 2023
Добрый день! Благодарим Вас за положительный отзыв о работодателе и за то, что нашли время его оставить.
По вопросу комнаты для приема пищи Вы можете обратиться к Вашему непосредственному руководителю для оформления заявки ответственному подразделению.
Надеюсь на плодотворное сотрудничество!
С уважением Власов Иван
Менеджер по решению нештатных ситуаций
Компании 585*Золотой
Преимущества и льготы
Управляющий
Чита,
март 2023
Что мне нравится в работодателе
Конструктивная обратная связь, наставничество на высшем уровне, всегда укажут ошибки и покажут пути исправления
Что можно было бы улучшить
Необходим полноценный график отпусков, а не дробление на несколько частей
Ответ представителя компании
Март 2023
Добрый день! Благодарим Вас за позитивный отзыв о работодателе!
Мы рады, что у нас есть такие отзывчивые и благодарные сотрудники.
Это отличный стимул для дальнейшего развития и профессионального роста компании. Отпуска в Компании планируются и предоставляются в полном соответствии с ТК РФ, согласно которому одна из частей отпуска должна быть не менее 14 дней. Оставшиеся дни отпуска Вы вправе использовать по Вашему усмотрению, принимая во внимание производственную необходимость, пересечение отпусков с другими сотрудниками и др.
Надеемся на дальнейшее плодотворное сотрудничество!
С уважением, Иван Власов
Менеджер по решению нештатных ситуаций
Управляющий
Санкт-Петербург,
декабрь 2021
Что мне нравится в работодателе
Помощь в адаптации и обучении Помощь в решение определённых проблем
Не превышение должностных полномочий
Что можно было бы улучшить
Уровень мотивации Введение способов поощрение сотрудников за высокие показатели ( в денежном выражении , грамоты, награды)
Качество поставляемых канцтоваров
Преимущества и льготы
Управляющая
Санкт-Петербург,
ноябрь 2021
Что мне нравится в работодателе
Уверенность в завтрашнем дне, график работы, очень большой опыт в сфере ювелирных изделий
Что можно было бы улучшить
Каждый труд должен быть оплачен, но к сожалению не все люди это понимают если Управляющая магазином получает меньше продавца.
Преимущества и льготы
Похожие компании в отрасли
Информация о 585, Золотой
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 8000
Сайт: https://www.585zolotoy.ru/
Категория: Розничная торговля Товары народного потребления (непищевые)